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[期刊] 改革与战略
[作者]
王旭辉
随着经济全球化和知识经济时代的到来,区域人力资本配置通过影响科技创新能力对经济增长的作用正在日益凸显。文章遵循这三者之间的作用机理着重分析两个方面:一方面,从不同类型人力资本对科技创新作用不同的角度出发,优化区域人力资本配置,促进区域人力资本结构优化,进而提升区域科技创新能力;另一方面,科技创新的内在效应、科技创新推动产业结构优化、科技创新加速知识积累共同作用于区域经济持续快速增长。
关键词：
人力资本配置 科技创新 经济增长
[期刊] 改革与战略
[作者]
刘晓英
新经济增长理论证明,人力资本配置是实现人力资本效用最大化、保证经济增长的重要途径。文章在分析人力资本配置方式和配置内容的基础上,将帕累托标准作为区域人力资本优化配置效率标准,构建了区域人力资本最优配置效率评价的基本模型,并对人力资本优化配置效率促使区域生产要素的合理配置、促进区域人力资本结构优化、推进区域技术创新和进步、推动产业结构升级和区域就业结构趋于合理等方面进行分析,以期对人力资本优化配置问题的深入研究有所参考。
[期刊] 技术经济与管理研究
[作者]
赵馨燕
创新及创新能力问题是当今一个国家经济发展的重要推动力,也是企业作为微观经济个体具有持续发展能力的根本。对创新能力文献进行梳理是非常有必要的,以期归结出进一步的研究思路,并对该领域的后续研究进行展望。文章通过对相关的文献进行梳理,得出研究结论:创新能力是区域增长的重要引擎和推动力;不但如此,因为创新能力的不竭动力是人力资本,所以人力资本通过其累积、水平及结构的不同影响着创新能力的高低,并间接地对区域增长发挥作用。有鉴于此,第一,在区域增长的框架内研究创新能力如何反作用于人力资本是非常有必要的;第二,无论是人
关键词：
创新能力 人力资本 区域增长 技术创新
[期刊] 工业技术经济
[作者]
王圣元 陈万明 周蔓
本文用受教育水平的差异来表示异质性人力资本，采用永续盘存法计算固定资产存量，得到２００４～２０１３年中国省级区域的相关数据。分析不同区域异质性人力资本对经济增长的作用。对不同省级区域的时间序列数据进行逐步回归。结果说明物质资本投资依然是经济增长的主要动力，不同区域的异质性人力资本对促进经济增长的作用不同。促进低水平人力资本向高水平人力资本转变有利于中国经济持续增长。
关键词：
人力资本 异质性 经济增长 物质资本
[期刊] 中央财经大学学报
[作者]
张辽
本文在多变量VAR模型基础上,运用协整分析和ECM方法发现,从长期来看,增加教育支出能促进各个地区的经济增长,但是提高人力资本存量促进经济发展的举措并不能推而广之;从短期表现出的动态关系看,GDP会受到自身与教育支出、人力资本存量滞后期的影响,其中滞后1期的经济变化对当期均具有正向作用,说明地区经济增长具有一定的内生增长机制。但是滞后2期、3期的经济增长对当期的影响在不同地区有不同的表现。方差分解结果表明,在东部沿海、中部和西部地区,教育支出是影响GDP最重要的因素。而在东北地区,教育支出与人力资本存量则扮演着几乎同等作用的角色。
[期刊] 数量经济技术经济研究
[作者]
钱晓烨 迟巍 黎波
内生经济增长理论认为,人力资本通过影响技术创新和传播间接贡献于经济增长。本文利用省际数据,引入空间回归方法,包括空间滞后模型和空间误差模型,首先估计了人力资本对技术创新水平的影响;再进一步引入二阶段回归模型,加入空间依赖性,来估计人力资本通过创新影响经济增长的间接作用。本文的主要实证发现包括,从业人员接受高等教育的比例与省域技术创新活动有着显著的正相关关系,但对经济增长的间接贡献不明显。
[期刊] 地域研究与开发
[作者]
曹泽 朱小婉 金秀芳 韩玺
根据人力资本在经济增长中的作用,人力资本分为科技创新人力资本、企业家人力资本和宏观调控人力资本。基于2007—2016年省级区域面板数据,测度出全要素生产率及其分解指数即技术效率和技术进步率。结果表明:样本期内各省级区域全要素生产率平均增长2%。3种人力资本中,科技创新人力资本在各地区均有全要素生产率正弹性,企业家人力资本和政府人力资本在东、中和西部地区对全要素生产率有正弹性,在东北地区导致了全要素生产率下降。样本期内各类人力资本对技术进步率贡献小于对技术效率贡献。科技创新人力资本是实现向创新驱动转型的基础条件,同时还必须发挥企业家人力资本和政府人力资本的协同作用。
关键词：
经济转型 人力资本结构 全要素生产率
[期刊] 商业研究
[作者]
刘文 罗润东 房光婷
作为发展中的中国经济增长的第三极,环渤海区域的经济增长成为人们关注的问题。利用有效劳动和人力资本外部性经济增长模型对环渤海五省市1978-2006年的GDP、固定资产投资和人力资本等变量的回归分析表明:人力资本越来越成为推动该区域经济增长的重要因素;五省市人力资本的直接贡献率和间接贡献率均高于全国平均水平。环渤海区域经济增长开始由"物质资本投资推动"向"人力资本推动"转变,但五省市均呈现出非均衡的经济增长态势。
[期刊] 现代管理科学
[作者]
吴慈生 李兴国
文章基于新经济增长理论,论述了区域因素在经济增长中的意义,构建了区域人力资本的流动、选择机制与经济增长效应的关系模型。研究表明,随着经济的发展,人力资本在经济增长中的作用越来越大。不同区域内的自然环境、社会文化或制度环境对人力资本的流动影响巨大,一个区域要实现集约性经济增长,就需要制定相应的区域人力资源开发政策,进行人性化的人力资本流动制度设计,以提高区域的人力资本存量。
关键词：
人力资本流动 动力机制 区域经济增长
[期刊] 经济与管理研究
[作者]
高素英 赵曙明 王雅洁
在把人力资本分为一般人才和高层次人才的基础上,本文根据河北省1978～2006年样本,利用向量自回归模型研究了河北省高层次人才、一般人才和经济增长率之间的动态相关性,在此基础上使用方差分解技术分析了高层次人才、一般人才、经济增长的动态影响中各变量的贡献率。结果表明:高层次人才、一般人才与经济增长之间具有相互影响性;一般人才比高层次人才对经济增长的贡献更大;一般人才和高层次人才具有相互促进性。
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
张磊 刘进荣 隋艳秋
本文在区分人力资本存量及人力资本投资两个概念的基础上,对人力资本投资对经济发展的直接作用机制和间接作用机制作了理论上的探讨,并引用数据进行了实证和回归分析,从理论和现实两方面得出并强化了这样一个结论:人力资本投资是现代经济增长的必然选择。
关键词：
人力资本存量 人力资本投资 经济增长
[期刊] 商业时代
[作者]
刘晓英
文章在研究人力资本与经济增长关系的基础上,分析了人力资本对经济增长的影响机理以及经济增长对人力资本的引致作用,并由此形成了人力资本与经济增长之间的循环互动过程。
关键词：
人力资本 经济增长 互动机理
[期刊] 经济问题探索
[作者]
毛毅
本文将自然资源纳入内生经济增长模型,探讨了自然资源、人力资本对经济增长的影响效应。在此基础上利用我国2000—2009年30个省(除西藏)的地区面板数据进行实证检验。研究发现:自然资源、人力资本对经济增长在我国各地域之间存在差异性影响。对于东部省份而言,存在"资源之咒"现象,且人力资本对经济增长的影响不显著;对中、西部而言,并不存在"资源之咒",人力资本对中部经济增长促进作用显著,而对西部经济增长具有抑制作用。
[期刊] 商业经济与管理
[作者]
陈洪安 李国平 江若尘
通过回顾和比较内生经济增长理论并以此为计量模型,以人力资本存量指标划分区域,来分析中国人力资本与经济增长的关系,实证分析结果表明:在不同人力资本类型区域中,作用于区域经济增长贡献度是不同的,政府应采取差异化区域人力资本政策。政府人力资本投资会产生溢出效益。溢出效益使生产呈现规模收益递增,实现经济内生增长。从而实现经济增长方式的根本转变。
关键词：
内生经济增长理论 区域经济 人力资本政策
[期刊] 工业技术经济
[作者]
韩泽瑜 纪美霞
人力资本在经济增长的过程中具有举足轻重的作用。本文在对山东省1980~2004年期间的人力资本存量进行核算的基础上,利用人力资本外部性模型对山东省人力资本在经济增长中的作用进行实证分析。结果表明:在山东省1981~2004年的经济增长过程中,人力资本对经济增长具有显著的促进作用。其中,人力资本存量对经济增长的年平均贡献率为27.76%,人力资本对其它要素产生的外部性对经济增长(1990~2004)的年平均贡献率为5.27%。两者之和(人力资本)的作用占到了经济增长的三分之一(33.03%)。
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