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[期刊] 统计与决策  [作者] 许清清  张衔  
文章运用博弈模型分析了在劳资谈判力平衡与失衡两种状态下,劳资谈判双方的博弈策略,以及劳资谈判的不同演进路径和稳定策略。研究表明,在谈判力平衡状态下,劳资双方在大部分情况下最终会收敛于"合作"的博弈策略;在谈判力失衡的状态下,劳资双方在大部分情况下最终会收敛于"冲突"的博弈策略。
[期刊] 工业工程  [作者] 张学龙  王军进  
考虑供应链信任演化3个不同阶段,研究供应链信任稳定演化策略。针对传统博弈的局限性,从约束机制不健全和约束机制健全两个层面进行分析,将企业选择信任的额外收益、单方面信任成本、单方面不信任额外收益、单方面不信任代价和单方面信任额外补偿引入到演化博弈矩阵中,利用演化博弈理论分析各阶段的稳定状态。为验证模型的有效性和可行性,通过数值分析,研究模型的演化动力变化,得出相应的系统相图。研究结果表明,供应链信任策略值的概率大于0.75时,合作达到稳态,供应链整体收益最大;约束机制不健全下的稳定演化策略明显优于传统博弈下的稳定演化策略,但是约束机制不健全,企业的稳定演化策略未必都是信任;供应链企业间需要健全约...
[期刊] 统计与决策  [作者] 周旻  邓飞其  
在供应链的博弈问题中,供应商与零售商常常无法得知对方的利润函数,理性也会受到各种各样的限制。而演化博弈的有限理性基础允许参与者或多或少的只拥有有限的认知能力和工具能力,时间弥补了较弱的理性。除了在理性上的优势,演化博
[期刊] 统计与决策  [作者] 张学龙  韩黎丽  覃滢樾  李锋  
文章借鉴博弈学习理论,运用离散时间马尔可夫链方法,构建供应链企业间信任演化博弈模型,研究供应链企业间信任的演化过程及演化稳定状态。引入由外部环境导致的误差项,以分别分析正向误差与反向误差对供应链信任演化均衡的影响。算例结果表明:正向误差使供应链企业间信任博弈的演化均衡为博弈双方每次博弈都选择信任策略,而反向误差使供应链企业间信任博弈的演化均衡为博弈双方每次博弈都选择背叛策略;外部环境向好可促进企业间的信任,而外部环境变差则会恶化企业间的信任;通过利用或控制外部环境的影响因素,可持续地改善或防止恶化外部环境来改善供应链信任。
[期刊] 沈阳农业大学学报(社会科学版)  [作者] 张超颖  王芳  
以农村承包土地经营权抵押贷款中农户与金融机构的行为互动为研究对象,通过构建演化博弈模型分析农户和金融机构在农村承包土地经营权抵押贷款中的演化路径和稳定策略结果表明,农户和金融机构的博弈行为具有多重演化路径;影响最终演化稳定策略的因素是多元的;提高农村承包土地经营权价值、增强信用制约机制、降低农户申贷成本及金融机构放贷成本等将有助于系统向理想状态演化。因此,完善制度设计、深化金融机构抵押贷款业务创新、完善农村承包土地经营权价值评估体系、建立健全农户征信体系和加快农业生产规模化与现代化,以期为扎实推动乡村振兴战略,更好解决"三农"问题提供参考。
[期刊] 中国劳动  [作者] 朱一瑞  
近年来,上海市闵行区在维稳劳资方面着眼长远,着力培育先进典型,强化示范引领,使企业对于劳资矛盾由预防意识较弱且被动的"要我预防"渐变为积极主动的"我要预防"。一方面,区总工会在各街镇分别选取2个建有工会的独立企业作为集体协商示范点,并在有条件的行业探索建立行业性集体协商示范点,以提高企业对集体协商的认知、认同和接受程度,从而促进集体协商制度的扩覆。另一方面,区人社局积
[期刊] 中央财经大学学报  [作者] 李国平  王奕淇  张文彬  
矿企跨国并购中包含的信息不对称和风险问题,使得矿企跨国并购的谈判策略研究尤为重要。笔者将实物期权与讨价还价的演化学习理论相结合,运用演化博弈模型对有限理性的并购双方在信息不对称条件下的定价谈判优化策略进行分析。首先改进谈判贴现因子并引入外资限制因素,构建矿企跨国并购的无限期定价谈判演化博弈模型,并求出双方的预期收益矩阵。然后运用复制动态方程对并购方矿企和目标矿企预期收益进行计算,求出不同条件下二者的演化稳定策略,着重分析了并购双方矿企采用接受策略概率的影响因素和双方在不断学习中调整谈判策略的过程。最后以并购方矿企为例,对目标矿企的演化稳定策略进行分析,认为并购方矿企可以根据目标矿企策略调整的速...
[期刊] 经济评论  [作者] 梁益琳  张玉明  
创新型中小企业融资难由来已久,特别是在以间接融资为主的金融环境下如何明晰银企关系,形成与之匹配的信贷策略,是化解企业融资约束的关键。本文首先建立银企演化博弈的理论框架,对创新型中小企业与商业银行的信贷行为演化过程及演化稳定性标准进行探讨,并从创新风险与监管奖惩两个维度构建银企演化博弈模型,分析两类群体在长期信贷博弈中的演化稳定策略。结果表明,银企双方均对高收益策略有模仿倾向,但创新型中小企业在与银行的长期合作中会对少数企业的违约行为具有抵御性;研发创业期企业所受融资约束最高,当且仅当创新成功率高于最小下限时,商业银行才考虑与企业发生信贷关系;政府、信用担保等外部力量与内生要素的相互制衡对实现银...
[期刊] 自然资源学报  [作者] 曹洪华  景鹏  王荣成  
生态补偿是通过调节相关方的利益关系,实现可持续利用生态系统服务的一种手段或制度安排。论文从微观维度对生态补偿问题进行研究,将生态补偿利益群体分为实施群和受益群,建立非对称演化博弈模型,分析各群体利益关系的复制动态、演化稳定策略和演化博弈系统的稳定性。结果表明:在"举报惩罚"制度存在的情况下,两群体间的演化博弈存在唯一的稳定均衡策略(保护、补偿),即实施群选择"保护"策略,受益群选择"补偿"策略,其中实施群决策主导系统稳定性;利益群体各决策选择的比重是稳定均衡策略的重要影响因素,增加实施群和受益群选择"保护"和"补偿"策略的比重,可加快稳定均衡策略的有效形成。
[期刊] 当代财经  [作者] 任小平  
信息披露对提升劳资谈判质量至关重要。就个案资讯来看,在我国的劳资关系领域,技术层面的信息披露机制缺失,使本来就缺乏集体行动权的工人在劳资谈判中的弱势地位进一步恶化,包括"偶发性"在内的劳资冲突将可能显得更加无序。研究的结果表明,基于劳资关系调整、产业关系稳定、劳动关系和谐乃至社会和谐的现实考量,有必要强化资方在劳资谈判中的信息披露义务,以最大限度消解工人因谈判信息不对等而导致的误会和误解,在抑制劳资冲突的同时,让劳资双方在市场规则允许的条件下充分博弈,为劳资自治创造积极条件。
[期刊] 外国经济与管理  [作者] 林振恭  陈育琳  
如何在外资企业建立劳资谈判机制林振恭,陈育琳随着改革开放不断深化和厦门特区投资环境的逐步完善,外资企业迅速增加,至93年12月,厦门特区计有批准项目2290项,投资总额82.8亿美元,其中外商投资67.8亿美元。已开业投产的企业有1424家,职工近1...
[期刊] 价格月刊  [作者] 潘云华  
以程序主义法律范式观之,集体谈判中劳资双方地位的平等,应该具有力量平衡、经济信息充分交流、谈判程序环节公正等特征。在我国,集体谈判存在职工一方缺乏基本的自主性与独立性、集体合同的内容空虚雷同、集体合同的履行流于形式和工会代表法律地位缺乏保障等问题。解决这些问题的关键在于改善我国劳工在集体谈判中的平等地位,而确立适应集体谈判的自治主导型价值理念、构建适应集体谈判所要求的经济民主制度、围绕集体谈判平等制度的构建、对工会制度作必要的改革等,应该成为当前我国全面重构劳资双方平等谈判的主要举措。
[期刊] 技术经济  [作者] 夏德建  孙睿  任玉珑  
本文从动态博弈的视角分析了政府与企业在排污权价格制定上的策略演化,获得了与现实世界较为拟合的演化稳定策略,对政府制定公平有效的排污权定价模式提供了可资借鉴的参考。
[期刊] 技术经济  [作者] 汤勇力  赵令剑  胡欣悦  
将企业看作知识的集合体,从微观层面的企业间协作关系出发,以公有收益和私有收益为基础,考虑声誉机制和知识贬值成本,建立了创新网络中两两企业间的博弈模型,分析了知识贬值成本大于公有收益和私有收益之和、介于公有收益与公有收益和私有收益之和之间、小于公有收益3种情况下创新网络的演化稳定状态,由此提出并证明了不同条件下关于企业合作倾向度的7个命题。
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