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[期刊] 经济问题
[作者]
郭京龙 张春敏
马克思的劳动价值论有其时代局限。一百多年来 ,劳动方式发生了重大变化。我们要根据劳动方式的改变来理解并发展劳动价值论 ,在此过程中 ,坚持马克思劳动价值论基本点 :劳动创造价值 ,物不会创造价值
关键词：
劳动 发展 劳动价值论
[期刊] 经济问题探索
[作者]
欧定余 潘志强
人类社会从工业经济时代进入知识经济的新时代 ,引起了经济结构、社会就业、政府政策、文化、生活、价值观念等一系列的深刻变化。马克思的劳动价值论也面临着新的挑战 ,出现了“知识价值论”、“科学创造价值”、“技术创新价值”等观点。本文通过分析劳动价值论和知识价值论 ,指出知识价值不是对劳动价值论的否定 ,而是对劳动价值论的深化和发展。
[期刊] 南开经济研究
[作者]
刘骏民 李宝伟
劳动价值论是从人与人之间的关系中抽象出来的理论，效用价值论是从人与物之间的关系中抽象出来的理论；劳动价值论的价值决定过程是一个寻找社会关系调节中心的社会过程，而效用价值的决定过程实际是对物的有用性的评价，从而调节人与自然关系的过程；如果物质财富是经济过程的目的，那么在物质财富的创造上，马克思本人的现点就与西方主流经济学家的观点完全一致，财富是土地、劳动、资本物共同创造的。如果经济的目的不是物质的，而是价值的，那么迄今为止所有的价值理论都要重新考虑。
关键词：
价值 财富 经济
[期刊] 改革与战略
[作者]
欧定余 潘志强
江泽民同志《在庆祝中国共产党成立八十周年大会上的讲话》中指出:“马克思主义经典作家关于资本主义社会的劳动和劳动价值的理论,揭示了当时资本主义生产方式的运行特点和基本矛盾。现在,我们发展社会主义市场经济,马克思主义与创始人当时所面对和研究的情况有很大不同。我们应该结合新的实际,深化对社会主义劳动和劳动
[期刊] 南开经济研究
[作者]
钱津
劳动价值论是马克思主义经济学的基石，当代坚持和发展马克思主义经济学，必须坚持和发展劳动价值论。然而，坚持劳动价值论并不等于教条地固守传统的认识，拒绝承认传统理论存在缺陷及其面临着严峻的挑战；发展劳动价值论也并不意味着可以改弦更张和极为简单地用非劳动价值论取代劳动价值论。对于劳动价值论的坚持和发展，应是对１９世纪和２０世纪人类基本经济思想的超越，既要重新认识人类生存的基点，又要体现新技术革命之后人类的视野扩张对经济学研究的影响本文拟概要地分析这一问题。
关键词：
劳动 价值 分配
[期刊] 改革
[作者]
张泽荣
深化对马克思的劳动价值论的认识是时代的要求，本文分析了现代经济中价值已由靠体力劳动创造转变为主要依靠脑力劳动创造的事实，从而认为在新的时代背景下，决定了劳动价值论的内容需要相应转变，同时本文还具体研究了服务劳动、信息劳动、知识劳动如何创造价值。
关键词：
劳动价值 脑力劳动 知识经济
[期刊] 南开经济研究
[作者]
吴易风
本文针对目前国内一些学者所提出的劳动、资本、土地三种要素共同创造价值的观点，从马克思劳动价值论的基本观点出发，对这种观点提出的批评，表明这种观点与马克思的劳动价值论和剩余价值论是不相容的。
关键词：
价值论 剩余价值 分配理论
[期刊] 政治经济学评论
[作者]
邓肯·弗里 高伟 张苏
本文回顾了马克思劳动价值论的历史根基,以及对于这一理论的现代批判。现代对于马克思劳动价值论的评论是建立在价格和物化劳动系数双体系基础上的,这些评论忽视了马克思劳动价值论的历史唯物主义哲学的根基,忽视了马克思的劳动价值论也是一种货币理论。最近提出的实证单一体系方法,包括"新解释"(该理论将劳动时间的货币表示与新增的货币价值与在生产过程中耗费的活生产劳动之间的比例相等同)致力于解决这些问题,并且开启了在马克思理论基础之上进行研究的可能性。
[期刊] 中南财经政法大学学报
[作者]
张峰
活劳动价值一元论是马克思劳动价值论的核心思想,在坚持其核心思想的基础上,结合当前的形势,抽象出马克思主义经济学新的假设前提,即劳动形式的复杂化、产权关系的多元化以及产业结构的高级化。在此基础上,对马克思劳动价值论进行了发展,认为:物化劳动转移价值效率的提高和活劳动创造价值效率的提高是相辅相成的过程,劳动生产率反向变动规律不一定成立;按要素分配本质上是按物化劳动的产权进行分配;服务业同样创造价值。
关键词：
劳动价值论 活劳动 物化劳动
[期刊] 经济问题探索
[作者]
朱启才
劳动价值论是由古典学派首先提出并由马克思加以发展和论证的 ,随着社会经济条件的变化 ,西方主流学派建立了一整套新的价值理论体系 ,我们必须以科学的态度 ,从经济学发展的角度来发展劳动价值论。
关键词：
劳动价值论 西方主流学派 经济学的发展
[期刊] 财经研究
[作者]
程恩富
本文阐述了发展劳动价值论 ,提出要消除关于马克思原创的劳动价值论的若干认识误点 ,主张确立一种“新的活劳动价值一元论”。文章认为 ,不能把整个第三产业的服务劳动都视为创造价值的生产性劳动 ,强调离开活劳动的科学技术本身无法创造价值 ,以及生产性企业私营业主的经营管理活动是创造价值的 ,并分析了无效劳动、有害服务和非法活动是否创造价值的问题。
[期刊] 经济评论
[作者]
朱妙宽
劳动价值论面临着严峻挑战 ,只有发展才有出路。在各种发展思路中 ,彻底反思劳动和价值这些基本范畴的内涵和外延 ,把创造价值的劳动从物质生产劳动扩展到非物质生产劳动 ,从第一、二产业劳动扩展到第三产业劳动乃至全部人类劳动 ,把狭义的商品劳动价值论发展为广义的产品劳动价值论 ,是一条重要的发展思路。沿着这条思路发展 ,可以使劳动价值论具有强大生命力和广泛解释力 ,展现广阔的理论视野和发展前景。
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