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[期刊] 经济评论
[作者]
张先锋 卢丹 陈琦
基于内生关税理论,以劳动力市场制度为出发点,在剖析劳动力市场灵活性与贸易自由化相互作用机制的基础上,本文利用2000-2010年中国制造业27个细分行业的数据,采用联立方程模型,实证考察了劳动力市场灵活性与贸易自由化之间的内生关系。研究结果表明:劳动力市场灵活性的提高能够提升贸易自由化水平。在考虑了劳动力市场灵活性与行业波动、资本密集度的交互作用情形下,贸易自由化能够提高劳动力市场灵活性。产出波动对劳动力市场灵活性与贸易自由化之间的关系没有影响,而资本密集度越高的行业,劳动力市场灵活性的增加越有助于贸易自由化水平的提升。贸易自由化通过进口竞争机制能对劳动力市场灵活性产生显著的促进作用。
[期刊] 现代管理科学
[作者]
罗军 陈建国
文章采用静态面板模型和动态面板模型,既分析了中间产品贸易对我国制造业整体高技能劳动力工资份额的影响,也考察了中间产品贸易对基于要素密集度特征的分部门高技能劳动力工资份额的影响。结果表明:从总体来说,中间产品贸易会拉大我国制造业整体高技能劳动力与低技能劳动力的工资差距。分部门来看,中间产品贸易对劳动和资源密集型部门高技能劳动力与低技能劳动力工资差距的正向影响要大于对资本和技术密集型部门的正向影响。
关键词：
中间产品贸易 工资差距 制造业
[期刊] 经济管理
[作者]
余振 葛伟 陈继勇
目前,中国—东盟FTA表现出越来越明显的贸易结构效应,对于区域内贸易利益的分配产生了日益重要的影响。本文在研究制造业贸易结构决定因素的基础上,通过GMM方法对中国—东盟FTA与中国制造业贸易结构的关系做实证分析。实证结果显示,中国—东盟FTA区域内部壁垒强化了中国贸易结构对比较优势的反应,即内部关税的下降,有利于中国具有比较优势产业的产品生产和出口;优惠幅度强化了规模报酬递增和成本需求关系的产业对中国市场潜力的反应,即区域内外关税差异越大,中国的大市场和良好工业基础对产业吸引力越大,越有利于这些产业的出口。因此,中国在推动该自贸区深入发展过程中,需要采取更多的利益协调政策。
关键词：
中国 东盟 FTA 贸易结构 GMM
[期刊] 经济评论
[作者]
刘杨
本文建立一个差异化厂商的局部均衡模型,从单个厂商层面研究贸易自由化对厂商技术升级,从而对技能型劳动力相对需求的影响。研究表明,贸易自由化并非使产业内部所有出口厂商实现技术升级并且增加对技能型劳动力的相对需求,这取决于厂商自身的生产效率、出口的相对固定成本、本国相对市场容量以及贸易自由化的程度。通过对我国制造业中5个行业、280家上市公司的数据实证研究表明,贸易自由化后,仅生产效率居中的持续出口企业实现了技术升级,并显著地增加了对技能型劳动力的相对需求。
[期刊] 国际贸易问题
[作者]
郭东杰 邵琼燕
随着中国经济全球化进程的深化,外贸对国内经济的影响日益显著。根据平滑调整假说(SAH),劳动力市场调整成本会随着产业内贸易水平的提高而降低。基于中国制造业22个细分行业面板数据进行检验,本文发现间隔3年的边际内产业指数最为有效,且产业内贸易水平对劳动力市场调整具有滞后效应,但回归分析结果并不支持SAH。随着产业内贸易比例扩大,劳动力的产业间调整增加,而并非产业内的调整。此外,劳动生产率和国内显性需求对劳动力市场调整有很大影响,在产业内贸易水平较高的行业内,劳动生产率的这种影响更加显著,而显性需求和产业内贸易水平影响作用较弱。
[期刊] 国际商务(对外经济贸易大学学报)
[作者]
耿晔强 闫思萌
在开放经济条件下，对外贸易已逐步成为解决中国就业问题的一个重要途径。文章从产业类型和性别视角利用２００２～２０１３年中国省级面板数据分析了制造业进出口贸易对劳动力就业效应的区域差异性。结果表明：整体制造业和高技术产业出口对劳动力就业均具有明显的促进作用，且对东部、中部、西部地区就业的影响依次降低；整体制造业进口对东部地区就业具有显著的负效应，对中部、西部地区就业具有显著的正效应；高技术产业进口均抑制了东部、中部、西部地区制造业就业。进一步研究发现，制造业出口对男女性就业有显著的正向影响，且对男性就业的促进作用更大；制造业进口抑制了东部地区男女性就业，而提高了中部、西部地区男女性就业。
关键词：
制造业贸易 劳动力就业 区域差异性
[期刊] 国际商务(对外经济贸易大学学报)
[作者]
耿晔强； 闫思萌；
在开放经济条件下,对外贸易已逐步成为解决中国就业问题的一个重要途径。文章从产业类型和性别视角利用2002~2013年中国省级面板数据分析了制造业进出口贸易对劳动力就业效应的区域差异性。结果表明:整体制造业和高技术产业出口对劳动力就业均具有明显的促进作用,且对东部、中部、西部地区就业的影响依次降低;整体制造业进口对东部地区就业具有显著的负效应,对中部、西部地区就业具有显著的正效应;高技术产业进口均抑制了东部、中部、西部地区制造业就业。进一步研究发现,制造业出口对男女性就业有显著的正向影响,且对男性就业的促进作用更大;制造业进口抑制了东部地区男女性就业,而提高了中部、西部地区男女性就业。
关键词：
制造业贸易； 劳动力就业； 区域差异性；
[期刊] 经济经纬
[作者]
屠年松 薛丹青
利用2007—2016年中国30个省(区、市)面板数据,从区域层面研究了中国制造业全球价值链地位的演进发展特征。结果表明:从整体来看,中部地区的制造业相较于东西部地区存在着一定的竞争优势;劳动密集型和资源型产业是我国出口竞争中的优势行业,技术密集型产业的国际竞争力正在不断增强,传统的资源型重工业行业则竞争力薄弱。此外,在对贸易自由化与制造业全球价值链攀升关系的研究中发现:贸易自由化能够全面促进高技术制造业的全球价值链攀升,对中部地区的影响尤为明显;贸易自由化对东中西部的中技术制造业全球价值链攀升均不利;贸易自由化对东中部低技术制造业全球价值链攀升分别有负面和正面影响,对西部地区的影响则不显著。
[期刊] 华东经济管理
[作者]
余官胜
在劳动力成为经济发展的关键因素背景下,文章利用温州经济技术开发区制造业24个细分行业的面板数据研究出口贸易对行业劳动生产率、劳动收入份额和单位资产就业吸收量等劳动力现象的影响,研究发现出口贸易会降低劳动生产率,同时出口贸易会提高行业劳动收入份额并且会增加单位资产就业吸收量。此外,劳动密集型产业样本数据的实证研究得出了相同的结论,但在劳动密集型产业中,出口贸易对劳动生产率的负面影响较弱,对劳动收入的正面影响较强,且对就业的正面影响较弱。
关键词：
出口贸易 劳动生产率 劳动收入 就业
[期刊] 南方经济
[作者]
梁中华 余淼杰
本文采用中国制造业企业1998-2007年的微观面板数据,研究贸易自由化对企业劳动需求弹性的影响。我们将中国加入世界贸易组织视为一次自然实验,以加工进口企业为"控制组",以一般进口企业为"处理组",采用倍差法和固定效应模型进行回归分析。结果显示,贸易自由化通过提高资本品和中间产品的可获得性,显著提高了劳动需求弹性。进口关税下降越多,企业的劳动需求弹性提高也越多。
关键词：
贸易自由化 劳动需求弹性 替代效应
[期刊] 世界经济研究
[作者]
张志明
文章利用2004~2011年中国服务业面板数据,首先从整体上实证分析了服务贸易对异质劳动力就业的影响,然后分性别、分行业检验了服务贸易的异质劳动力就业效应,以考察服务进、出口对异质劳动力就业影响的性别和行业差异。整体估计结果表明,服务进、出口显著地促进了中国服务业异质劳动力就业,且对熟练劳动力就业的促进作用更大,说明服务贸易对不同技能劳动力就业的影响有所差异;从分性别和分行业视角的进一步研究发现,服务进、出口的异质劳动力就业效应存在显著的性别和行业差异。
[期刊] 财贸经济
[作者]
张彬 孙孟
本文首先选用相关指数对中国制造业24个细分行业的产业内贸易进行分解和测度,然后运用面板数据分别对其决定因素进行了实证研究。结果发现:中国制造业总体产业内贸易和垂直型产业内贸易的影响因素相同,都与规模经济、市场结构、外资影响和要素禀赋呈显著正相关;水平型产业内贸易与要素禀赋呈显著负相关,与产品差异程度、规模经济、外资影响和研发费用呈显著正相关。最后,文章在研究结论基础上对中国制造业的战略发展提出了相关建议。
[期刊] 管理世界
[作者]
余淼杰 梁中华
我国的劳动收入占国民总收入中份额自1995年不断下降,深入而广泛的贸易自由化也发生在这一时期。本文采用中国制造业贸易企业1998~2007年的微观面板数据,研究贸易自由化对企业层面劳动收入份额的影响。我们将2002年中国加入WTO后关税的迅速下调视为一次自然实验,用倍差法进行实证回归。实证结果显示,在劳动力成本不断上升的背景下,中国的贸易自由化过程通过降低资本品成本、中间投入品价格和技术引进的成本,显著降低了企业层面的劳动收入份额。企业面临的关税水平下降幅度越大,其劳动收入份额减少越多。在考虑了序列相关性、同趋势假设和非关税贸易壁垒的稳健性检验后,实证结果依然显著。
[期刊] 国际贸易问题
[作者]
周申 杨红彦
本文系统地分析在经济开放条件下,劳动力市场灵活性对中国工业部门1999-2009年间内资企业的劳动生产率的影响。分析了经济开放条件下劳动力市场灵活性通过影响外商直接投资FDI流入间接影响劳动生产率和直接影响劳动生产率的两种渠道。此外运用3sls和2sls方法从地区和行业两个层面估计劳动力市场灵活性、FDI和国际贸易等因素对内资企业劳动生产率的影响。结果表明,国际贸易对内资企业生产率的影响不明显,但是伴随着国际贸易的技术外溢促进了地区劳动生产率;FDI具有较为显著的提高我国工业部门劳动生产率的效应;地区数据和行业数据估计都证实了劳动力市场灵活性可通过FDI间接作用和本身的直接作用促进内资企业的劳...
关键词：
劳动生产率 FDI 劳动力市场灵活性
[期刊] 世界经济研究
[作者]
张志明
基于由ＷＩＯＤ数据库整理所得的１９９５～２０１１年中国制造业行业面板数据，文章从整体就业和不同技能劳动力就业两个维度实证分析了离岸服务外包的就业效应。研究发现：总体而言，离岸服务外包具有技能偏向型特征，因为离岸服务外包有助于高技能劳动力就业，而抑制了低技能劳动力就业；离岸服务外包对就业的影响具有显著的承接国异质性，由发达国家承接的离岸服务外包对中高技能劳动力就业具有显著的促进作用，而由发展中家承接的离岸服务外包与其恰好相反；无论从不同技能劳动力就业视角还是从不同承接国视角来看，离岸服务外包对就业的替代效应均显著为负，而效率效应均显著为正。
关键词：
离岸服务外包 就业 替代效应 效率效应
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