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[期刊] 农业经济
[作者]
杨瑞
河南省农村经济的发展,必须抓好人才建设。应转变思想,端正农村人才队伍建设态度;健全激励机制,增加农村人才队伍建设的各项投入;以人为本,夯实农村人才队伍建设的途径;健全制度机制,保障农村人才队伍建设;构建农村人力资源开发体系,发展多层次农村教育。
关键词：
农村经济 人才建设 激励机制
[期刊] 经济师
[作者]
白云岚
乡村振兴,产业引领,人才为基。乡村振兴战略的贯彻落实需要大量"三农"人才支撑。加强新时代农业农村人才队伍建设不仅是促进农业全面升级的现实需要,也是推动农村全面进步的客观要求、实现农民全面发展的重要举措,意义十分重大。文章从几个方面阐述了加强乡村人才队伍建设的见解。
关键词：
新时代 农业 农村 人才队伍建设 举措
[期刊] 农业经济
[作者]
张睿 韩影
随着“十四五”规划的出台和乡村振兴战略的进一步实施，农村产业融合的进程逐步加快。人才是推动农村产业融合的关键要素之一，农村产业融合发展亟须复合型人才、创新型人才、电子商务人才，但现阶段农村人才队伍建设缺失，不足以推动产业融合的进一步发展，因此在产业融合视角下积极探索农村人才队伍建设的路径尤为必要。
关键词：
产业融合 人才队伍 建设研究
[期刊] 中国注册会计师
[作者]
2014年,湖北省注册会计师行业党委在中国注册会计师行业党委统一部署下,紧紧抓住行业发展"主题主线",认真贯彻中注协"人才队伍建设年"活动方案要求,积极探索行业人才队伍建设路径,取得了行业转型升级的新突破。一、牢筑人才队伍建设之"基"1.定位"高"。为确保活动深入开展,我省成立了行业"人才队伍建设年"活动领导小组,省行业党委主要领导全面承担起活动第一责任人职责,亲自部署、调研和督导检查,并细化分解责任,要
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
黑龙汀是农业大省,农业在国民经济中占有重要比重,今年又是举国上下全力建设社会主义新农村的开局之年。我们从年初以来．把“加强农村实用型人才队伍建设、为实现社会主义新农村建设做好人才服务和保障”作为重要工作进行了积极的探索．取得了一定的成效。
[期刊] 农业经济
[作者]
杨钧
劳动力转移是我国经济社会发展过程中的重要现象,也是增加农民收入、扩大农村消费的关键。河南省作为农业大省,劳动力转移对工业化、城镇化和农业现代化目标的实现具有重要意义。本文从劳动力转移的性别、区域、文化程度、培训、产业分布、地区分布和转移的组织方式等角度分析了其存在的问题,并提出了相应的对策。
关键词：
河南省 劳动力转移 对策 扩大消费
[期刊] 教育与职业
[作者]
魏建
师资队伍建设是高校体育工作的一个重要方面,关系到高校体育教学、科研、群体活动以及运动竞赛等其他各项工作的顺利开展。文章从数量、年龄、职称、学历、专项、工作状态6个方面调查了河南省高校体育师资队伍的现状,分析存在的问题,并提出解决问题的对策,以为河南省高校体育师资队伍建设提供理论参考。
关键词：
高校 体育师资队伍 现状 问题 对策
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
赵光辉
农村社会工作人才队伍的建设研究对社会主义和谐社会的构建和新农村建设具有重要的意义。本文以湖北省汉川市为例,分析了农村社会工作人才队伍的现状、存在的问题及其发展趋势,对加强农村社会工作人才战略的对策措施进行了探索。
[期刊] 中国农业资源与区划
[作者]
姜秀娟 张楠 黄金川
[目的]文章以河南省农村示范村标准为依据,建立指标体系,并参考河南省城市人居水平,评价示范村标准下的河南省人居环境改善成效。[方法]运用熵权法和全排列指数法两种方法全面比较并分析,其中后者加入城市人居环境水平作为参照。[结果]两种评价方法均证明,示范村标准下,2010—2017年河南省农村人居环境建设综合指数水平整体不高,2016年和2017年改善成效较明显。其中,基本保障建设最好,并逐年提升;环境治理取得一定进展,主要表现在垃圾处理方面,而在污水处理和环境资金持续投入方面均欠缺;经济社会成效,农民生活得到改善,公共服务和医疗数量达标但服务水平落后。此外,乡村人居环境建设在住房条件、供暖供燃气、排水管道比例、污水处理比例、环境治理投入金额等方面改善微小,并远远低于城市水平。[结论]示范村标准下河南省农村人居环境建设成效偏低,环境治理和社会经济指标相对城市水平仍非常落后。两种方法的结果在综合水平指数水平方面较一致,单向指标结果各有侧重。其中,熵权法的测算结果更体现各指标的真实水平,全排列结果则更能说明当以城市人居环境为参照时,农村人居环境的相对水平和差距;综合两种方法比较,可以分析数据的优劣性,更全面真实地反映实际情况。
[期刊] 农业技术经济
[作者]
马恒运 刘明正 管清生 赵桂枝
河南省农村人均纯收入影响因素的通径分析河南农业大学经贸学院马恒运，刘明正，管清生，赵桂枝社会经济现象间存在错综复杂的关系，某一因素对另一因素的作用有直接的，也有间接的。如农产品价格的提高，毫无疑问可以增加农村人均纯收入，但是由于农业生产资料价格的上涨...
[期刊] 经济师
[作者]
解睿 何燕 潘晔
党的十九大提出的乡村振兴战略,是解决我国"三农"问题的重要举措,也是中国现代化进程中的重大历史任务。乡村振兴重点是农村产业振兴,关键是农村人才振兴,有什么样的农民,决定着有什么样的农业和什么样的农村。各地对农村实用人才进行了积极探索和实践,取得了一定的成效,但是无论从数量质量还是结构上都与实施乡村振兴战略、全面建成小康社会、实现农业现代化的要求有些差距,加强农村实用人才队伍建设显得尤为重要和迫切。
关键词：
山西 乡村振兴 农村 实用人才
[期刊] 农村经济
[作者]
宋伟 王晓莉
要想真正增加农民收入 ,必须要对农民收入的基本状况和来源有一个清楚的了解。本文对河南一个有代表性的村 (付庄村 )农民收入基本状况及增收途径进行了详尽分析 ,并由此得出结论 :中国“三农”问题的根源是人多地少 ,是人和地的矛盾 ,农民收入低和农村贫困只是这一矛盾的外在表现。实际情况是 :农业内部增长潜力是有限的 ,减轻负担也是权宜之计 ,只有大多数农民走出了农村 ,脱离了农业 ,“三农”问题才能最终解决 ,全面建设小康社会的目标才能最后实现。
[期刊] 中国卫生经济
[作者]
于倩倩 尹文强 黄冬梅 孙葵 陈钟鸣 朱丽丽
目的:从人员招聘、培养、编制晋升、执业心态及资源整合等视角,探讨农村基层人才队伍建设的制约因素及策略。方法:基于课题组设计的调查问卷及访谈提纲,采用多阶段分层随机抽样收集资料,运用率、构成等描述统计、鱼骨图等相关分析方法。结果:制约因素为招聘政策与实际需求脱节,培训效果评估机制缺乏,收入满意度低、工作压力大和风险高,编制固化,职称结构不合理且评聘分离,县级医疗机构虹吸效应,帮扶针对性弱等。结论:建议加大政府人力资源建设的投入,落实编制备案制,加强人才培养和开发机制,完善基层职称构成、晋升制度并实现评聘同步
[期刊] 农业经济
[作者]
张新勤
实现乡村全面振兴需要懂农业、爱农村、爱农民的村干部队伍作为支撑。近年来，河南省Z市多措并举加强村干部队伍建设，村干部队伍建设取得明显成效，但对标全面推进乡村振兴的要求，还需进一步完善与提高。本文从创新选用机制、借助数字化手段、创新培训制度和完善激励机制等方面探索河南省Z市村干部队伍建设创新发展的路径。
关键词：
村干部 队伍建设 乡村振兴
[期刊] 农业经济
[作者]
黎明辉 张崇旺
新时代以来，我国农村实用人才队伍建设工作卓有成效，但仍面临着人才供给与实际需求不匹配、发展平台与流动意愿不对称、培训工作的实效性和吸引力不足、体制机制不健全挫伤人才积极性等主要问题。对此，亟须念好“引”“育”“用”“留”四字诀，充分破解农村实用人才队伍建设的瓶颈制约，奋力开创实现乡村振兴与农业农村现代化，扎实推进农民农村共同富裕的新局面。
关键词：
农村实用人才 乡村振兴 人才强国 新时代
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