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[期刊] 保险研究  [作者] 王金祥  孙胜元  冯宝哲  
保险代理人是指接受保险人的委托,根据代理合同规定,在一定地区范围和业务权限内代理保险人从事保险经营活动的人。随着我国社会主义市场经济体制的确立和我国在世界关贸总协定缔约国地位的恢复,保险代理人在保险市场上的地位与作用必将更加重要与突出。进一步加强保险代理制度的建设,健全服务网络,壮大服务队伍,显然是摆在我们人保公司面前的重大课题。本文拟对此谈点浅陋之见,以与保险同仁共商。
[期刊] 山西财经大学学报  [作者] 白冬虎  
首先提出了保险代理人对促进我国保险业发展的积极作用,接着分析了保险代理人素质的现状及存在的问题,最后提出,加强对代理人心理素质、道德素质、仪表素质和专业知识方面的培训是提高保险代理人综合素质的根本途径。
[期刊] 中国人力资源开发  [作者]
黑龙汀是农业大省,农业在国民经济中占有重要比重,今年又是举国上下全力建设社会主义新农村的开局之年。我们从年初以来.把“加强农村实用型人才队伍建设、为实现社会主义新农村建设做好人才服务和保障”作为重要工作进行了积极的探索.取得了一定的成效。
[期刊] 会计之友  [作者] 董梅  吕银付  吕潇颖  
油田企业在财会队伍建设方面通过不断完善财会队伍体系、提升财会队伍素质和能力、打造适应财务管理精细化和效益化的财会队伍等一些做法,对提高财会队伍素质和能力起到了积极的作用,文章论述了财会队伍建设方面存在的问题,对今后财会队伍建设提出了思路和具体措施。
[期刊] 教育与职业  [作者] 姚秀群  
在社会主义市场经济体制和高等教育大众化的新形势下,高校师资队伍建设面临着新的挑战,新时期对高校教师也提出了新的要求。文章分析了新形势下出现的新问题,并提出了切实可行的措施。
[期刊] 中国高等教育  [作者] 陈帅  李逸舟  叶定剑  王伟明  
班主任队伍是高校教师队伍的重要组成部分,把大学生思想政治教育的各项任务落到实处,必须建设高水平的高校班主任队伍。高校要推动班主任工作制度化规范化科学化,做好班主任队伍的选聘配备,规范班主任工作要求与职责,加强班主任工作体系化培训,完善班主任队伍管理与考核。
[期刊] 经济师  [作者] 牛晓云  
随着时代发展,新时期事业单位在承担国家和社会服务职能的同时,不断开拓经营市场,走多元化发展道路。现阶段事业单位的会计人员队伍建设,较难适应形势需要。根据事业单位行业特点,建立高水平和高素质会计人员队伍,成为财务管理的重要工作。
[期刊] 经济师  [作者] 朱平  刘靖  
随着社会越来越多元化的发展,对人才的需求也趋向多元化。所以学校也要从各方面发掘学生的潜能,老师要多方位培养学生的能力,学校教育要面向未来,适应社会不断的发展变化。在教学当中将竞赛和日常教学相结合,达到相互促进的目的。为了培养全能型型人才,就需要教师对"教赛一体化"有充分的理解和认识,并积极分析其潜在意义。文章通过对"教赛一体化"教学模式的实践,找出存在问题和差距,将竞赛机制与教学模式相融合。
[期刊] 实验技术与管理  [作者] 吴贵华  汪京强  刘建华  孙希瑞  
旅游实验技术队伍是实现旅游人才培养目标的重要保障。该文分析了当前旅游实验队伍建设中有关发展目标、人员技能、激励措施、考评机制等问题,并以华侨大学旅游实验教学中心为例,从分类管理、职业发展、激励机制、评价制度等方面探讨了实验队伍建设思路。
[期刊] 中国成人教育  [作者] 李晓东  顾正娣  
目前,我国高等教育面临着新的发展形势:从国内市场需要看,"双创"战略的实施呼唤创新创业型人才;从国际教育比较看,"双一流"建设期盼高校办学水平的提高;从科技革命发展趋势看,"新工科"建设开始了培养未来人才的探索。高校教师担负着人才培养的重任,高校师资队伍建设如何适应新形势是高等教育研究领域当前面临的一个崭新的课题。面对新形势带来的机遇和挑战,我们需要的不仅仅是新思维,而且还需要新作为。
[期刊] 中国成人教育  [作者] 周鹏鹏  
目前,经济社会正推动高质量发展,社会对人才质量的要求越来越高。高职教育是为社会提供人才的重要渠道,国家出台"双高"建设来满足社会对人才的需求,这对高职院校的教师也有了更高的要求。随着"双高"建设的提出,许多高职院校的教师面临着新的挑战。笔者通过探索"双高"背景下高职"双师"队伍建设,研究当下"双师型"师资队伍的现状,通过查阅资料提出高职院校建设"双师"队伍的策略,为高职院校建设"双师"队伍提供参考。
[期刊] 武汉金融  [作者] 李勇杰  
原有保险营销机制曾给我国保险业带来了繁荣,但随着国内保险业的逐步成熟,原有保险营销机制的诸多弊端暴露无遗。专属保险代理公司的成立是保险营销机制改革的一种尝试,但如何保证专属保险代理公司的顺利发展也成了我们面临的新课题。
[期刊] 保险研究  [作者] 傅正俊  傅清明  
保险营销是指营销人员在一定的环境下,运用各种推销技巧和手段,说服人们接受承保,从而实现满足社会需求和扩大保险销售活动。保险营销这种最直接而又最有效的推销方法,它在很大程度上代表企业的形象,在争取保户促成购买行为方面效果尤为显著,是推销保险商品的重要渠道。但在计划经济的体制下,从人保公司成立的那一天起,便以“组织市场”为自己的业务支撑点,保费绝大部分来自企事业单位。但在保险市场日趋完善的今天,如果还是用“组织市场”那一招式,显然,要被动挨打。只有在“组织市场”的同时,着眼未来保险市场,加快保险营销队伍建设,方能在未来的保险市场竞争中站稳脚跟,立于不败之地。
[期刊] 中国高等教育  [作者] 罗小秋  杨春平  
教育部、财政部、人力资源和社会保障部、国务院国有资产监督管理委员会联合出台的《职业学校兼职教师管理办法》中指出:职业学校聘请兼职教师应优先考虑对口合作企业人员,建立合作企业人员到职业学校兼职任教的常态机制,并纳入校企合作基本内容;兼职教师上岗任教前,职业学校应对其进行基本教学能力及相关法律法规的培训。职业学校根据教学需要,确定兼职教师岗位和任职条件;对应聘人员进行资格审查、能力考核;确定岗位人选.并予以公示;与兼职教师签订工作协议。要求职业学校应
[期刊] 中国职业技术教育  [作者] 韩玉辉  张庆玲  
现代学徒制试点专业建设实践中,"双导师"队伍建设受到校企协同育人平台的完善程度、教师参与培训的积极性、相应保障制度的建立健全等因素的影响。以城市轨道交通类专业为例,通过成立"双导师"建设工作领导小组、建立"双导师"选聘等相关制度、建设企业师傅资源库、搭建"双室一站"的"双导师"培养平台等方法探索"双导师"队伍建设的途径。
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