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[期刊] 财经问题研究  [作者] 衣庆云  
知识产权是知识经济时代企业的核心财富 ,是市场竞争的利器。国内企业在总体上知识产权意识淡薄 ,不能适应中国加入WTO后市场竞争的需要 ,急需提高对知识产权重要地位的认识。研究知识产权战略 ,开发、保护自己的知识产权 ,有效应对国外优势知识产权的挑战 ,是国内企业面临的重要任务。
[期刊] 中国科技论坛  [作者] 王渊  康建辉  
企业知识产权工作是建设创新型国家的一项重要内容,需要培养企业知识产权意识。如何有效培养企业知识产权意识,现有的途径效果不明显。借鉴法国的知识产权预诊,设置知识产权预诊部门应该是具有操作性的有效途径。
[期刊] 改革与战略  [作者] 张涛  李刚  
在知识产权价值管理中,进行知识产权价值评价是管理的核心与基础。作为一类特殊的无形资产,知识产权的价值来源于其对企业的贡献。这种贡献有两种表现形式:一是对企业盈利的贡献,二是对企业战略发展的贡献。这两种不同的贡献形成了不同特点的知识产权价值,需采取不同的评价方法。知识产权价值评价体系由定性评价和定量评价指标构成,可以应用于基于动态及静态知识产权价值的评价。
[期刊] 开发研究  [作者] 赵亚静  万兴亚  
"知识产权已成为国际经济和企业竞争的焦点",对企业知识产权的研究日益得到关注,但对其研究状况的整体梳理分析并不多见。为弥补这一欠缺,以中国学术文献网络出版总库为研究平台,以国内10个数据库为文献源,以首篇文献出现时间至2010年为起止时间,分别以"知识产权"、"企业知识产权"等为检索项进行题名精确检索,对企业知识产权的研究数量、研究内容进行梳理分析,并对企业知识产权研究现状进行总体评述,意在为有关部门开展深入研究提供可供参考的借鉴。
[期刊] 现代管理科学  [作者] 刘国新  陈珊珊  
本文提出的知识产权组合策略是对我国企业知识产权管理战略的一种探讨。文章介绍了知识产权的几种组合方式,引入知识产权权重矩阵来对知识产权组合进行估价并且提出了知识产权组合的动态管理思想。
[期刊] 企业经济  [作者] 孙斌  吴松强  
企业知识产权保护涉及多个利益主体,目前学术界对该类问题的研究用定性方法的较多。本文运用博弈论的有关思想、方法,建立了知识产权所有企业与侵权企业之间的三阶段完全且完美信息动态博弈模型,以及侵权企业与政府之间的完全信息静态博弈模型。在对模型分析、讨论的基础上,推导出知识产权利益各方的博弈关系,提出了政府及知识产权所有企业采取针对性措施降低知识产权保护费用、加大对侵犯知识产权行为的惩罚力度以及增强知识产权保护意识、营造良好的知识产权保护环境等行之有效的对策建议。
[期刊] 特区经济  [作者] 夏露  肖湘美惠  
本文从我国物流企业在收入规模、业务分布等的发展新趋势,及重点物流企业技术结构不合理的现状出发,阐述知识产权对物流企业尤其是技术型企业,是提升核心竞争力和品牌价值的关键。从管理和决策两个层面提出建议,管理上要配备专门人员,实现管理创新;决策上要重视物流企业的标准化、品牌设计与注册、专利申请与维护、商业秘密创造与保密等。
[期刊] 软科学  [作者] 刘婧  占绍文  李治  
基于超越对数随机前沿分析方法,运用2010~2014年21个地区动漫企业面板数据,从知识产权创造、运用和管理三个能力维度剖析了知识产权能力对动漫企业创新效率的影响,以及外部知识产权保护在创新效率提升中的作用。结果表明,知识产权创造、运用和管理能力对企业创新效率改进具有显著的促进作用,其中知识产权运用能力的正向影响最大。外部知识产权保护提升了动漫企业创新效率,强化了知识产权能力对创新效率的积极影响,并且在知识产权管理能力与创新效率关系中的正向作用最为显著。
[期刊] 软科学  [作者] 刘婧  占绍文  李治  
基于超越对数随机前沿分析方法,运用20102014年21个地区动漫企业面板数据,从知识产权创造、运用和管理三个能力维度剖析了知识产权能力对动漫企业创新效率的影响,以及外部知识产权保护在创新效率提升中的作用。结果表明,知识产权创造、运用和管理能力对企业创新效率改进具有显著的促进作用,其中知识产权运用能力的正向影响最大。外部知识产权保护提升了动漫企业创新效率,强化了知识产权能力对创新效率的积极影响,并且在知识产权管理能力与创新效率关系中的正向作用最为显著。
[期刊] 价格月刊  [作者] 刘浪   张桔   刘小萌  
[期刊] 经济体制改革  [作者] 寇红毅  
中国加入WTO后 ,靠关税和非关税措施来保护民族工业的余地越来越小 ,而拥有自主知识产权将成为我国入世后的唯一贸易壁垒。拥有自主知识产权将成为国人抗拒外来“知识入侵” ,保障国家经济利益的“尚方宝剑”。因此 ,我们要尽快地走出自主知识产权认识的误区 ,鼓励知识产品权利明确化 ;建立完善的知识产权管理部门 ,切实做好知识产权的保护和管理工作。
[期刊] 财经问题研究  [作者] 潘健平  王铭榕  吴沛雯  
本文以2006—2012年高新技术企业的上市公司为样本,选取各地区的自我雇佣率作为企业家精神的代理指标,首次基于企业家微观个体的视角研究企业家精神是否可以促进企业的创新行为。研究发现:企业家精神的确能够促进企业创新,但这种机制只在民营企业中存在;在知识产权保护力度较高的地区,企业家精神可以显著地促进企业创新。但是,在知识产权保护力度较低的地区,企业家精神反而会进一步抑制企业的创新行为。
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