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[期刊] 中国卫生经济  [作者] 陈佩英  
一、从人财物三方面看卫生工副业与医院经济的联系 1.从人员上看:虽说卫生工副业与医院“脱钩”,但事实上,实体中正式编制人员多为医院岗位的富余人员,有些企业法人还是由院长兼职的,人事关系隶属医院。 2.从资金上看:经济实体应是独立核算、自负盈亏、独立编制会计报表,管理模式有租赁制、承包制,乃至股份制,但它都要与医院签订合同,履行合同规定的权利和义务,定期向医院交纳管理费或租赁费、
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 武杰,唐艳秋  
财政部、卫生部共同颁布的新的《医院会计制度》(以下简称“新制度”)借鉴了企业财务制度,突出医院自身的特点,规范了医院财务和会计核算行为,实施近一年,确实促进了医院财务管理工作,但也有不足的方面,现提出对策。 “新制度”建立了“大收入、大支出”概念,对医院实行收支统一管理。将医院收入分为财政补助收入、上级补助收入、医疗收入、药品收入和其他收入;将医院支出分为医疗支出、药品支出和其他支出。“新制度”规定月末只核算到
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 陈建萍,刘春玲,李秋国  
一、明确医院会计具有一定的企业会计属性 《中共中央、国务院关于卫生改革与发展的决定》中指出:“我国卫生事业是政府实行一定福利政策的社会公益事业,政府对发展卫生事业负有重要责任。”但是,由于诸多原因,国家对医院的投入不足,这一点在基层医院表现的尤为明显。因此,医院除少量的财政拨款外,主要是以自身的医疗服务来获得收入。同时,尽
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 魏列祥  
卫生部、财政部联合制定的《医院会计制度》仅适应于县及县以上医院,乡卫生院不能原本照搬。因各乡卫生院规模很小。不宜实行。虽然规模很小,但“麻雀虽小。五脏齐全”,所需要的会计人员数量仍然不少。(两部制定的《医院财务管理办法》中规定财会人员编制:100张病
[期刊] 财会通讯(综合版)  [作者] 刘琛慧  
医院会计制度是我国医院财务管理工作必须遵循的基本规范,现行《医院会计制度》是适应于我国医疗卫生单位财务工作运行的根本制度,是我国卫生改革与发展的需要,是各种医疗体制财务工作操作实施的标准。其借鉴了企业财务会计改革
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 安文雯  
现行的《医院会计制度》已经实施10年,《医院会计制度(征求意见稿)》(以下简称征求意见稿)也已出台,纵观《医院会计制度》和征求意见稿,笔者认为还应该在以下几个方面修改和完善。1《医院会计制度》和《医院会计制度(征求意见稿)》存在的不足
[期刊] 财会通讯  [作者] 涂志强  董在启  
随着医改在全国范围内铺开,医院的运行机制在迎合市场竞争、政府财政资金大量注入和群众医疗服务价值诉求更强的环境下势必发生重大变化,其财务管理活动也将伴随着新医院会计制度、财务制度的全面施行而发生质的升华与突破。旧制度中不实用的科目与不计提折旧、不计提医疗风险基金等内容在新制度中得到了根本上的改进,同时新制度借鉴了企业会计报表体系的模式,使医院会计工作能更好地与国际惯例接轨。
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 李永红  
本文通过分析现行《医院会计制度》在医院发展中所面临的挑战,认识到《医院会计制度》设计的一些会计环境问题,并对这些问题展开思考和研究,提出解决问题的对策,以期在加强医院经济管理方面有所贡献。
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 刘田魁  柯盛友  王朝年  
编者按:新《医院会计制度》的颁布和实施已逾一年,它对加强医院财务管理,提高会计核算水平起到了较大的作用。同时,广大财会人员也为《医院会计制度》的完善,提出了许多有益的意见和建议。我们从大量有关的来稿中摘发具有代表性的意见,以期对《制度》的贯彻和完善能起推波助澜的作用。也使我们有限的篇幅,能够更充分地反映来自财会工作第一线的人员的呼声。
[期刊] 财会通讯  [作者] 王理国  
为适应医疗卫生体制改革的不断深化,推进公立医院改革的需要,财政部对现行医院会计制度进行了全面修订,拟于2012年1月1日在全国推行新的医院会计制度,以规范公立医院的会计核算,提高会计信息质量,加强财务和绩效管理。本文拟从配合医改需要,就完善科目设置、会计核算等方面进行初步探讨。一、新医院会计制度存在的缺陷(一)未全面计提资产减值准备新医院会计制度未借鉴企业会计制度全面计提资产减值准备,导致医院的资产始终按历史
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 郑立军,王家祥,兰玉进  
新的《医院会计制度》(以下简称“新制度”)的实施既是卫生部门适应新形势的新举措,也是卫生会计制度的又一重大改革。作为新事物,在其推行过程中,必然要面临许多问题,而环境因素则是一个关键。1 社会外环境的限制 随着社会主义市场经济体制的建立,医院受社会经济环境的制约和限制愈加明显,如物价指数的升降、社会群体支付能力的高低、社会优惠福利政策的倾斜程度及社会服务职能的划分等,许多方面都直接或间接地对医院产生着影响。主要表现为医院各种费用支出增大、医用成本上升,门诊人次、住院人数逐年下降,社会效益及经济收益下滑,医疗服务供给与需求的矛盾增加等,使医院面临许多新情
[期刊] 会计之友  [作者] 王淑霞  
新医院会计制度采用双目标、双基础、单系统的核算模式,即建立预算会计体系及财务会计体系相融合的会计核算模式,同时满足预算管理目标与财务管理目标需求,因而具有采用权责发生制,即采用类似企业会计核算原则和方法的特性,又有体现事业单位全面预算及政府收支分类改革和国库集中支付改革的核算特性,还有作为医院特有的收支成本核算特性。文章对上述特性进行分析,以期对新制度的理解与掌握有所帮助。
[期刊] 会计之友  [作者] 王文炯  
文章总结了新旧制度中固定资产关键点的变化和新制度的优势,举例说明新制度中固定资产定义变化的规定具有可操作性,新制度中固定资产在医疗项目定价中提供的数据支持以及"固定资产清理"科目制定所发挥的作用。剖析了新制度的创新之处和有待完善的地方,提出本次增加"待冲基金"科目后,为了使各个医院的成本具有可比性及核算的准确性实行双轨制的必要。
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 张加新  
国家卫生部和财政部联合颁布了新的《医院会计制度》(以下简称“新制度”),我们在执行过程中发现,还存在有待于进一步完善的方面,本文拟作一些探讨。1 管理费用分摊方法欠妥 “新制度”明确提出医院实行成本核算,并规定了管理费用的分摊方法和分配原则,即管理费用按医疗科室和药品部门的人员比例进行分摊,并按支出明细项目逐项进行分配。采用这种分配方法分配之后,从“医疗收支明细表”、“药品收支明细表”等会计报表中不能
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