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[期刊] 经济研究参考  [作者] 梁云凤  綦鲁明  
本研究认为,创新驱动实质是人才驱动。当前,我国高层次科技创新人才匮乏,科研成果转化率低下,科技创新政策扶持力度有待加大,创新型人才整体质量不高,创新型人才贡献率低,创新型人才环境亟须改善。需要坚持实施人才强国战略,大力培养科技创新人才。需要发挥市场在资源配置中的决定性作用,以人才成长开发全链条机制为依托,推动创新型人才的培育和发展。
[期刊] 经济研究参考  [作者] 梁云凤  綦鲁明  
本研究认为,创新驱动实质是人才驱动。当前,我国高层次科技创新人才匮乏,科研成果转化率低下,科技创新政策扶持力度有待加大,创新型人才整体质量不高,创新型人才贡献率低,创新型人才环境亟须改善。需要坚持实施人才强国战略,大力培养科技创新人才。需要发挥市场在资源配置中的决定性作用,以人才成长开发全链条机制为依托,推动创新型人才的培育和发展。
[期刊] 图书情报工作  [作者] 王玉梅  
将技术创新、知识创新、人才成长作为一个并行、互嵌的过程,以技术创新为载体,分析技术创新不同阶段的知识创新以及人才成长协同发展的机理。在此基础上,给出企业技术创新过程知识创新与人才成长协同发展的模型,揭示出企业技术创新、知识创新、人才成长三者相互作用、相互促进、相互渗透、相互制约的规律。不仅为技术创新与知识创新的理论研究提供新的思路,而且为制定有效的提高企业竞争力的对策和措施提供理论依据。
[期刊] 经济研究参考  [作者] 冉春芳  刘学志  
中国共产党在十八大中明确提出"实施创新驱动发展战略",实施创新驱动需要一大批创新型人才,而培养人才是高等教育的基本任务之一,会计教育是高等教育的重要组成部分。创新驱动发展战略对会计人才培养提出新的更高要求,反过来,会计人才培养对经济发展起积极地促进作用。创新驱动发展战略影响国家财政、税收和产业等宏观政策,通过市场传导机制影响企业的经济行为,导致会计服务的内、外部环境以及会计反映、监督的内容发生变化,会计人才培养需要适应这些变化和要求。本文基于创新驱动发展战略对会计人才的要求,对服务于创新驱动发展要求的会计人才培养路径进行分析。
[期刊] 宏观经济管理  [作者]
浙江海正药业股份有限公司(简称"海正")创始于1956年,总部位于浙江省台州市,为国有控股上市公司,2000年A股在上海证券交易所上市。海正先后获得"国家高新技术企业"、国家首批"创新型企业"、"技术创新示范企业"、"国家知识产权试点企业"、"药品出口示范基地"以及全国五一劳动奖状等称号,还多次荣获"出口型企业品牌10强"、"创新型企业品牌10强"和"全国制造业500强"。2014年,荣登财富中国500强排行榜,入围
[期刊] 中国流通经济  [作者] 万钢  
全球产业变革成为影响世界发展的重大因素,我国确定了节能环保、新兴信息产业、生物产业、新能源、新能源汽车、高端装备制造业、新材料等7个战略性新兴产业,并制定了发展规划,启动了产业技术创新工程。第一,创新赶超需要战略决策、超前部署、坚韧意志和持续努力;第二,要特别关注核心技术变化,以关键技术的群体突破带动相关产业变革;第三,要有创新自信,在不断应用中发展新产品;第四,要在开放、竞争中实现追赶和完善;第五,要重视商业模式创新,以新技术、新产品催生新的市场和社会生态;第六,要重视经济理论创新,重新审视现有的市场规则。
[期刊] 中国软科学  [作者] 张来武  
本文首先从经济发展的本质、世界各国经济发展的趋势以及我国全面建成小康社会的要求三个方面阐述了我国走创新驱动发展之路的必然性;随后探讨了创新驱动发展的主要特征,即以人为本、打造先发优势和企业家驱动;最后对实施创新驱动发展战略的关键即深化改革进行了剖析,提出要创新改革的形式,更多地依靠诱导性制度变迁来推进改革。
[期刊] 经济研究参考  [作者] 封世蓝  
2020年新冠肺炎疫情对经济社会造成了较大的冲击,创新在我国经济社会建设中的作用愈发凸显,习近平对创新驱动发展的相关问题作了一系列重要论述。习近平强调我国已成为具有重大科技影响力的大国,但总体上科技创新基础还不牢,应继续推动全面创新,加强国际合作,激发人才创新活力,以创新驱动经济高质量发展,催生新发展动能,促进国内国际双循环。同时,2020年学术界对于创新驱动发展也作了深入而广泛的研究,主要围绕创新驱动发展的成效和重要性展开,落脚于如何进一步推动创新驱动发展问题。
[期刊] 中国注册会计师  [作者] 刘小玫  
很高兴有机会就"专业服务业发展和专业人才成长"这一主题,与大家共同交流。下面,我主要从地方政府的角度和视野,谈谈专业服务业发展的具体实践。一、苏州工业园区开发建设情况苏州工业园区1994年2月经国务院批准设立,是中国和新加坡两国政府最大的合作项目。今年是园区开发建设20周年。回顾园区开发建设20年的历程,我们可以清晰的看到,园区的发展是我国工业化、城市化发展的缩影,园
[期刊] 现代管理科学  [作者] 谢家平  董旗  古丽扎尔·艾赛提  
为实现新疆创新试验区的高质量发展,以乌鲁木齐高新技术试验区为案例,采用扎根理论分析构建试验区高质量发展的影响因素,进而依据扎根研究结论总结高质量发展的产业和人才因素的耦合机理,分析因素间交互关系并构建系统动力学流程图,进行政策组合的系统动力学仿真。研究发现试验区高质量发展以人才和产业政策为驱动,资金、人才、环境相互配合,共同影响试验区高质量发展。与产业政策相比,人才政策对人才效能的影响更为显著,而与人才政策相比,产业政策对园区产业产值的影响更为显著。此外,营商环境在人才和产业政策对园区产业产值的影响间起到正向调节作用。最后,从政策和产业两个层面揭示试验区实现高质量发展的路径,为试验区产业高质量发展提供相应政策建议。
[期刊] 中国人力资源开发  [作者] 刘忠艳  
政府人才规制由管理走向治理,在理念、范式、方法等方面发生了不同程度的革新。结合创新驱动发展战略实施的时代背景,提炼了人才治理的内涵、运行范式及特征。以问题为导向,诊断出当前我国政府人才治理面临着行政过度干预制约人才效能充分释放,导致人才治理高效化运行新格局难以达成;重人才"创新结果输出"轻"内生创新能力培育",促使人才发展治理路径依赖本末倒置;供给类政策工具推动势能强于需求类、环境类政策工具拉动和影响效应,诱发人才创新成果现实转化乏力等发展困境。据此,从重塑政府人才治理职能边界,优化人才发展领导体制;创新政府人才治理内容体系,克服政府人才发展供给短板;厘定"政府-X"的关系边界,建立网络化人才...
[期刊] 企业管理  [作者] 宋保华  陈劲  于飞  
创新管理的核心在于有效应对创新的复杂性,通过流程有效组织创新过程和实现跨职能协同,降低创新中的不确定性,提升创新的效率和质量,管理创新风险,确保创新目标的实现。在创新驱动发展战略的主导下,创新成为企业活动的核心内容。投机式发展在当前经济、技术和市场发生急速变革和竞争加剧的形式下已不再有效。不管是实行跟随战略还是引领战略,中国企业都在开始寻求通过创新来提升竞争力,维持和拓展市场份额,从而获得更大的效益。
[期刊] 管理世界  [作者] 章文光  Ji Lu  Laurette Dubé  
实施创新驱动发展战略,是应对发展环境变化、把握发展自主权、提高核心竞争力的必然选择,是加快转变经济发展方式、破解经济发展深层次矛盾和问题的必然选择,是更好引领中国经济发展新常态、保持中国经济持续健康发展的必然选择。在回顾创新理论发展的基础上,本文介绍了融合创新的概念,分析了融合创新的4个关键支撑、5个构建模块以及创新发展路线图。本文认为,融合创新基于对众多社会、经济、环境问题的整体性、交互性和复杂性的认识,强调创新目标、创新主体和创新受益者、跨学科方法的融合,综合技术创新、组织创新、社会过程创新、金融创新、制度创新等领域,采用差异化策略将个体行为转变为集体行动,遵循社会化学习、社会资本形成和集...
[期刊] 中国人力资源开发  [作者] 林泽炎  
中国作为世界上最大的发展中国家,发展中不平衡、不协调、不可持续问题依然突出。当前,在以往政策效用逐步降低、人口红利逐渐减弱和国内外经济环境日趋复杂的背景下,唯有创新驱动才是一种明智而主动的选择。国务院副总理李克强在出席2012年中国发展高层论坛时指出,"创新是经济社会发
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