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[期刊] 世界经济
[作者]
刘灿雷 王永进
本文以中国加入世界贸易组织带来的出口规模扩张作为政策冲击,采用双重差分法系统考察了出口规模扩张对中国企业间工资差距的影响和机制。研究发现,大规模出口扩张明显拉大了企业间工资差距;基于双重差分法的识别假设条件、遗漏解释变量、测算指标以及出口企业的典型事实和分位数回归等方面均验证了研究结论的稳健性。此外,基于企业层面分解的利润分享和技能组成工资的研究发现,出口规模扩张主要通过利润分享机制扩大了企业间工资差距,而技能组成机制作用有限。因此,中国在利用出口规模扩张促进经济增长的同时,势必要承担其带来的工资差距问题,研究如何通过税收制度改革缩小工资差距具有重要的政策含义。
[期刊] 现代财经(天津财经大学学报)
[作者]
林常青 许和连 肖生鹏
本文使用中国海关数据库和中国工业企业数据库的匹配数据,全面深入地考察了关联企业的出口经验对企业出口市场扩张的微观影响和作用机制。研究发现,同一产品至同一市场关联企业的出口经验显著提升了企业出口市场扩张的概率,同一HS4行业内的其他产品至同一市场关联企业的出口经验也在大多数情形下促进了企业出口市场扩张,其中,外资关联企业的出口经验、同一地区范围内关联企业的出口经验、关联企业的出口成功经验对企业出口市场扩张的促进作用更大。进一步对作用机制的检验表明,新企业-新产品-新市场、老企业-新产品-新市场、老企业-老产品-新市场出口关系下,关联企业的出口经验均可通过沉没成本共担、银行融资约束缓解、信息不确定性减少的机制显著促进企业出口市场扩张的实现,但在老企业-老产品-老市场出口关系下关联企业的出口经验在三种机制下反而抑制了企业出口市场扩张。
[期刊] 中南财经政法大学学报
[作者]
张文菲 金祥义
本文基于中国私营企业调查数据，对民间借贷与企业出口之间的关系展开系统分析。研究发现，企业面临着普遍的融资约束问题，民间借贷作为非正规金融的核心发展模式，是民营企业尤其是中小微企业外部融资的重要途径。同时，民间借贷能够显著促进企业出口，并且这一作用对融资约束程度高的企业样本更为显著。机制检验表明，民间借贷能够通过融资约束渠道和创新驱动渠道影响企业出口。进一步研究发现，民间借贷与正规金融之间存在显著的替代效应，民间借贷能够为受正规金融排斥的企业提供金融支持。此外，本文考虑多种稳健性检验并采用控制函数法解决因双向因果导致的内生性问题后，民间借贷对企业出口的促进作用依然稳健。因此，政府应规范民间借贷的发展，同时为民营企业提供更多正规融资便利，从而促进企业出口。
[期刊] 经济研究
[作者]
周云波 陈岑 田柳
本文在分析外商直接投资（ＦＤＩ）对东道国内外资企业间工资差距影响的动态过程和理论机制的基础上，利用中国工业企业数据库测算了ＦＤＩ对我国企业间工资差距的影响程度和变化趋势。理论分析显示，ＦＤＩ通过劳动力转移效应和技术溢出效应引起的东道国内外资企业间工资差距，呈现先增大后缩小的倒Ｕ型特征。实证分析显示，在考察期内，ＦＤＩ对我国企业间工资差距的影响显著，其贡献率在１０％以上，在所考察的所有变量中排在第二位；从趋势上看，ＦＤＩ的贡献总体呈现逐年下降的趋势。其原因在于：目前ＦＤＩ引起的我国内外资企业间的工资差距已经进入缩小阶段，即ＦＤＩ通过劳动力转移效应和技术溢出效应引起的我国内外资企业间的工资差距已经．．．
[期刊] 世界经济文汇
[作者]
刘贯春 张军
本文利用251个地级市统计数据和1998—2007年工业企业数据库,试图从企业全要素生产率的视角理解最低工资制度对企业间工资差距的影响。实证结果显示,最低工资标准的提升显著改善了企业全要素生产率,且该效应随着企业生产率水平的提高趋于减弱,即存在非对称特征。同时,企业全要素生产率是决定平均工资上涨的重要因素,越是人均工资低的企业,生产率对工资上涨的正向作用越大。由此可见,最低工资制度的执行有利于降低企业间工资差距。此外,地级市层面、双重差分估计及联立方程组等系列稳健性检验仍支持上述结论。
关键词：
最低工资制度 生产率 企业间工资差距
[期刊] 世界经济文汇
[作者]
刘贯春 张军
本文利用251个地级市统计数据和1998—2007年工业企业数据库,试图从企业全要素生产率的视角理解最低工资制度对企业间工资差距的影响。实证结果显示,最低工资标准的提升显著改善了企业全要素生产率,且该效应随着企业生产率水平的提高趋于减弱,即存在非对称特征。同时,企业全要素生产率是决定平均工资上涨的重要因素,越是人均工资低的企业,生产率对工资上涨的正向作用越大。由此可见,最低工资制度的执行有利于降低企业间工资差距。此外,地级市层面、双重差分估计及联立方程组等系列稳健性检验仍支持上述结论。
关键词：
最低工资制度 生产率 企业间工资差距
[期刊] 国际贸易问题
[作者]
周康
本文基于出口信息障碍与融资约束的综合视角,通过匹配2002-2006年中国工业企业与海关进出口微观数据,实证研究了县域范围内出口集聚的溢出效应。研究发现:出口企业的县域集聚显著激励了出口企业海外扩张行为,这种溢出效应不仅存在于行业内部,也惠及了集聚行业以外的出口企业;劳动密集型企业得益于频繁的人口流动与更强的融资约束进而获得更多的溢出收益;低生产率企业更倾向于从行业内部捕获溢出效应,而高生产率企业则更擅于吸收行业间溢出效应。这些发现在处理了内生性与安慰剂检验下依然稳健。
关键词：
地理集聚 海外扩张 信息障碍 融资约束
[期刊] 世界经济
[作者]
张杰 刘志彪 张少军
本文将社会信用体系缺失和知识产权保护制度缺位的制度层面因素引入Melitz以及G-H-S模型,构建了一个转型背景下发展中国家的开放经济模型。文章证明了中国社会信用体系缺失导致技术能力较低(规模较小)企业偏好于代工或贴牌方式的出口加工贸易,而使技术能力较强(规模较大)企业倾向于选择自主构建品牌并将产品销售国内或国外市场。而且,在知识产权保护制度缺位条件下,更多相对低技术能力企业"挤入"到代工或贴牌的出口加工贸易生产;相反,从事构建自主品牌且产品销售于国内市场的高技术能力企业的生存空间受到"挤压",甚至在某些极端情形下这类企业被完全挤出市场。这似乎说明转型背景下某些"特殊"制度层面因素是导致中国本...
关键词：
制度扭曲 出口贸易扩张 转型经济
[期刊] 世界经济
[作者]
余壮雄 董洁妙
本文基于中国2000-2013年海关数据考察了出口企业行业扩展边际的影响机制。研究发现,行业边际变动体现了企业在原有出口经验下追逐政策优惠与巩固市场优势的行为。当主营出口业务获得政策支持或具有市场优势时,企业会更专注于主营行业,反之则更倾向于扩张行业范围。从行业边际变动方向看,企业更倾向进入获得政策支持或具有比较优势的行业,退出缺乏比较优势的行业。进一步,政策支持和比较优势的作用会受出口经验的制约;只有同企业出口行业关联度较高的行业,政策支持才能吸引企业进入和减少企业退出;企业更倾向进入关联度较低的优势行业,寻找差异化产品优势。此外,"政策迎合"行为主要发生在非外商独资出口企业。
[期刊] 世界经济
[作者]
陆利平 邱穆青
本文使用工业企业数据库和海关数据库的匹配数据，在企业－产品目的地－产品类别层面，基于出口特征考察了商业信用对出口的促进作用。我们的研究证实，商业信用对企业出口增长有显著的促进作用，并随着出口目的地距离的增加以及空运出口比例的降低变得更为重要；同时，这种促进作用并未被银行融资所替代，且不受供应商来源、贸易形式以及供应商决策结算方式的影响，与目的地国家的金融发展程度及市场规模也不相关。本文的研究表明，商业信用对出口的促进作用，在于能有效地为出口扩张提供更多的营运资本融资。
关键词：
商业信用 企业出口 信贷约束
[期刊] 经济科学
[作者]
陈东 姚笛
本文采用2000—2015年中国工业企业数据，考察了机器人应用对企业间工资差距的影响及其作用机制。研究发现，机器人应用在提高企业平均工资的同时，扩大了应用企业与未应用企业之间的工资差距，且随着时间推移这一影响愈加彰显，并在不同行业和不同地区中呈现异质性。在现阶段，机器人应用的生产率效应和产出规模效应大于替代效应，使得利润分享工资的提升效应高于技能组成工资的降低效应，是企业间工资差距扩大的主因。因此，加大企业间再收入分配政策的调节力度，引导工人学习与人工智能技术相适应的新技能，是增加劳动者工资和抑制企业间工资差距进一步扩大的重要途径。
[期刊] 宏观经济研究
[作者]
席艳乐 吴承骏 黄威
本文基于2000—2014年中国工业企业数据库与世界投入产出数据库的匹配数据，采用无条件分位数回归的方法，系统性地研究了制造业数字化对中国不同收入分布企业工资收入的影响及其作用机制。研究发现：制造业数字化有助于企业工资收入的增长，但对高工资收入水平的企业影响最大，从而显著扩大了企业间工资收入差距，并且呈现出强烈的“马太效应”。在经过一系列稳健性检验和内生性讨论后，这一结论依旧成立。制造业数字化对企业间工资收入差距的影响因企业所有制类型、地区分布、资本密集度和内部管理成本而异。进一步的机制检验证明，制造业数字化通过生产率渠道、创新渠道和产出规模渠道扩大了企业间工资收入差距。本文为客观评估中国制造业数字化的经济效益提供了微观证据，对分配关系合理调整、制造业平稳数字化转型亦具有重要的政策意义。
[期刊] 中国人口科学
[作者]
詹宇波 聂巍
文章使用企业层面的抽样数据发现,在控制了企业所有制类型后,是否存在出口活动不足以解释出口企业与非出口企业工人之间的工资差异。当使用企业出口比例度量出口时,发现在产品出口比例越大的企业中,平均工人工资水平越低,而且这种关系在内外资出口企业当中均存在,且得到分位数回归的进一步支持。文章认为造成这一关系的原因是在中国对外贸易活动中占据重要地位的加工贸易,其位于全球生产链低端的地位降低了从事加工贸易生产的工人工资水平。
关键词：
工资差异 出口 出口比例
[期刊] 商业研究
[作者]
李汉涯
本文利用2000-2006年中国工业企业数据库、海关数据库和中国专利数据的合并数据集,以专利申请量作为企业创新的衡量指标,以企业出口目的地加权经济增长率作为出口额的工具变量,通过考察出口额对企业创新的影响及机制,对"贸易引致学习"理论进行实证检验。在2000-2006年间,企业出口扩张对企业总专利申请数提升的贡献率是13.21%,对发明专利和实用新型专利申请增加的贡献率分别是15.61%和13.18%,但是对外观设计专利申请的影响并不显著;企业只有从事一般贸易或出口到发达国家,其出口额的增加才能促进高质量专利-发明专利-申请数的增加。所以,在我国出口增速放缓、发展模式转型的大背景下,我国应鼓励企业与欧美发达国家开展贸易,鼓励企业在发展加工贸易的同时进行一般贸易。
[期刊] 商业研究
[作者]
李汉涯
本文利用2000-2006年中国工业企业数据库、海关数据库和中国专利数据的合并数据集,以专利申请量作为企业创新的衡量指标,以企业出口目的地加权经济增长率作为出口额的工具变量,通过考察出口额对企业创新的影响及机制,对"贸易引致学习"理论进行实证检验。在2000-2006年间,企业出口扩张对企业总专利申请数提升的贡献率是13.21%,对发明专利和实用新型专利申请增加的贡献率分别是15.61%和13.18%,但是对外观设计专利申请的影响并不显著;企业只有从事一般贸易或出口到发达国家,其出口额的增加才能促进高质量
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