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[期刊] 技术经济
[作者]
张颖南 姜振寰
本文从价值链网络结构入手,运用协同的役使原理与合作的价值创造模型,对军工企业军民价值链网络中的协同关系与合作效用进行研究。并以某军工企业的军民价值链网络为例,分析了其价值链网络中的协同与合作特性,认为军工企业应通过军民一体化价值链网络来实现军民品研发生产过程的协同与合作。
[期刊] 软科学
[作者]
夏鑫 傅元略 姜海虹
提出了企业集群基于价值链的成本协同管理概念,构建了企业集群基于价值链的成本协同管理框架;基于此框架详细地分析了企业集群基于价值链的成本协同层次,提出了成本协同控制模式,最后规划了成本协同组织问题。
关键词：
企业集群 价值链 成本协同 成本管理
[期刊] 财贸研究
[作者]
刘义鹃
本文以组织理论和交易成本经济学为理论基础,分析了突破组织界限的价值链中各作业之间的相互依赖关系和节点企业之间的资金往来关系;对完整价值链分析的基本原理进行了探讨,认为价值链中各节点企业,可以在相互信任的基础上,利用共享的有关信息,对整个价值链中相互依赖的作业进行定位、协调和优化,协调和管理价值链中各节点企业之间的相互关系,使价值链中所有企业都获得最大的价值增值,从而实现“多赢”的目标。
关键词：
价值链 节点企业 作业成本
[期刊] 科技管理研究
[作者]
陈丽丽 胡斌 杨坤
在分析创新网络中企业知识协同的背景和意义的基础上,结合知识协同和知识协同效能的理论基础,从"效能"的含义出发,将效能分为知识协同绩效和知识协同能力两个维度,构建创新网络中企业知识协同效能评价指标体系,包括2个一级指标、5个二级指标和25个三级指标;利用因子分析方法建立评价模型,将创新网络中的企业知识协同效能体现在各个因子上。最后通过实证分析,检验该评价模型的有效性、合理性和科学性,为创新网络中企业知识协同效能评价提供理论依据和决策参考。
关键词：
创新网络 知识协同 因子分析 效能评价
[期刊] 工业工程与管理
[作者]
张大鹏 孙新波
如何实现供应链合作网络中企业间协同创新绩效的持续与稳定提升,是实践界与理论界普遍关注的问题。基于对47个供应链合作网络中232家企业的调研分析,得出如下结论:整合型领导力正向影响着供应链合作网络中企业间协同创新绩效;知识整合与网络关系嵌入在整合型领导力与企业间协同创新绩效之间分别起到部分中介作用;知识整合与网络关系嵌入在两者之间起到连续中介的作用;知识整合与网络关系嵌入在两者之间的部分中介作用强度没有明显差异,但是要大于网络关系嵌入与知识整合的连续中介作用。进一步强调了供应链合作网络中核心企业领导力的关键
[期刊] 财会通讯
[作者]
史琪 李青原
装备制造企业在发展过程中逐渐形成多条价值链，涵盖生产、供应、销售及服务等多个方面，协同推动推动企业价值创造行为的有效实施。多条价值链涉及一系列互不相同但又相互关联的经济活动，由此也导致企业经营风险增多，增强企业经营实力、合理管控多价值链协同下的经营风险，成为装备制造企业当前需要考虑的重要内容。文章在构建多价值链协同RF-BA S-CNN经营风险预测模型的基础上，选取案例企业并深入阐述企业利用模型开展的多价值链协同经营风险测算及相应风险控制活动，明确风险管控效果，以期为国内装备制造企业有效控制多价值链协同经营风险提供一定借鉴。
[期刊] 经济体制改革
[作者]
石建新 黄兴国 蓝定香 计维斌 陈燕
军工企业补偿政策研究——四川军工企业体制转型中面临的困难与选择“四川军工企业补偿政策研究”课题组文章认为，改革开放以来，四川军工企业的军转民取得了巨大成就，为实现国民经济持续、快速健康的发展和加强国防建设作出了重要的贡献。但是，由于军工企业的特殊地位...
[期刊] 中国工业经济
[作者]
刘明宇 芮明杰 姚凯
企业基本活动外包通过发挥规模经济提高运营效率,支持性活动的外包通过提高专业化水平,获得更高的资源配置效率。它们分别以关系性和结构性两种方式嵌入到制造业价值链中,形成了不同的网络关系。需要根据其经济特征和嵌入关系类型制定不同的政策,形成生产性服务业和制造业的协同演进,实现产业升级。发展关系性嵌入生产服务的重点是通过商业模式创新发现更有效率的价值创造方式,实现潜在的规模经济。生产性服务企业和制造企业需要形成超越一般市场交换的社会关系,通过信息交换和知识分享提高价值链的整体效率。结构性嵌入生产服务的效率提升不仅与自身的专业化水平有关,也与社会分工水平、技术水平、人力资本水平、社会环境等因素相关,更需...
[期刊] 科技进步与对策
[作者]
李慧 王晓琦
探讨了国防科技企业间协同能力、知识共享与网络组织效率之间的关系。在理论分析的基础上,以陕西省27家国防科技企业为对象进行了实证研究。结果表明:国防科技企业间协同能力对知识共享、知识共享对网络组织效率均具有显著正向影响,且知识共享在两者之间起中介作用。在此基础上,建立了国防科技企业间"协同能力—知识共享—网络组织效率"的理论框架。
[期刊] 技术经济
[作者]
张旭 刘建昌 侯光明
通过分析军工企业融资的特点,构建军工企业多元融资方式综合评价指标体系。将模糊网络分析法应用于融资适宜度评价,采用网络分析法确定指标权重,采用模糊综合评价法全面反映定性评价的定量信息。最后,通过具体实例深入分析内源融资、股权融资、银行贷款、债券融资和资产证券化的融资适宜情况。
[期刊] 企业经济
[作者]
何风琴 邹奥博
核心企业单独创新风险性大、技术成本高、市场不确定性强,在分布式创新网络中协同创新成为其维护市场地位、抢占市场份额、提高自主创新能力的良好选择。本文根据核心企业的不同技术创新需求,从技术突破、跨区域、跨行业、同行业、信息化、价值链视角,设计了六种多核心企业间协同创新模式:基于突破性技术创新组建研发联盟、跨区域强强联合、跨行业技术协同、同行业技术协同、信息网络协同平台建设、价值链一体化,全面概述了在分布式创新网络中多核心企业间协同模式。最后,结合多核心企业间协同案例,实证检验了这六类模式的具体适用情境,以期为企业提供有益借鉴。
关键词：
分布式创新网络 核心企业 协同模式
[期刊] 科技进步与对策
[作者]
何海燕 李梦迪 李宏宽 单捷飞
我国军工企业科技人才大量流失成为军民深度融合面临的巨大障碍,给新军事革命带来了挑战。基于双层嵌入理论和需求拉动理论,构建我国军工企业科技人才流失影响因素DBOE模型,使用DEMATEL-AHP方法筛选出影响因素中的关键要素。研究发现,科研能力和收入报酬对军工企业人才流失的影响较大,而企业文化的影响相对较小。具体来看,我国军工企业科技人才流失影响因素前四位分别是基本工资、绩效工资、物质支持和精神支持;科研能力与其它指标关系最为紧密,在对其它因素产生显著影响的同时,也容易受其它因素影响。
关键词：
军工企业 科技人才 人才流失 影响因素
[期刊] 管理评论
[作者]
王中原 魏法杰
针对我国军工企业自身的发展特点,建立军工企业法律风险指标评估体系,通过实际调研获取研究数据,运用IFAHP-DEMATEL方法,对法律风险的影响因素进行重要度识别及分析。研究发现,影响军工企业法律风险的关键因素是主体、保密、知识产权和外部风险;从影响因素各指标识别中,发现外部风险中的金融危机影响、政策变动风险、管理队伍建设风险对法律风险的影响最大,且会正向作用于法律风险,知识产权侵权风险、相关度的执行与完善风险、部队机关干预风险受其他因素影响的可能性较大,会降低决策水平,对军工企业的内部运营及转型产生负面影响。
[期刊] 东北亚论坛
[作者]
范肇臻
中国和俄罗斯既是邻国又是大国,改革以前国防工业均实行高度集中的计划经济体制,两国在向市场转轨过程中面临着大致相同的问题。由于两国改革的道路和方法迥异,改革的绩效显示出巨大的差别,这种差别在于国家政策的支持作用。俄罗斯采取的是大力推进"私有化"来增强军工企业活力,中国军工企业改革的核心是产权的重组和清晰界定。从中国军工企业改革的逻辑看,它是遵循着一种由浅入深、由表及里和由简单到复杂的路径向前发展。
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