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[期刊] 中国注册会计师
[作者]
董育军 黄益雄
本文以上市公司违规、发生财务报表重述和被出具非标审计意见的上市公司所在年度为存在内部控制缺陷的样本,利用上市公司沪深股市A股上市公司2007年到2010年的数据,检验了内部控制与公司业绩波动性之间的关系。研究发现,内部控制降低了上市公司的业绩波动性,降低了公司的风险。在考虑多种反映业绩波动性指标和上市公司最终控制人的性质时该结论仍然成立。本文以业绩波动性为视角研究了内部控制的经济后果,有助于企业降低业绩波动性风险,也有助于完善我国企业内部控制制度,同时丰富了内部控制经济后果方面的文献。
关键词：
内部控制 业绩波动性 经济后果
[期刊] 南开管理评论
[作者]
权小锋 吴世农
公司治理机制的效度不仅应该体现在提高公司业绩水平上,更应该体现在稳定公司业绩风险的作用上。本文选取2004-2008年深交所上市的374家上市公司为研究样本,以公司业绩的波动性分析为切入点,分析CEO权力强度、信息披露质量对公司横向和纵向业绩波动性的影响。研究发现:(1)CEO权力强度越大,公司的经营业绩越高但公司经营业绩的风险也越大,表明赋予CEO更多的决策权力是一把"双刃剑";(2)信息披露质量的提高能有效降低公司业绩的波动性,并且信息披露质量越高,越能有效降低CEO权力强度加大的经营风险;(3)通过对不同股权性质企业的分析,发现国有企业CEO的权力强度对公司业绩波动性的影响显著地高于非国...
[期刊] 管理世界
[作者]
李琳 刘凤委 卢文彬
公司治理模式的优劣,不应简单以公司业绩水平高低评价,业绩波动性等风险指标同等重要。本文就股权制衡这一治理结构安排与公司业绩波动性水平进行实证检验,发现股权制衡能够显著降低公司总资产收益率、公司价值的纵向波动性和横向离散程度。基于风险与收益相配比的基本原则,本文对现有关于股权制衡会降低公司业绩水平的研究结论提供了新的解释,为进一步认识股权制衡的公司治理功效提供了支持性证据。
关键词：
股权制衡 业绩波动 决策控制 代理问题
[期刊] 中国注册会计师
[作者]
杨旭东
本文考察了2012-2016年度A股上市公司内部控制对盈余管理及其波动性的影响。研究发现,企业内部控制质量与应计盈余管理及真实盈余管理均显著负相关,即高质量的内部控制能降低企业的应计盈余管理程度和真实盈余管理程度;内部控制质量与盈余管理的波动性也呈现显著的负相关关系。进一步研究发现,在民营企业和规模较大的企业中,内部控制质量与盈余管理波动性之间的负相关关系更为显著。
[期刊] 山西财经大学学报
[作者]
谢珺 翟佳丽
以1999-2014年我国沪深两市上市公司为样本,从管理者个人特征的角度出发,研究CEO职业生涯关注对上市公司业绩波动性的影响。以CEO年龄和新上任哑变量代理CEO职业生涯关注,从总体业绩波动性、纵向业绩波动性和横向业绩离散度三个方面构建公司业绩波动性代理变量。研究发现,CEO职业生涯关注对上市公司业绩波动性具有显著影响。具体而言,职业生涯关注较高的(年轻的或者新上任的)CEO所经营的公司具有更高的业绩波动性。本文的研究有助于进一步认识公司业绩波动性的影响因素,也丰富了CEO个人特征和公司决策的相关研究。
[期刊] 山西财经大学学报
[作者]
谢珺 翟佳丽
以1999-2014年我国沪深两市上市公司为样本,从管理者个人特征的角度出发,研究CEO职业生涯关注对上市公司业绩波动性的影响。以CEO年龄和新上任哑变量代理CEO职业生涯关注,从总体业绩波动性、纵向业绩波动性和横向业绩离散度三个方面构建公司业绩波动性代理变量。研究发现,CEO职业生涯关注对上市公司业绩波动性具有显著影响。具体而言,职业生涯关注较高的(年轻的或者新上任的)CEO所经营的公司具有更高的业绩波动性。本文的研究有助于进一步认识公司业绩波动性的影响因素,也丰富了CEO个人特征和公司决策的相关研究。
[期刊] 金融理论与实践
[作者]
樊鹭
以沪市68家涉农上市公司为样本,研究涉农上市公司内部控制信息披露质量与公司业绩的关系,结果发现涉农上市公司内部控制信息披露质量与公司业绩和企业价值均正相关,即公司提高内部控制信息披露质量,有助于提高公司业绩。但从统计描述的结果来看,目前涉农上市公司内部控制信息披露质量普遍不高,为提高涉农上市公司内部控制信息披露质量,结合涉农上市公司自身生产经营特点,提出改进建议,以期为涉农上市公司的发展有所裨益。
[期刊] 证券市场导报
[作者]
张蕊 廖佳 王洋洋
本文基于锦标赛理论,考察关键下属高管与CEO薪酬差距对公司业绩及其波动性的影响。研究发现:关键下属高管与CEO薪酬差距越大,公司业绩越好但业绩波动性也越大;进一步研究显示,上述关系在董事长与CEO非两职合一或非CEO高管人数较少时更为显著。研究结论反映薪酬差距是一把"双刃剑",既能产生积极作用,也会造成消极影响,这一经验证据不仅对上市公司制定更合理的高管核心团队薪酬结构有重要意义,亦对股东和其他利益相关者的决策具参考价值。
[期刊] 经济管理
[作者]
张娟 黄志忠
经典的管理学文献提出了内部控制作用于技术创新的两种不同机制，分别形成＂内部控制促进论＂和＂内部控制悖论＂。本文通过对我国制造业上市公司的理论分析和实证检验，发现虽然整体上我国内部控制对创新投入和创新绩效存在促进作用，但作用力较弱。这其中存在的问题包括：在技术创新活跃的公司中，内部控制提高创新绩效的作用力较弱；在大部分处于创新平均水平的公司中，内部控制的加强产生抑制创新投入的倾向；而在技术创新消极的公司中，内部控制对创新投入和创新绩效都没有发挥显著的改善作用。在当前我国经济转型升级背景下，本文对我国制造业上市公司进一步改进内部控制建设，以促进实体经济技术创新和向新兴制造业转型，具有重要的参考意义．．．
关键词：
内部控制 创新投入 创新绩效 公司业绩
[期刊] 财会月刊
[作者]
王爱娟
本文基于陈汉文(2010)评出的内部控制评分前100强公司,通过相关行业与公司规模寻找配对样本公司,从代表公司业绩的营运能力、盈利能力两个方面,将选取的六个评价指标用因子分析法合成为衡量公司业绩的综合因子,进而进行实证分析。实证结果表明:100强公司的业绩要显著好于配对公司的业绩。这为内部控制的企业价值增值功能提供了直接的经验证据。
关键词：
内部控制 代理理论 公司业绩
[期刊] 财经理论与实践
[作者]
何玉 徐春炫 王宇
基于公司业绩角度,分析内部控制对公司业绩的影响机制,并利用2012—2015年A股上市企业的经验数据进行实证检验。研究发现:相较于内部控制健全的公司,存在内部控制缺陷的公司业绩较差;且内部控制缺陷程度对公司业绩有显著影响,内部控制缺陷越严重的公司业绩越差。
关键词：
内部控制 内部控制缺陷 公司业绩
[期刊] 财经理论与实践
[作者]
何玉 徐春炫 王宇
基于公司业绩角度,分析内部控制对公司业绩的影响机制,并利用2012—2015年A股上市企业的经验数据进行实证检验。研究发现:相较于内部控制健全的公司,存在内部控制缺陷的公司业绩较差;且内部控制缺陷程度对公司业绩有显著影响,内部控制缺陷越严重的公司业绩越差。
关键词：
内部控制 内部控制缺陷 公司业绩
[期刊] 中国注册会计师
[作者]
高影 杨博 白明
本文以2007-2018年沪深上市公司为样本,将内部控制质量细化为内部控制缺陷(质量)和内部控制有效性,探讨了内部控制质量对公司业绩的影响,研究结果表明:内部控制质量与公司业绩显著正相关,内部控制有效性与公司业绩显著正相关。进一步检验发现,在信息透明度较低的上市公司,内部控制质量对公司业绩的正向影响更加明显,内部控制有效性对公司业绩的正向影响更加明显。在经过工具变量等内生性检验后,本文结论仍然稳健,结果能够为公司改善业绩提供科学的思路。
[期刊] 财经理论与实践
[作者]
何玉 徐春炫 王宇
基于公司业绩角度,分析内部控制对公司业绩的影响机制,并利用2012—2015年A股上市企业的经验数据进行实证检验。研究发现:相较于内部控制健全的公司,存在内部控制缺陷的公司业绩较差;且内部控制缺陷程度对公司业绩有显著影响,内部控制缺陷越严重的公司业绩越差。
关键词：
内部控制 内部控制缺陷 公司业绩
[期刊] 中南财经政法大学学报
[作者]
覃予 靳毓
企业薪酬外部比较与公平是当前社会广为关注的问题。本文以2008年前后中国经济发生巨大波动为背景,结合公司股权性质,研究企业高管和普通员工的薪酬外部公平性对公司业绩的影响,结果表明:经济进入紧缩期后,高管薪酬外部公平性与公司业绩相关性在繁荣期呈现的倒"U"型曲线变得更为陡峭,处于"拐点"的高管薪酬公平最优分位数也明显减小;普通员工薪酬的外部公平性与公司业绩也从繁荣期的不相关发展为紧缩期的倒"U"型相关。以上变化集中体现在国有公司中,私营公司无明显改变。
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