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[期刊] 华东经济管理
[作者]
张晨 陈娟娟
在市场经济条件下,劳动力市场并非像新古典理论所描述的那样统一完整,而是处于分割的状态。如果以企业与市场的接触点为边界,那么我们可以把劳动力市场划分为企业内部劳动力市场和企业外部劳动力市场两大块。由于企业能够通过内部劳动力市场的运作有效地降低劳动力替换成本,并获取充分的有关劳动力质量的信息,建立合理有效的内部劳动力市场就显得十分重要。所以,内部劳动力市场理论对于企业实现更有效的人力资源配置、提高效益具有重大意义。
[期刊] 商业研究
[作者]
杜兰英 张珊金
人力资源配置是人力资源开发和利用的关键,完善劳动力市场对优化人力资源配置至关重要。所以必须从我国目前人力资源配置的状况出发,来探索劳动力市场在人力资源配置中的作用,从中找出目前劳动力市场存在的主要问题,并制定出相应的政策。从而为优化我国人力资源配置、培育和发展劳动力市场提供参考。
关键词：
人力资源配置 劳动力市场 市场经济
[期刊] 经济研究参考
[作者]
李宝元
[期刊] 企业经济
[作者]
杨天山 石福才 武可栋
如何利用数字化技术提高企业劳动力资源配置效率，对企业实现高质量发展至关重要。本文以2010—2020年中国上市公司为样本，研究数字化发展对企业劳动力资源配置效率的影响。研究发现：数字化发展水平提高能促进企业劳动力资源配置效率提升；提高企业管理水平、降低运营成本和融资约束是数字化发展提高企业劳动力资源配置效率的重要渠道；在小规模企业、非垄断行业和内陆地区数字化发展水平提高对企业劳动力资源配置效率促进作用更强；提高企业数字化发展水平能促进生产效率提升。因此，建议加大数字化发展力度，多措并举完善相关配套；充分考虑数字化发展特征，差异化制定实施战略；增强数字化发展关键要素改革，多维发力提高要素匹配。
[期刊] 技术经济与管理研究
[作者]
谭元发
本文针对目前企业缺乏资本和科技人才 ,而又存在人员冗余的现象 ,运用西方经济学的边际理论论述企业如何合理配置资源 ,调整人力资源结构 ,使资源配置达到均衡 ,实现企业追求利润最大化的目的
关键词：
人力资源配置 边际理论 边际产量 均衡
[期刊] 经济科学
[作者]
马丁·戈德弗雷 杨宜勇 邱天朝
许多经济学家认为,人们获取和传播技能的动力可以通过完全竞争的劳动力市场达到最大化。在这样的劳动力市场上,每个劳动者的工资反映其边际生产率。如果增加一个工人带来的收入大于花在这个工人身上的费用,雇主就增雇新的工人。如果裁减一个工人减少的费用大于这个工人给工厂带来的收入,雇主就会把原有的工人解雇。每个人根据期望的个人投资回收率决定是否在接受教育、接受培训等方面投资,进行自我的人力资源开发。在完全竞争的劳动力市场上,工资是一个特别重要的信息。对于劳动者来说,工资包含着决定他是否进行技术培训以使自己的收益最大化的信号,最大收益还与培训费用有关;对于雇主来说,工资包含着他怎样以尽可能有效的方式雇...
[期刊] 中国人口科学
[作者]
肖卫
文章以劳动者基于效用最大化的理性选择为微观基础,构建理论模型分析劳动力城乡流动和人力资源优化配置及其对经济增长的影响,并在此基础上,利用中国2001～2010年省级面板数据进行估计。结果显示,农业技术进步、农业投资和政府对农业补贴等促进农业发展的基本要素与非农产业劳动力份额之间具有显著正相关,劳动节约型技术所推动的农业发展是农村劳动力有效流向城市地区的前提基础;随着劳动力基于市场机制在城乡产业之间流动,逐步减少城乡产业之间劳动报酬差异以实现人力资源优化配置;基于劳动力城乡流动的人力资源优化配置对经济增长具有显著作用,投资、政府对经济活动的参与和前期的研发投入是决定经济均衡增长的主要因素。
[期刊] 商业经济研究
[作者]
常轩 玛依拉·吐尔逊
传统商品流通市场资源配置模式束缚了流通产业生产力的发展,而在新的历史条件下基于双向补偿的商品流通市场资源配置方式,可以有效解决资源配置效率低下及生产要素单向流动的问题;新的商品流通资源配置模式能够提高社会劳动力的就业弹性和就业总量,并促进商品流通产业结构和社会劳动力就业结构的优化升级。持续提高对劳动力就业的积极影响,还需要加大对流通产业的资本投入与人才培养,并从国家宏观调控的视角出发进一步优化流通市场资源配置。
[期刊] 华南农业大学学报(社会科学版)
[作者]
郑军 李雨薇
构建一个同时包含农业与非农部门劳动力资源配置的柯布道格拉斯生产函数模型与理论分析框架，系统分析了农业保险通过劳动力资源配置助推绿色经济的作用渠道与影响效应；基于30个省2012—2021年数据实证考察了农业保险、劳动力资源配置与绿色经济效率之间的相互关系。研究发现：农业保险推动劳动力资源配置是提高绿色经济效率的重要机制；农业保险的保障性降低农业风险，影响家庭决策，促进农村劳动力向非农部门转移，改善产业结构，产生资源配置效应；农业保险的政策性降低农民生产成本，促进农业技术进步，提高绿色生产技术的使用率，进而影响绿色经济效率，产生绿色发展效应。依据上述结论，认为应提高农业保险的供给水平，实施农业保险与农村就业培训相挂钩的政策，提高农业保险的覆盖广度和渗透深度，充分发挥农业保险对劳动力资源配置和绿色经济的促进作用。
关键词：
农业保险 劳动力资源 绿色经济 经济效率
[期刊] 调研世界
[作者]
汪克亮 赵斌
本文从理论层面梳理了空气污染对中国劳动力资源配置效率的影响及传导机制，并基于2010—2016年(1)中国城市面板数据，使用多种计量模型进行实证分析。研究表明：空气污染影响了劳动力资源配置效率的提高，且存在明显的区域异质性。城市空气污染通过影响劳动者的工资水平和劳动力资源的自由流动进而影响劳动力资源配置效率。空气污染与劳动力资源配置效率均存在正向空间相关性，且空气污染对劳动力资源配置效率具有正向空间溢出效应。在不同空间分位数下，空气污染对劳动力资源配置效率的影响具有明显的空间溢出异质性。本文为推动中国实现绿色转型、提高劳动力资源配置效率提供参考。
关键词：
空气污染 劳动力资源配置效率 空间效应
[期刊] 调研世界
[作者]
范玉莹 郑浩天
数字经济作为一种新型经济形态，对劳动力市场运转以及劳动者就业质量产生影响。本文利用2008—2021年省级面板数据，从劳动力资源配置角度解释数字经济发展对高质量就业的影响的内在机理。结果表明：数字经济发展会显著促进高质量就业。其中，劳动力资源配置效率在两者关系间发挥机制作用，即数字经济发展会通过改善劳动力错配程度来实现高质量就业。进一步分析表明，数字经济发展促进高质量就业具备“边际效应”递增的非线性特征，且地区劳动力错配程度在其中发挥门槛作用，会负向调节两者间的非线性关系。因此，推动数字经济与实体经济深度融合，引导劳动力要素合理畅通有序流动，对实现更高质量充分就业具有重要意义。
关键词：
数字经济 劳动力资源配置 高质量就业
[期刊] 华南农业大学学报(社会科学版)
[作者]
张永丽 魏雷
对甘肃10个样本村入户调查资料的统计分析显示,目前农村劳动力资源配置呈现出两个基本特征:一是农户家庭普遍采取兼业化模式,二是个体劳动力有明显的专业化趋势。针对这一特征,建立农户家庭劳动力兼业化配置模型和个体专业化配置模型以理论解释,并通过计量实证考察了农户家庭与个体在劳动力配置决策中的影响因素。研究表明:目前农户劳动力资源配置是基于边际劳动价值、预期收入、风险和就业转移成本等因素的理性决策。对农村劳动力进行技能与教育投资,建立并完善农村信贷和保险市场,降低农业生产和城市部门就业风险,是加快推进家庭专业化的
[期刊] 调研世界
[作者]
汪克亮 赵斌
本文从理论层面梳理了空气污染对中国劳动力资源配置效率的影响及传导机制，并基于2010—2016年(1)中国城市面板数据，使用多种计量模型进行实证分析。研究表明：空气污染影响了劳动力资源配置效率的提高，且存在明显的区域异质性。城市空气污染通过影响劳动者的工资水平和劳动力资源的自由流动进而影响劳动力资源配置效率。空气污染与劳动力资源配置效率均存在正向空间相关性，且空气污染对劳动力资源配置效率具有正向空间溢出效应。在不同空间分位数下，空气污染对劳动力资源配置效率的影响具有明显的空间溢出异质性。本文为推动中国实现绿色转型、提高劳动力资源配置效率提供参考。
关键词：
空气污染 劳动力资源配置效率 空间效应
[期刊] 调研世界
[作者]
范玉莹 郑浩天
数字经济作为一种新型经济形态，对劳动力市场运转以及劳动者就业质量产生影响。本文利用2008—2021年省级面板数据，从劳动力资源配置角度解释数字经济发展对高质量就业的影响的内在机理。结果表明：数字经济发展会显著促进高质量就业。其中，劳动力资源配置效率在两者关系间发挥机制作用，即数字经济发展会通过改善劳动力错配程度来实现高质量就业。进一步分析表明，数字经济发展促进高质量就业具备“边际效应”递增的非线性特征，且地区劳动力错配程度在其中发挥门槛作用，会负向调节两者间的非线性关系。因此，推动数字经济与实体经济深度融合，引导劳动力要素合理畅通有序流动，对实现更高质量充分就业具有重要意义。
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数字经济 劳动力资源配置 高质量就业
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