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[期刊] 经济学动态  [作者] 陈忠卫  李晶  
公司企业家精神是公司能够永续发展的不息动力,是提高生产效率的重要因素。如果把组织视为内部企业家精神的连续体(B. Antonicis &R. D. Hisrich, 2003),那么,对内部企业家精神(in
[期刊] 财会月刊  [作者] 杨扬  
近年来,对企业家的研究成为管理学界的重要课题,受到了管理学界的逐渐重视,显示出了学者们对于企业家领域研究的浓厚兴趣。然而,在国内,对于企业家精神的研究发展却相当滞后,这当中不仅有理论方面的缺乏,对于企业家的研究在实证研究上难以量化也是其重要原因。鉴于此,本文对有关企业家精神的相关文献进行梳理,并重点对企业家精神的研究理论进行梳理,主要包括认知理论、社会网络理论、资源基础理论等,希望能够引起我国学者对于企业家精神课题的重视与兴趣。
[期刊] 当代财经  [作者] 周立新  李传昭  
网络分析是西方企业家理论研究中普遍采用的分析方法。西方企业家网络理论研究文献回顾,主要是对企业家研究中所涉及的中间性组织网络及个人网络的分析。西方企业家网络理论研究存在结构至上主义等方面的不足,今后应重点着眼于有关企业家网络的长期性资料的收集、整理,集中于企业家网络化过程、网络理论的可操作性、网络能力的培养等问题的研究。
[期刊] 商业时代  [作者] 马晓静  
本文基于社会学的制度理论和基于经济学的制度经济学两个流派的视角,对制度企业家精神的研究进行了比较,包括制度企业家的性质、制度的类型、制度企业家精神的决定因素、制度变迁的机制、经验研究的集中点。结果表明,制度经济学的研究主要集中于制度企业家精神的前因后果,制度理论的研究更多地集中于驱使制度变迁的过程和机制。并对整合两个流派关于制度企业家精神的研究提出了研究建议。
[期刊] 现代管理科学  [作者] 齐善鸿  孟令标  
激发和培育优秀企业家精神是中国经济实现高质量发展和创新驱动发展的关键。而激发和培育企业家精神的前提又是科学认识和正确解读新时代的企业家精神。因此,有必要对已有关于企业家精神的研究进行梳理,并结合企业经营的本质、当下时代特点以及国内外优秀企业家对企业家精神的理性认识和成功实践,不断探索和完善新时代企业家精神应具有的内涵和外延,这对进一步丰富现有企业家精神的研究成果以更好地指导今后企业家精神领域的相关研究以及指导当前正确弘扬和培育企业家精神助力中国经济发展进而实现中国梦有很强的现实意义。
[期刊] 经济学动态  [作者] 欧雪银  
近十年来国外企业家精神理论研究在三个方面出现了新进展:企业家精神人力资本行为理论、企业家精神知识溢出理论及企业家精神资本理论。企业家精神人力资本行为理论主要集中在五个研究领域;企业家精神资本理论认为企业家精神资本是一种知识溢出机制,能够促进公司数量的增加,能够促使公司种类的多样化,从而促进区域经济增长;企业家精神知识溢出理论认为知识丰裕的区域环境将产生较多的企业家精神,带来较宽范围的企业家机会。
[期刊] 经济学动态  [作者] 段文斌  
一、引言 在新古典经济学的厂商理论中是没有企业家的位置的。企业根据边际成本等于边际收益的原则确定均衡价格和均衡产量,从而生产经营活动只是一个计算的过程,根本不需要企业家的职能作用。所以,在新古典经济学中没有企业家理论。试图将企业家纳入经济理论框架的努力主要体现在三个方面:
[期刊] 经济学动态  [作者] 黄泰岩  郑江淮  
在卡森之前,西方经济学家对企业家行为作了多角度的分析。但是,所有这些企业家理论都是在各自的研究纲领中要么赋予企业家一个角色,要么把企业家理论作为其理论“硬核”的“保护带”,都没有建立一个统一的企业家行为理论的分析框架。
[期刊] 上海经济研究  [作者] 曾铖  郭兵  罗守贵  
现有文献表明,学术界分别对企业家精神及经济增长所进行的研究较多,而直接探讨企业家精神与经济增长方式转变两者关系的理论分析并不多见,也缺乏必要的实证经验分析。对此,该文进行了系统的文献梳理,从企业家职能、企业家人力资本、管理要素投入三个视角对企业家精神的作用机理进行了评述,并整理了近十年来具有代表性的国内外实证研究成果,结果发现:①未来我国经济增长方式转变的过程将是经济运行主体企业家化的过程。②企业家精神通过优化资源配置、激励劳动投入、推动技术创新、诱导制度变迁以及发挥"干中学"效应等方式,显著地推动经济增长方式转变。该文提出要从对象、内涵、数据三个方面拓展企业家精神的度量,并深入到因子和路径层...
[期刊] 技术经济  [作者] 于东平  段万春  
采用文献综述法,从"企业家"和"能力"两个方面分别对企业家能力概念的内涵进行系统探讨,对企业家能力维度的相关研究成果进行评述,总结了目前国内外相关研究存在的不足,并提出今后的研究方向,包括从理论和实证两个视角区分"entrepreneurial competence"和"entrepreneurial competency"概念、探讨不同情境下企业家能力维度的异同、思考不同能力维度之间的内在关系等。
[期刊] 经济管理  [作者] 张正堂  范林榜  陶学禹  
优秀的企业家是企业发展乃至社会、国家经济发展的重要资源,而这种资源又是非常稀缺的。一个经济体制能否高效地利用有限资源以达到社会预期目标,在很大程度上取决于经济激励机制。近年来,企业家报酬在学术界和企业界引起广泛的关注和争论,尤其在国外。本文回顾、评述了目前企业家报酬的研究现状,并
[期刊] 现代管理科学  [作者] 杜萍  
人力资本产权的制度化,将人力资本推向与货币资本共享共治的位置,人力资本计量的重要性日益凸显。目前,人力资本计量的相关理论与方法比较孤立和分散,尚未形成系统的理论与方法体系。文章试图通过梳理现有人力资本计量方法,形成一套相对完整和系统的人力资本计量方法,通过分析现有计量方法的不足,为企业家人力资本计量提供方法借鉴。
[期刊] 商业时代  [作者] 朱丽娅  王新刚  雍少宏  
随着外部活动和媒体曝光的增多,企业家对消费者的影响日益凸显。这一点已经得到学者们的广泛关注和认同。本文从消费者视角出发,梳理企业家形象对消费者影响的相关研究,总结和归纳了企业家形象的概念、构建的动机及方式,以及企业家形象的影响结果等,以理清以往研究的脉络。最后指出未来可能的研究方向,为后续研究提供参考。
[期刊] 经济问题探索  [作者] 杨文兵  
企业迁移对区域经济的发展具有十分重要的影响,引发了众多学者的广泛关注,企业迁移理论研究也日益丰富和成熟。借鉴国外企业迁移理论研究成果,对指导我国企业迁移实践和理论研究具有重要意义。本文首先分析了国外企业迁移理论的演变历程,继而对企业迁移理论的主要流派进行了详尽的述评,并提出了企业迁移理论的研究趋势。
[期刊] 现代管理科学  [作者] 胡斌  易华  易小云  
文章在介绍国内外企业参展决策行为理论综述的基础上,对其进行了评述,并对以后相关研究趋势进行了阐述,以期为今后相关的研究提供有益的借鉴。
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