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[期刊] 经济评论
[作者]
李珍
关于退休年龄的经济学思考李珍退休制度的一个重要内容是退休年龄。世界上多数国家把退休年龄规定为６０岁至６５岁。多数国家规定雇员在退休后即可获得退休金，但有些国家退休年龄与退休金给付年龄不一致。如７０年代的日本法定退休年龄是５５岁，虽然从７０年代初人们就...
[期刊] 开发研究
[作者]
刘红运
延迟退休年龄可能在一定时期会造成就业压力、企业负担,甚至影响社会稳定,但为了应对人口老龄化和养老保险压力的挑战,党的十八届三中全会提出"研究制定渐进式延迟退休年龄政策",指出了我国退休年龄政策调整的方向。为使这项政策更加合理,应该考虑借鉴发达国家经验与中国国情相结合,经济理性和人文关怀相结合,渐进式退休和弹性退休相结合,科学制定退休政策和完善养老保险政策相结合。
[期刊] 改革与战略
[作者]
张互桂
从退休前后相对收入变化的角度来看,我国养老保险制度中有关男女职工不同退休年龄的规定就总体来说是对女性不利的。除部分低收入者外,大部分女职工的养老金相对水平会因早退休而下降。退休年龄的差异使得男女职工退休前的收入差距在退休后进一步扩大,并且也造成人力资本的巨大浪费。为了改变这种不合理现象,需要重新审视我国的退休政策,提高女性退休年龄,把男女同龄退休纳入退休和养老保险制度改革的综合考虑之中;推行弹性退休制度具有实现老年人力资源的开发利用、有助于养老保险的基金平衡等优势。
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
易先进 白江莉
关于企业女职工退休年龄的政策目前存在两种不同的解释,再加上企业劳动用工制度及人事制度改革不到位,从而在女职工退休年龄的具体操作中引发劳动争议。本文通过两则案例,分析了企业或仲裁机构在处理这些劳动争议时的法律问题,并为缓解劳资矛盾和避免退休纠纷提出建议。
关键词：
政策法规 劳动争议 女职工退休
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
荣莉 林健
文章分析了近年来国外退休年龄的研究动态,主要包括退休年龄的影响因素、延迟退休问题和投票法决定退休年龄等问题,并结合实际,提出了对于我国社会保障问题研究的启示和建议。
[期刊] 中国劳动
[作者]
王涛 李培志
案情简介■农民老赵今年65岁。2003年初,一直在家无事的老赵由于经济拮据,托人在该村附近的一家苗圃公司找了一份工作,从事苗圃的栽培和修剪等工作,月工资为600元,双方未签订劳动合同。2005年12月25日上午7时许,老赵在骑车上班途中被一肇事汽车撞伤致死,汽车逃逸。老赵的子女到劳动保障部门申请工伤认定。劳动保障部门对老赵之死不认定为工伤,老赵的子女不服向市政府提出行政复议。
[期刊] 工业技术经济
[作者]
雷勇 蒲勇健
对于人力资源管理中的最优退休年龄问题提出用经济学方法处理的新思路 ,先介绍国外计算给付确定制基本养老金的两种方法 :模式计划法与传统或常规计划法 ,再基于模式计划法的给付确定制基本养老金模式 ,通过数量经济分析方法 ,构建养老金福利计算的经济模型 ,并据此描述工作年龄、利率、退休年龄、去世年龄等经济变量共存的数量关系 ,给出在任意年龄实际退休时 ,员工可得养老金的预期现值 ,最后得到以取得最大养老金福利为目标的最优退休年龄与工作年龄、利率、去世年龄之间关系的实证数据 ,研究结果可以作为员工选择最优退休时机的参考依据 ,也可为企业制订人力资源保护政策和计划提供相关理论支持。
关键词：
给付确定制 养老金福利 最优退休年龄
[期刊] 南方金融
[作者]
焦嫚 黄健元 王欢
基于经济生命周期理论,使用国民转移账户收支模型,比较研究现行退休年龄、男女62岁和65岁退休方案下男性、女工人和女干部三类人群的国民转移账户收支情况。结果表明:在现行退休方案下,男性和女工人的国民转移账户收不抵支,女干部的国民转移账户收大于支;延迟退休年龄可以有效改善居民的国民转移账户收支状况,62岁和65岁退休方案均使男性和女工人的国民转移账户由赤字转变为盈余;教育水平的提高将推迟居民起始工作年龄,进而削弱延迟退休年龄对国民转移账户收支状况的改善效果。综合考虑国民转移账户收支状况及青年一代起始工作年龄不
[期刊] 统计研究
[作者]
耿志祥 孙祁祥
内容提要：本文在行为人具有家庭养老与遗产动机的假设下构建内生化生育率与教育投入的世代交叠一般均衡模型。研究表明，延迟退休年龄将在一定程度上提高均衡时的生育率和家庭总教育投入率。在不含家庭养老与遗产动机的基准模型中，延迟退休年龄会降低每个子女的教育投入，进而使人力资本积累和经济增长小幅降低，但对社会经济发展没有实质性的不利影响。当在模型中引入家庭养老保障机制时，延迟退休年龄会降低个人对父母的养老支持。当父母更重视子女数量时，生育子女数量对质量的替代关系成立，但当父母更重视子女质量时，将提高每个子女的教育投入，进而促进人力资本积累与经济增长。该影响程度虽然高于没有家庭保障机制时的情形，但影响幅度非常有限。进一步，将模型拓展到包含遗产动机的王朝家庭模型发现，延迟退休年龄将增加父母对子女的遗赠，其对每个孩子教育投入的影响取决于父母对子女福利的重视程度，且经济增长率降低或提高的幅度依然有限。
关键词：
延迟退休 家庭养老 遗赠动机 经济增长
[期刊] 宏观经济研究
[作者]
肖浩 鲁元平
本文构建了一个中国动态可计算一般均衡模型（Ｄ－ＣＧＥ），分析中国渐进式延迟退休年龄的经济效应。研究发现：延迟退休年龄对促进中国经济的持续增长起到重要的作用，对经济的刺激效果明显；延迟退休年龄对刺激国内需求和优化产业结构能够产生积极作用；不同延迟退休方案对经济的刺激效果有较大差异，时间跨度短的方案在短期内刺激效果更佳，而时间跨度较长的方案则相对平滑且对产业发展更加有利。鉴于此，政策制定者应该根据对未来经济形势的判断选择适合的实施方案。
关键词：
延迟退休年龄 CGE 经济效应 政策选择
[期刊] 国际金融研究
[作者]
简永军 周继忠
本文基于地区人口老龄化进程和经济发展的不对称性构建"先富后老"、"先富未老"、"未富先老"的模型结构,在开放经济下建立一个"四地区"世代交叠模型来分析中国人口老龄化对资本流动的影响。通过分析初始均衡和最终均衡之间经济变量的动态变化,本文结果显示资本会由人口快速老龄化地区流向老龄化速度相对较慢地区,这个结论意味着人口的快速老龄化使得中国成为"资本输出"大国。随着"人口红利"拐点到来,人口老龄化会显著降低中国的储蓄率,并导致资本输出减少。文章通过推迟退休年龄的政策试验,旨在为应对人口老龄化问题提供重要的参照作用。
[期刊] 人口研究
[作者]
杨李唯君 冯秋石 王正联 曾毅
退休年龄是否应该延迟以及如何延迟是目前社会普遍关注的政策议题。文章考察9种不同退休年龄延迟方案下中国劳动力市场从2015～2050年的变化,关注人力资本的规模和质量,并特别关注"高人力资本劳动力"(有高中及以上学历并且身体健康的劳动年龄人口),系统研究延迟退休年龄将如何影响中国人力资本。预测结果显示,相比保持目前退休年龄不变的基准方案,不同退休年龄延迟方案在人力资本方面有着不同效果,所增加的劳动力其范围大约在年均2800万人至9200万人之间。另外,由于20世纪90年代末以来的高等教育扩张,延迟退休年龄所增加劳动力的教育水平将普遍较高,这一点在女性群体中表现得更为显著。
关键词：
退休年龄 人力资本 劳动力 人口预测
[期刊] 中国劳动
[作者]
任帆 王子洲 李苑
本文以国内外学者对于退休行为决策因素的研究为基础，通过养老金收支平衡定量研究国民人均预期寿命、国民受教育年限和人口老龄化程度等因素对推迟退休年龄的影响，确定在延迟退休政策中男性和女性的平均退休年龄。为确定延迟退休政策在不同职业中的体现，选取大学教师、外科医师、体力劳动者、公司白领和普通司机五个职业作为Ｔｏｐｓｉｓ法的评级对象，将各职业者的工作环境、工作经验、体质要求、教育资源投入作为评级依据，并以此结果作为制定延迟退休政策的参考。如果在必须延迟退休１—５年的情况下重体力劳动者延迟１年、客车司机延迟２年、教师和公司职员延迟３—４年，医生延迟４—５年。本文认为，在延迟退休政策实施时，需整体、缓慢延．．．
[期刊] 中国劳动
[作者]
杨喆
随着人口红利的逐步消失,人口老龄化的日益加剧,我们不得不面临一个不争的问题:劳动力供给不足。继之而起的是,越来越多的老人退而不休,继续以各种方式从业。相继而来的是出现各种老龄劳动者的权益保障问题。现行相关法律规定及司法实践关于超过法定退休年龄人员的从业性质的界定,存在一系列的争议和问题,既不利于相关从业人员权益的保障,也不利于用人单位用工风险的分担,已明显不适应社会经济发展的现状。本文试对超过法定退休年龄从业人员的身份之争略述一二。
关键词：
法定退休年龄 身份 劳动合同法 劳动关系
文献操作()
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文献计量分析
导出文件格式：WXtxt
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