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[期刊] 企业经济
[作者]
舒琪琳 陈明
职能部门员工绩效管理是企业整体绩效管理的重要组成部分和工作难点,对于国有企业来说,是一个十分重大的课题。本文在对某国有企业职能部门绩效考核方案进行分析和诊断的基础上,从考核方案的完善、考核指标的量化、考核过程的公开和考核结果的反馈重要性方面进行了理性思考。
关键词：
国有企业 职能部门 绩效管理 改善途径
[期刊] 经济研究参考
[作者]
陈素文
２０１５年，广西国家税务局（以下简称自治区国税局）的综合绩效成绩在全国国税系统３６个省级局中排名第１７位，基本完成了党组年初确定的＂年度绩效综合成绩排名全国国税系统中上水平＂的目标任务。２０１６年，如何创新绩效管理工作，对于广西国税部门圆满完成税收工作具有重大意义。因此，需要在总结既有成绩和存在问题的基础上，积极谋划完善绩效管理工作的新思路、新做法，争取以绩效工作的新成绩推动税收工作迈上新台阶。
[期刊] 经济师
[作者]
白阳 刘益军 赵利平 漆自名
员工绩效管理作为组织人力资源管理的重要组成，对促进组织战略落地，促进员工实现自我价值有着重要意义。文章以知识密集型组织研究所员工绩效管理为主要研究对象，对标标杆企业管理实践，分析了研究所在员工绩效管理中存在的三大问题，提出通过凝聚共识、价值牵引、信息支撑，全面优化员工绩效管理PDCA全过程，进一步激发员工创新活力，构建符合研究所实际的基于组织目标实现的员工绩效管理体系。
关键词：
绩效 组织绩效 员工绩效 目标 价值
[期刊] 经济师
[作者]
白云岚 王建弟
实施和完善公益性事业单位绩效管理是我国建设服务型政府的重要举措。党的十九大对加快建立现代财政制度作出重要部署,明确提出要建立全面规范透明、标准科学、约束有力的预算制度,全面实施绩效管理。文章基于在公益性事业单位实施绩效考核的工作实践,分析在公益性事业单位绩效管理工作中存在的问题,并为完善公益性事业单位绩效管理机制提出了相关建议。
[期刊] 经济师
[作者]
麦文红
医院职能科室作为医院承上启下的服务部门,承载着引导临床医技科室健康、有序地完成医疗服务任务,完成医院战略发展目标的职能。在大家都重视临床科室医务人员的绩效考核的情况下,医院职能科室的绩效管理一直未得到足够、有效的重视。文章基于职能科室的管理工作,并结合目前公立医院所采用的管理办法进行探讨。
关键词：
公立医院 职能科室 绩效评价
[期刊] 中国成人教育
[作者]
韩红江
高校教务管理工作是保障教学秩序、提高办学质量的基础,是高校管理的关键环节之一。在高等教育快速发展的新形势下,加强制度管理,提高人员素质,推进信息化建设应是提高高校教务管理工作水平的必然选择。
关键词：
教务管理 制度管理 人员素质 信息化
[期刊] 经济问题探索
[作者]
丁小冰
目前,我国的审计体制是"行政领导主导型",在这种审计模式下,如何做好大型国企的审计工作,充分发挥国有企业审计的监督功能、参谋功能和教育功能,本文试图从科学编制审计计划,适时调整审计重心,规范审计项目的管理,实行动态审计评估,构建审计信息互动平台等几方面做些阐述。
关键词：
大型国企 管理审计 审计效能
[期刊] 价格理论与实践
[作者]
价格司
一、收费管理的地位和作用收费问题是当前社会各方面广泛关注的热点问题。在今年的“两会”上,无论是总理的政府工作报告,还是人大代表和政协委员提出的建议和议案,都对收费问题给予高度关注,特
[期刊] 经济研究参考
[作者]
李开林
一、广西财政科研管理工作的现状分析对于财政科研管理工作,我国各省(区、市)财政部门都非常重视。目前,除个别省财政厅外,其余绝大部分省级财政部门都能参照财政部的做法,在省级财政部门设有专门的处室或单位负责财政科研工作。广西财政科研管理工作具体由广西财政厅财政科学研究所牵头负责。
关键词：
广西财政厅 科研所 科研管理工作
[期刊] 经济研究参考
[作者]
江虹
行政绩效管理是现代政府管理的前沿课题。税务机关作为国家的重要执法部门，如何适应政府管理改革大势，有效破解干与不干、干多干少和干好干坏一个样的行政管理顽症，提升税务机关和税务干部的绩效，以充分发挥税收的职能作用，更好地服务经济社会发展大局，这已成为税务机关值得重视的重要课题。
[期刊] 经济研究参考
[作者]
刘一原
全面实施预算绩效管理是一项长期性的系统工程,是政府治理方式的深刻变革。2018年是两个"百年梦想"的历史交汇期,要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,对标高质量发展要求,主动作为、攻坚克难,大力推进全面实施预算绩效管理,不断提高财政资金使用效益,促进政府效能和公共服务水平提升。一、深刻认识当前预算绩效管理工作的重要性和紧迫性预算绩效管理是预算管理的重要内容,是发挥财政部门在国家治理中重要支柱作用的重要手段。党的十九大报告提
[期刊] 经济师
[作者]
张冬霞
推进预算绩效管理是当前我国预算管理注重支出结果、讲求支出绩效的新要求。文章分析了中职学校预算绩效管理存在的问题,提出了加快推进学校预算绩效管理的对策建议,包括强化预算绩效理念,加强预算绩效目标管理,推进绩效运行监控,完善绩效评价反馈机制等。
关键词：
中职学校 预算绩效管理 绩效运行
[期刊] 经济研究参考
[作者]
杨大团 兰妍
近年来,贵港市以提升财政资金使用绩效为主线,以绩效目标实现为导向,以财政支出绩效评价为手段,以评价结果应用为保障,建立完善预算绩效管理体系,积极推进财政资金预算绩效管理工作,取得了初步成效,预算绩效管理工作框架逐步构建,评价范围逐步扩大,评价工作逐步规范,绩效理念逐步深入部门。但随着工作的深入开展,贵港市预算绩效管理工作也暴露
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