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[期刊] 开发研究  [作者] 唐海滨  李树基  
如何切实有效地解决"民工荒"问题,是新时期摆在我国各级政府面前的重要课题。本文深入分析了民工短缺现象,从农民工角度提出了维护农民工合法权益、调整对农民工的培训重点和内容的政策建议;从企业角度提出了调整管理方式,使人力资源管理具有科学性的政策建议;从国家政策的角度提出了大力发展职业技能教育、积极调整国家"城市化"政策和转换发展模式,走可持续发展道路的建议。
[期刊] 宏观经济管理  [作者] 涂圣伟  
今年春节过后,我国不少地区再现大规模"民工荒",而且呈现东部与中西部"同荒"、技工与普工同缺、季节性与常年性缺工并存相互交织的局面,成为当前我国农村经济乃至国民经济运行的突出问题。
[期刊] 中国人力资源开发  [作者] 马振涛  钟慧澜  
新一轮"民工荒"问题正变得愈加复杂,对其进一步研究也更显紧迫。在梳理已有解释"民工荒"问题五种典型观点基础上,从理论层面探讨了"刘易斯拐点"和"托达罗模型"在中国的适用性,提出了新的解释"民工荒"问题的分析框架和研究假设,并利用数据和相关研究结论予以验证。本文认为,考察中国的劳动力转移问题,应当有一个包含劳动力结构、转移劳动力个体决策和城乡二元体制等制度因素在内的多重视阈。劳动力结构的变化只是"民工荒"的诱因之一,构成农民工转移决策因素的"畸形"和"变异"才是更重要的因素。据此,提出解决"民工荒"问题的政策建议。
[期刊] 华东经济管理  [作者] 谢毅  周其明  
随着产业结构调整与经济发展重心的转移,农业在国民经济中的比重日益缩小。与此同时,农村耕地的减少与农村剩余劳动力增加之间的矛盾日益突出,劳动力的省内转移和跨地区流动成为普遍现象。然而,户籍制度及由此产生的一系列制度安排却成为制约人力资源移转的“瓶颈”,对宏观经济的良性、稳健发展产生极大负面影响。文章试图运用新制度经济学相关理论,分析户籍制度与人力资源流动的冲突与矛盾,并提出相关对策建议。
[期刊] 开放导报  [作者] 刘钻石  
本文根据中国特殊国情构建了农村劳动力转移就业模型,选取深圳农民工作为样本进行实证分析。研究显示,沿海地区对外来农民工的"吸力"下降和内地城市经济发展而形成的"拉力"上升共同引起了沿海地区农民工短缺。
[期刊] 价格理论与实践  [作者] 杨菊兰  杨俊青  魏鹏程  
本文针对近年来出现的"民工荒"问题,运用系统动力学建模方法,建立了劳动力价格视角下"民工荒"问题的系统流图,并运用统计年鉴相关数据进行劳动力市场模拟运行,得出"民工荒"问题的直接原因,是企业长期以来给予农民工的工资水平与劳动力市场价格相背离,而劳动力市场价格是宏观与微观因素系统作用的结果。在当前条件下,提高农民工的工作稳定性和人力资本投资都能在提高农民工工资的基础上增加农民工数量,但前者更有助于企业在相对较小的人力成本压力下增加农民工数量。解决"民工荒"问题,应综合考虑宏观和微观因素,按照劳动力市场规律,
[期刊] 价格理论与实践  [作者] 杨菊兰  杨俊青  魏鹏程  
本文针对近年来出现的"民工荒"问题,运用系统动力学建模方法,建立了劳动力价格视角下"民工荒"问题的系统流图,并运用统计年鉴相关数据进行劳动力市场模拟运行,得出"民工荒"问题的直接原因,是企业长期以来给予农民工的工资水平与劳动力市场价格相背离,而劳动力市场价格是宏观与微观因素系统作用的结果。在当前条件下,提高农民工的工作稳定性和人力资本投资都能在提高农民工工资的基础上增加农民工数量,但前者更有助于企业在相对较小的人力成本压力下增加农民工数量。解决"民工荒"问题,应综合考虑宏观和微观因素,按照劳动力市场规律,从企业、政府、农民工个人三个方面协调解决当前存在的问题。
[期刊] 职教论坛  [作者] 徐涛  毕佳萍  
"民工荒"给我国中小企业的经营运作带来了很大的冲击,文章从"民工荒"爆发的原因入手,结合中小企业的特点分析此次变化给其带来的特殊影响,并从人力资源管理的角度提出相应的对策。
[期刊] 华东经济管理  [作者] 王志伟  
2004年我国出现的"民工荒"现象是我国农村富余劳动力向城市转移过程中出现的一种特殊现象,但其背后有其发生的历史必然性,而解决这一问题则需从政府、用人单位、劳动者三个方面同时入手。
[期刊] 人口研究  [作者] 蔡的贵  谭琳  
我国沿海地区的“民工荒”在很大程度上是“女性民工荒”。本文从劳动需求和劳动供给两个方面来分析“女性民工荒”产生的原因,揭示可能导致沿海地区对女性民工劳动需求扩大的因素和可能导致沿海地区女性民工劳动供给减少的因素,并在此基础上提出相关对策建议。
[期刊] 技术经济与管理研究  [作者] 王淑花  
自2004年中国东南沿海出现劳动力短缺后,"民工荒"问题已经成为中国经济发展过程中阻碍经济增长的一个难题,同时"民工荒"问题也成为学术界研究的一个热点问题,一方面"民工荒"有逐年加大的趋势,另一方面中国的经济却又能保持持续的高速增长。对于这一问题的解释,传统的观点认为,农民工数量的绝对减少是导致"民工荒"产生的原因,即解决"民工荒"难题的方法是建立在新古典经济学基础之上的,这就导致了"民工荒"难题是无解的,即人口红利和中国的计划生育政策是不相容的。而如果从新兴古典经济学视角出发,将"民工荒"难题看成是古典
[期刊] 开放导报  [作者] 蔡昉  
当前的用工荒固然与宏观经济形势直接相关,但更是2004年以来劳动力短缺现象合乎规律的延续,根本原因在于劳动年龄人口增长率的下降。民工荒的出现,总体上符合经济社会发展规律变化的趋势,因此也必然给劳动力市场带来一系列新的变化。本文建议积极创造政策条件,把民工荒转化为经济社会变革的机遇,加快推进全面建设小康社会进程。
[期刊] 经济问题  [作者] 罗冰  石美遐  
"民工荒"已成为普遍现象,亦是学术界研究的热点。然而,对其成因的研究见仁见智。运用供求机制和哈里斯—托达罗模型,通过对"民工荒"现象的经济学分析,认为在"加薪潮"背景下,农民工的收入效应大于替代效应是造成"民工荒"的原因之一;在考虑户籍因素时,城乡收入差距对农民工的吸引力减弱,是"民工荒"的原因之二。并在经济学分析的基础上,揭示相应的政策含义。
[期刊] 中国农村经济  [作者] 章铮  
在对农林牧渔业所需的劳动力与乡村剩余劳动力进行估算的基础上 ,本文运用统计分析方法 ,分别从总量、年龄结构和性别结构的角度 ,对民工供给量进行了估算。估算结果表明 ,到2 0 0 3年年底 ,中国乡村尚有未达到城镇退休年龄的剩余劳动力 770 0万人 ;但 2 5岁以下民工存在着 70 0万人的供需缺口 ,主要是 2 5岁以下女工供不应求。因此 ,虽然目前总量上不存在“民工荒” ,但特定年龄和性别的乡村劳动力确实可能供不应求。今后 ,中国乡村有可能出现青年劳动力短缺与中老年劳动力过剩并存的局面。
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