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[期刊] 经济问题
[作者]
唐克敏
在对中国国企改革历程简要回顾的基础上,结合党的十八届三中全会报告,对当今国企改革中呈现出来的主要矛盾与问题做了剖析,包括公有制的主体地位与私有化改革的冲突,以及关于国企本质、国企改革目标与标准等问题。
关键词：
公有制 私有化 国企本质 国企改革目标
[期刊] 税务与经济(长春税务学院学报)
[作者]
于忠
国有企业改革目前还存在许多问题 ,特别是在企业的交易成本、产权改造、企业的资本经营、企业的技术创新、企业的自主权等方面都存在许多难以克服的矛盾 ,许多深层次的矛盾和问题没有得到很好的解决 ,这就需要我们做进一步的研究和探讨
[期刊] 现代经济探讨
[作者]
兰国庆
文章提出:国有企业改革的主要问题,是对国有企业的性质认识不清。国有企业是国家所有制企业,而不是全民所有制企业,它是社会主义公有制的低级组织形式。要建立企业管理委员会,行使国有企业的决策权和监督权,确保国有企业能正常运行。企业管理委员会选拔和任用经理,并对企业重大事项作出决策。职工既是国家的雇员,也是全体劳动人民中的成员,应实行固定工制度,要把二者有机地统一起来。
关键词：
国有企业 企业管理委员会 职工身份
[期刊] 税务与经济(长春税务学院学报)
[作者]
阎恕生 钟国辉
国有企业改革是巨大的系统工程，矛盾错综复杂。要有成效地把改革引向深入，必须坚持辩证唯物主义和历史唯物主义，反对唯心主义和形而上学，以科学的世界观和方法论指导改革的实践。正确理解政府和国有企业之间的关系、国有企业改革的难点等问题。
[期刊] 世界经济文汇
[作者]
于飞
国有企业作为一种官办事业自古有之,从国家这种行政建制产生起,它就存在并得到了发展,国有企业无论在什么国家都是为国家政权和统治阶级地位的阶级服务的,是社会生产力发展到一定阶段的产物。现代国有企业是社会大生产的一种组织经营形式,它的存在和发展归根到底是社会生产力和国民经济发展的客观需要决定的,而不是以人们的主观好恶为转移的。就其经营目标和职能而言,国有企业具有公用和公益性质,为整个国家、整个国民经济服务是所有国家国有企业的共同特点。从总体上搞好国有企业,是塑造社会主义市场经济的微观基础,关系到建立社会主义市场经济体制和坚持社会主义政治方向的重大问题。
[期刊] 中央财经大学学报
[作者]
黄云
对国有企业改革的思考黄云一、企业制度的生命力与国有企业改革的症结企业制度的生命源泉究竟在哪里？放眼世界经济史，我们发现，当代一些最流行的富有生命力的企业制度曾经遭到理论家的极力否定和非议，现代股份有限公司制度曾被论证为注定天桥的企业制度，但它在美国经...
[期刊] 北京林业大学学报
[作者]
钱军 程艳霞
国有企业是国有经济的细胞,是国民经济的支柱。搞好国有企业改革已成为我国经济体制改革能否成功的关键。十几年来,国有企业改革经历了简政放权、承包经营、股份制改造等几个阶段,也进行了许多有益的尝试。经过十几年的改革,从总体上来说,国有企业的活力普遍得到了增强。但是国有企业与国际惯例相比,与市场经济发展要求相比,国有企业的现状仍然存在很大差距,而且随着改革由易到难,一些深层次问题到了必须解决的时候了。本文就国
[期刊] 华东经济管理
[作者]
严亚珍
关于国有企业改革的哲学思考□严亚珍一、国有企业改革成功与否，已经成为当前社会主义公有制经济能否顺利发展，社会主义革命与建设能否成功的关键以往在谈到国有企业改革的重要性时，多半都是从经济学的角度，诸如指出国有企业是社会主义公有制经济，它代表了社会主义方...
[期刊] 管理世界
[作者]
郎毅怀
关于国有企业改革有效推进的思考郎毅怀从前一个时期搞好国有企业工作的实践看，旧体制的问题和改革中新产生的相关问题交织在一起，成为搞好国有企业整体工作的“瓶颈”。而要在国有企业改革尽快实现实质性突破，推动党中央关于搞好国有企业整体部署的全面落实，必须在改...
[期刊] 财经问题研究
[作者]
张淑敏
国有企业改革是我国经济体制改革的重点和难点。本文针对国有企业经济效益低下、亏损状况严重、企业负债过高、社会负担沉重、技术设备老化等问题，提出国有企业改革必须在抓重点大中型国有企业的基础上，深化体利改革，转换经营机制，优化重组企业资产、激活融资结构，使其变成“产权明晰、权责明确、政企分开、管理科学”的现代化企业。
关键词：
国有企业 存在问题 改革措施
[期刊] 当代财经
[作者]
刘孟全
目前，进一步减轻国有企业的税收负担不能作为国有企业改革的首要目标之一，因为它不能解决国有企业面临的困难。当然，税收作为对国民经济实施宏观调控的重要手段之一，也应有所作为。首先要在税收征收、管理、稽查等方面为国有企业的改革和发展创造有利的条件和宽松的环境；其次要充分发挥税收的调节作用；再次要完善税制，增强国有企业在市场经济条件下的竞争力。
关键词：
国有企业改革,税制改革,减税让利
[期刊] 经济学动态
[作者]
张屹山 王克敏 李显君
(一)国有企业改革思路的全面反思 20年来,中国国有企业改革的整体思路大致经历了两个阶段:政策性调整阶段;制度性创新阶段。这两个阶段性的改革都存在不同程度的理论偏见,其后果发人深省。国有企业改革之初,国家主要推行了以“放权让
[期刊] 现代管理科学
[作者]
王兵
国有企业改革,建立现代企业制度,主要是进行以建立法人治理结构为重点的管理体制的变革和完善。目前,不少国有企业改革的动作迟缓,也不少国有企业实施公司制改组后,运行质量并无大的起色,其管理水平和经济效益不但没有得到改进和提升,相反有的企业却发生了滑坡,症结何在?原因之一在于没有建立有效的公司法人治理结构,笔者就国有企业改革谈些初浅的思考。
[期刊] 华东经济管理
[作者]
周德其
本文首先分析我国国有企业的地位、面临的形势以及当前存在问题的原因。然后 ,从宏观和微观两个方面论述了国有企业如何推进改革的问题。
关键词：
国有企业 经济结构 机制创新
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