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[期刊] 中国劳动
[作者]
董克用
[期刊] 中国劳动
[作者]
费平
除了非正规就业,我国还使用灵活就业这个概念。目前,学术界一般使用非正规就业概念,而官方主要使用灵活就业概念,这主要是考虑非正规就业带有一定的贬意,考虑到城市下岗失业人员观念和心理上的接受程度,因此一般用灵活就业代替非正规就业使用(劳动保障部劳动科学研究所,2005)。
[期刊] 改革与战略
[作者]
刘冀徽 贾丽凤
文章对我国非就业群体的特征进行归纳,从该群体的特点、社会保障制度与政策上的差异等方面实证分析了我国非正规就业群体参加社会保障存在的困境。在对非正规就业群体社会保障政策思路的设计方面,要注重其与就业形式相适应,要分类施策、从保障劳动者的合法权益方面进行改革。文章最后提出对非正规就业群体加强教育培训,梯次推进制度建设步伐,规范工资递增制度,建立灵活多样的社会保障缴费制度,创新管理和服务机制等实施对策。
[期刊] 现代城市研究
[作者]
甘欣悦
在实现“以人为本”的城镇化新阶段，我国大量城市非正规住区和就业面临包容性治理的诉求；对城市发展过程中非正规治理模式的多样性缺乏理论认识。非正规性作为与发展中国家城市化密切相关的研究领域，可对上述问题做出理论和实践的回应，但目前在我国城市研究中还较少探讨。通过对非正规性研究领域进行相关理论和实证综述，认为该领域在对非正规住区和就业二元化、边缘化的固有认识提出批判的同时，在其产权、制度和治理3个方面提出了新认识。这对于解释非正规住区和就业治理机制，提出包容性的、可持续的治理策略具有重要意义。未来需要从理论本土化、政府治理、研究对象扩展、创新产权与规划设计思路拓展该领域的中国研究。
[期刊] 西北农林科技大学学报(自然科学版)
[作者]
卢雪清 党进谦 樊恒辉 尹培杰
【目的】研究不同介质环境对黏土分散性的影响,探究黏土的分散机理,确定改良黏土分散性的生石灰适宜掺量。【方法】基于非分散性土和分散性土的物理化学特性差异,模拟不同的介质环境,对非分散性黏土和分散性黏土进行碎块试验,研究介质环境对黏土分散性的影响;以不同掺量的生石灰对分散性土进行改性,并通过碎块试验和针孔试验评判改性效果,探求生石灰的适宜掺量。【结果】非分散性土在一定浓度的高Na+碱性环境下表现分散性。在含NaOH环境中,非分散黏土在pH=10.5、Na+浓度为0.3 mmol/L时开始表现分散性;在Na2CO3环境中,非分散黏土在pH=10.13、Na+浓度为0.1 mmol/L时开始表现分散性...
[期刊] 财经问题研究
[作者]
黄乾 原新
我国当前和未来就业形势不容乐观 ,非正规部门就业不仅是缓解就业压力的有效途径之一 ,也能够促进社会经济持续稳定发展。针对非正规部门就业存在的问题 ,应采取鼓励非正规部门发展等措施促进非正规部门就业。
关键词：
非正规部门 就业 劳动力
[期刊] 财经研究
[作者]
黄乾 原新
我国当前和未来就业形势不容乐观 ,非正规部门就业不仅是缓解就业压力的有效途径之一 ,也能够促进社会经济持续稳定发展。针对非正规部门就业存在的问题 ,应采取鼓励非正规部门发展等措施促进非正规部门就业。
关键词：
非正规部门 就业 劳动力
[期刊] 中国人口.资源与环境
[作者]
闫海波 陈敬良 孟媛
包括农民工在内的庞大非正规就业部门日益引起关注,传统发展经济学的二元结构理论,已经不能完全解释转型中国的现实。本文运用比较研究、计量经济等方法,对中国独特的四元就业结构进行了分析,梳理了非正规就业理论体系,在此基础上,讨论了中国非正规就业部门的形成机理与主要驱动因素,并提出了消解非正规就业部门就业压力的政策框架。研究表明:中国的非正规就业部门有其独特的形成机理,是多项公共政策综合作用和主动选择的结果。城乡人均收入落差、伪城镇化、经济垄断程度等则是其主要驱动因素。因此,在坚持小城镇化与农业现代化、精细化同时推进的同时,要践行去管制政策以释放自由市场力量,建立统一且平权的劳动力市场以推进非正规就业...
[期刊] 数量经济技术经济研究
[作者]
向攀 赵达 谢识予
本文根据是否遵守最低工资标准，将劳动部门分为正规部门和非正规部门。利用中国健康与营养调查（ＣＨＮＳ）微观数据，运用固定效应模型和ＭｕｌｔｉＮｏＭｉａｌ ｌｏｇｉｔ模型，本文实证研究了２００４年以来，最低工资对正规部门和非正规部门工资和就业的影响。研究发现：最低工资每提高１％，正规部门工资会增加０．５％，非正规部门平均工资下降统计不显著，而处于最低工资线附近的非正规部门劳动者工资下降０．７７％；最低工资提高使得失业者向非正规部门流动，而非正规部门劳动者向正规部门流动，最终将有利于劳动者在正规部门就业。因此，政府在制定最低工资制度时应全面考虑最低工资标准作用效果的部门差异。
[期刊] 统计研究
[作者]
蒋萍
The paper introduces in detail to the definition of irregular employment and other related concepts.It is based on international standard on one hand, and combines to the reality of China on the other hand.
关键词：
非正规部门就业 非正规就业 国际统计标准
[期刊] 经济研究
[作者]
吴要武
中国政府把劳动力市场的正规化当作近年来的政策目标,本文从两个层面评估了这个目标是否正确:非正规就业者是否需要走向正规化?如何走向正规化?从微观层面上看,非正规就业者的教育收益率不低于正规就业者,劳动力市场灵活性高是有效率的;从城市层面看,随着发展水平的提高,劳动力市场的非正规化会自动下降。这两个结果意味着,促进劳动力市场正规化未必是一个恰当的政策目标,政府需要设法促进经济可持续增长,但不必强迫劳资双方签合同。
关键词：
非正规就业 工具变量 教育收益率
[期刊] 经济管理
[作者]
李黎旭
过去的就业,像千军万马过独木桥。能否另辟蹊径?这方面,非正规就业可谓新的金光大道。
[期刊] 实验技术与管理
[作者]
牛岑岑 季欣伦 潘伟健 王佳 苏逍 王一凤 陈慧娥
为研究无硫木质素对土体分散性的改良效果，以某地区分散性盐渍土为研究对象，以不同配比无硫木质素制备土样。通过碎块试验和针孔试验、无侧限抗压强度试验及扫描电镜试验对改性试样的分散性、无侧限抗压强度及微观结构进行测试。研究表明：加入无硫木质素后土体分散性得到明显改善；无硫木质素可以提高盐渍土的强度，但木质素含量达到15%时，会导致土样强度下降；无硫木质素通过填充土样孔隙、降低孔隙度、减少水的渗入以及物理联结作用来降低土的分散性。该试验探究了无硫木质素的改良机理，验证了其对盐渍土分散性改良的有效性和可行性，为价格低廉、经济高效的分散土改良新方法探索提供了一定理论依据。
[期刊] 农业经济
[作者]
周海波
农村劳动力的转移是我国实现工业化、加快推进城市化的客观要求,也是其必然结果。在农村劳动力的大规模流动、转移中,农村劳动力现实与合理的选择往往是把非正规化就业作为主要途径。而非正规就业自身的属性使得农民工在享受其带来的城市化文明“红利”的同时,也面临着劳动力市场中的制度性障碍和歧视、社会保障缺失等一系列的问题。
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