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[期刊] 财会月刊
[作者]
黄世忠
信息资源应否确认为新经济新业态企业的资产,一直是会计学术界和实务界不断探索的一个热点问题。首先介绍澳大利亚两位学者对信息资源七大定律的精辟总结,说明信息有别于常规资产的特性;其次对信息资源应否确认为资产的三种不同观点进行评述,剖析这些观点背后的逻辑基础;最后探究信息资源的主要计量方法,分析不同计量方法的优点与不足。
关键词：
信息资产 定律 确认 计量
[期刊] 经济经纬
[作者]
吕未林
90年代以来的市场规则是创造市场。关于创造市场之路总结出六大定律。即人本主义定律、生活难题定律、需求弹性定律、差异竞争定律、提升价值定律及品牌附加值定律。
关键词：
创造市场 定律 市场规划
[期刊] 现代日本经济
[作者]
王立军
日本企业的新武器──七大黄金定律上海华东师范大学王立军８０年代，日本企业凭着产品的优越性，征服了国际市场。其实也可以说是利用高质量的产品，赢得了顾客的满意。现在，日本人则更把全力放在满足、甚至超越顾客期望上面：为顾客提供“特别设计的解决方案”（Ｐａｃ...
[期刊] 中国土地
[作者]
董祚继
最近,以国土资源部"土地科技创新中心"挂牌、中国农业大学"土地科学与技术学院"成立为标志,"土地科学"成为系统内的热词。但是,长期以来学界对"土地科学"的科学性是有分歧的。笔者认为,土地科学是客观存在的,其依据就是其坚实的理论基础,尤其是其科学原理或定律。构成土地科学的理论基础,主要是"三大定律"——土地报酬递减律、土地区位律和土地系统律,以及"三大猜想"——土地承载力论、竞租理论和公地悲剧论。
[期刊] 改革与战略
[作者]
彭武汉 项文彪
近几年来,曾经如火如荼500强热有所降温,随之而来的足,隐形冠军热悄然兴起,方兴未艾。何谓隐形冠军?隐形冠军是指这样的一类企业:它们通常是在相对冷僻的行业中耕耘,有比较朴实的企业文化,处事低调不喜喧哗,它们没有显赫的社会知名度,年营业收入一般不超过10亿元。但是,它们却是真正的冠军。它们的产品
[期刊] 财会月刊
[作者]
贺勇 张珺
大数据时代亟须会计理论的创新并指导会计实践,完善信息资源会计理论需要对会计基本假设进行拓展。基于信息资源的自身特性,讨论现阶段的信息资源的应用状况和会计确认缺陷,依托传统会计核算方式,从会计假设、会计确认和会计计量等方面拓展了大数据时代下的信息资源会计核算方式。通过分析相关的核算方式以及会计分录,以促进大数据时代下的信息资源会计核算变革。
[期刊] 图书馆
[作者]
刘景宇
本文以当代图书馆事业的实践和发展为视角,分别从适用性、现实意义、影响和发展趋势四个方面对图书馆学五定律、信息资源共享四定理和图书馆学2.0五定律进行分析和评价。
[期刊] 中国工业经济
[作者]
昝廷全
本文首先从硬资源和软资源的角度分析了资源整合的机理:硬资源是互不相交的闭集,软资源是可以相互交叉的邻域(开集),软资源是资源整合的媒介,不同硬资源闭集的邻域的交集非空是资源整合的必要条件。接着,提出了关于经济系统资源整合的资源位第一定律和第二定律。资源位第一定律指出,经济系统所能整合的最少外部资源的强度等于包含该经济系统资源位的最小凸集的测度与其实际资源位集合的测度之差,并在此基础上提出了系统势力的概念。资源位第二定律是指,在经济系统的资源位已呈凸集的情况下,可以通过引进凸集外部的一个资源点,将资源位拓展为一个凸锥。在这种情况下,所整合的外部资源可以远远大于经济系统自身的资源。最后,根据这两个...
关键词：
经济系统 资源位定律 资源整合 系统势力
[期刊] 情报理论与实践
[作者]
孙振嘉 张向先
洛特卡定律揭示了特定研究领域科学文献的作者数与其所著论文数之间的规律,可以表明该领域的研究状况。考虑到该定律仅统计第一作者的局限,提出了合著论文作者贡献率分配方法。针对"科技信息资源"这一研究领域进行了样本分析,提出了洛特卡定律常数的非线性回归方法,该常数可以表征其统计的科学领域的研究成熟度。统计分析表明,我国在"科技信息资源"领域的研究刚刚起步,成熟度较低,需要政府加大投入和引导,促进科技和社会的全面进步。
[期刊] 情报理论与实践
[作者]
曹作华
With an exploration of the correlations of the five laws of library science with the five principles of information resources construction,this paper discusses the embodiment of Ranganathan′s eternal thought of taking the user as the center in the five principles,and analyzes the connotations and ch...
[期刊] 企业管理
[作者]
方炎飞
一是去家族化。2004年国美成功上市以来,作为创始人和大股东,黄光裕就开始了去家族化,随着企业的壮大,为国美电器立下汗马功劳的黄家人除了杜鹃外都一一离开了国美。到2008年底黄光裕和杜鹃出事
[期刊] 企业管理
[作者]
牛文鑫
每个企业都有着自己的管理难题,在企业绩效管理方面,在计划、辅导、考核、使用这四个环节中,有一些问题却是带有共性的。绩效管理系统是绩效计划、绩效辅导、绩效考核和结果使用的一个持续循环过程
[期刊] 长江流域资源与环境
[作者]
吴丹 王亚华
通过国内外相关文献研究与实地调研,结合流域水资源管理的社会经济发展目标,提出了流域水资源综合管理绩效评价的内涵,构建了我国七大流域水资源综合管理绩效评价指标体系与动态评价模型。并应用该模型实证分析了1999~2010年我国七大流域水资源综合管理绩效指数动态变化趋势,对水资源综合管理绩效水平优劣进行对比分析,揭示水资源综合管理绩效指数动态变化的动因。评价显示,1999~2010年,七大流域水资源综合管理绩效指数均有不同程度的提升,按提升速度排序依次为海河、黄河、松辽、太湖、珠江、长江、淮河,按相对管理绩效水平排序依次为海河、珠江、黄河、松辽、太湖、长江、淮河;研究表明,水资源综合管理绩效指数受人...
[期刊] 企业管理
[作者]
许惠文
<正>在一些企业中，人力资源部门的地位往往不高，整体部门形象和评价相对负面，要么被员工认为是领导的“监工”，要么被业务部门认为是“不懂业务瞎指挥”。为什么人力资源部门找不到存在感和价值感，时常沦为各种问题的“背锅侠”呢？原因有三：一是人力资源工作往往呈现长期化的特点，
[期刊] 当代财经
[作者]
胡华忠
人力资源激励愈来愈受到重视,形成了多种激励理论。纵观各种激励理论,可以总结出“成本--收益原则”、“可持续性原则”等一般性的七大通用激励原则。
关键词：
人力资源 激励 原则
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