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[期刊] 管理世界
[作者]
单锋
本文以传统文化中的和谐思想为指引，以企业和谐管理为切入点，阐释了传统文化和谐视域下的和谐管理理论内涵和机制，探讨了传统文化和谐管理理论运用于企业管理实践的路径。
关键词：
传统文化 企业 和谐管理
[期刊] 经济问题探索
[作者]
徐树英
以儒家文化为主体的传统文化内涵丰富博大精深,能够对处在改革的重要战略机遇期的现代企业的经营管理,提供所需的文化伦理价值支撑。应当通过对传统文化中的诚信、和谐等理念的创造性转化和超越,以儒家的“诚”“和”为坐标,构建现代企业文化,培育能肩负民族振兴希望的新一代企业家。
关键词：
传统文化 诚信 和谐 企业文化 企业家
[期刊] 城市发展研究
[作者]
侯立兵 刘梦初
中国传统文化的和谐因子对于构建和谐城市大有裨益。和而不同、礼乐共融以及天人合一的观念分别从逻辑起点、精神寄托和生态基础三个维度为当代和谐城市构建提供了智慧源泉。
关键词：
城市 和谐 传统文化
[期刊] 管理世界
[作者]
王春和 郭笑欣
和谐思想是中国传统文化的精髓,企业和谐治理主要指企业内部各部门以及外部各利益相关者的关系融洽和谐。本文从中国传统的和谐文化的内涵界定入手,分析了家族企业和谐治理的意义及内涵,进而提出了家族企业和谐治理机制的内容及构建思路,指出家族企业只有处理好企业内部以及外部相关利益单位的和谐关系,构建企业和谐治理机制,营造融洽和谐的企业内外部环境,企业才能和谐、稳定、持续发展。
关键词：
和谐文化 家族企业 和谐治理
[期刊] 教育与职业
[作者]
阚兴辉 王刚
优秀传统文化对创业教育具有重要价值,"爱国"文化增强主体认同、创业自信,丰富创业文化内涵;"和"文化促进经济发展、社会和谐,夯实创业文化基础;"信"文化崇尚诚信守信、合法经营,构建创业文化核心。面对大学生创业教育中大学生对创业的认同感不高、教育目的和价值取向产生偏差的问题,可通过转变就业观念,孕育创业氛围;汲取优秀传统文化,传递正能量完善创业教育体系,培养知行合一等举措促进大学生创业教育。
关键词：
传统文化 创业精神 创业教育
[期刊] 城市发展研究
[作者]
陈安国
城市恶性竞争已成为我国城市区域发展和壮大过程中的重要阻碍因素。要创造和谐的城市关系,重塑和谐的城市文化是必要的一环。中国传统文化的"义利观"、"整体观"以及"和合"文化等儒家文化的核心价值,在现代市场经济中传承和不断创新,从而形成一种全新的和争互补、和争相济、和争共存的和谐的和有活力的区域文化,是建设和谐城市区域的必由之道。
关键词：
城市区域 城市竞争 传统文化 和谐
[期刊] 企业管理
[作者]
王心娟 王丙楠 巩文杰 高程
通过双盲编码形式，将中华优秀传统文化在现代企业管理中的具体应用领域归纳为“企业战略”“企业文化建设”“人力资源管理”“企业家领导方式”及“企业危机应对”五个领域。通常意义上的传统文化是指儒家、佛教及道家文化，即儒、释、道，这三家文化构成了中国传统文化的主干，也是中华文明的瑰宝，给予我们文化自信的底气。改革开放以来，中国企业随着我国经济一起蓬勃发展，现代企业管理实践也日渐丰富。在这过程中，
[期刊] 管理世界
[作者]
刘计含 王建琼
本文利用《润灵环球责任评级2009~2012年中国上市公司的企业社会责任评分》数据研究发现,我国同行业内公司的企业社会责任行为具有一定的相似性,中庸是导致这一行为模式的原因之一。中庸思想会间接影响企业的决策行为,使之表现为"既不愿带头,也不甘落后",但在竞争性比较激烈的行业中表现出"攀比"或"传染"的特点。本文旨在结合中国传统文化,通过合理的疏导,对这种思想或者行为模式加以利用,使之可以成为改善企业社会责任履行的助力,同时为公司治理提供一个新的指导方向。
关键词：
企业社会责任 中庸 公司治理
[期刊] 管理世界
[作者]
刘计含 王建琼
本文利用《润灵环球责任评级20092012年中国上市公司的企业社会责任评分》数据研究发现,我国同行业内公司的企业社会责任行为具有一定的相似性,中庸是导致这一行为模式的原因之一。中庸思想会间接影响企业的决策行为,使之表现为"既不愿带头,也不甘落后",但在竞争性比较激烈的行业中表现出"攀比"或"传染"的特点。本文旨在结合中国传统文化,通过合理的疏导,对这种思想或者行为模式加以利用,使之可以成为改善企业社会责任履行的助力,同时为公司治理提供一个新的指导方向。
关键词：
企业社会责任 中庸 公司治理
[期刊] 河北经贸大学学报(综合版)
[作者]
李诗和
理想的管理应是一个不断修己以安人成仁的人性提升历程;重视德行的感化与精神制导作用;得"道"的管理应该尊重与致力于实现人的主体性,坚持自我管理与服务型管理理念。对《论语》所蕴涵的道本管理思想的阐释,实质上赓续传统文化"接着讲下去"的思路,是对"传统儒家文化具有先进的管理思想因子"论断的具体诠释,说明传统优秀文化思想与现代先进的管理思想理念完全能够对接。
关键词：
《论语》 道本管理 文化转化 文化创新
[期刊] 河北经贸大学学报(综合版)
[作者]
李诗和
理想的管理应是一个不断修己以安人成仁的人性提升历程;重视德行的感化与精神制导作用;得"道"的管理应该尊重与致力于实现人的主体性,坚持自我管理与服务型管理理念。对《论语》所蕴涵的道本管理思想的阐释,实质上赓续传统文化"接着讲下去"的思路,是对"传统儒家文化具有先进的管理思想因子"论断的具体诠释,说明传统优秀文化思想与现代先进的管理思想理念完全能够对接。
关键词：
《论语》 道本管理 文化转化 文化创新
[期刊] 管理现代化
[作者]
王自强 王浣尘
企业管理环境的和谐直接关系到企业的工作效率,是企业管理成功与否的重要标志。创造和谐的企业环境应当营造和谐的人际关系,解决个体与群体的目标一致性,提倡竞争中的和谐,注重制度化与人性、制度化与活力的平衡,培育和谐的企业文化,创设优美、舒适的工作环境。
关键词：
和谐 制度化 环境
[期刊] 当代财经
[作者]
何维达
华夏文化源远流长，博大精深。以孔子为代表的儒家文化、以老子为代表的道 家文化和以孙子为代表的《孙子兵法》思想，是华夏传统文化的精华所在，其哲学思想无疑对 我国企业管理现代化具有非常重要的借鉴意义。
[期刊] 经济与管理研究
[作者]
黄津孚
我国企业在推进管理现代化过程中,贯彻“以我为主、博采众长、融合提炼、自成一家”方针,在积极借鉴国外管理理论和成功管理经验的同时,努力弘扬中国优秀传统文化,并取得显著效果,本文主要介绍和分析若干典型事例,供企业界和学术界参考。
关键词：
管理现代化 传统文化
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