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[期刊] 会计之友  [作者] 肖洁  蒋尧明  
文章以被审计单位盈余管理水平替代审计质量,用会计师事务所非合伙人签字注册会计师晋升到合伙人后发生的民事责任变化作为民事责任的替代变量,验证合伙人民事责任的威慑效应对审计质量的影响。研究发现:一方面,非合伙人签字注册会计师晋升为合伙人后,民事责任赔偿概率和赔偿力度随之提高,审计质量也得以提高;另一方面,在特殊普通合伙制下,合伙人对自身行为进行成本收益分析后,更倾向于采取仅会让他们承担有限责任的行为,即减少对新晋合伙人提供帮助,最终使非合伙人签字注册会计师升任合伙人事件对审计质量的促进作用被弱化。
[期刊] 当代财经  [作者] 蒋尧明  肖洁  
通过构建公司管理层、执业合伙人、其他合伙人与投资者的不完全信息博弈模型,研究了特殊普通合伙制会计师事务所执业合伙人及其他合伙人面对不同性质、不同程度的民事责任时所采取的不同行为,以及这些行为对审计质量的影响。研究发现:随着特殊普通合伙制会计师事务所民事责任的提高,执业合伙人会降低与公司管理层的合谋动机并提高自身的专业能力,这对审计质量会产生正面影响;此外,其他合伙人为避免承担连带责任,会干涉执业合伙人与公司管理层的合谋,这对审计质量也有正面影响。
[期刊] 当代财经  [作者] 蒋尧明  
特殊普通合伙制是我国大中型会计师事务所在做强做大过程中优先采用的组织形式。特殊普通合伙制会计师事务所民事责任的特征主要表现为:民事责任形态的二元性,承担有限责任的合伙人同样拥有合伙事务管理权,该种组织形式有可能加大合伙人之间的利益冲突和对外部债权人的偿债风险等。大中型会计师事务所采用特殊普通合伙制组织形式,从本质上说是为了寻求并最终达成利益相关方的利益平衡,而执业合伙人与非执业合伙人之间民事责任的合理配置是达成这种利益平衡的关键。
[期刊] 当代财经  [作者] 蒋尧明  
文章基于各国普遍遵循的证券法律法规,对特殊普通合伙制会计师事务所内部最主要的利益相关者——执业合伙人与监管合伙人,项目合伙人与其管理的签字注册会计师和其他项目组成员,项目合伙人与咨询人员、专家,项目合伙人与合伙人会议、合伙事务管理委员会、合伙事务监督委员会、各职能机构合伙人之间的民事责任的配置问题进行研究。目的是为了建立起事务所内部合理的、责权利协调一致的民事责任配置机制,从而有效遏止合伙人的造假动机,从根本上提高审计报告的供给质量。
[期刊] 企业经济  [作者] 蒋煦涵  谢盛纹  
出资合伙人必须对自己或其他合伙人在执业过程中发生的故意和过失行为给事务所造成的债务承担连带责任和比例责任;管理合伙人在管理事务所事务的过程中是否应为自己的过错与出资合伙人承担同样的民事责任,必须具体问题具体分析;"授薪合伙人"承担的民事责任,应与事务所赋予其的权利相匹配;事务所依法设立的分支机构是相对独立的民事责任主体,可直接承担民事赔偿责任,总所承担补充清偿责任。
[期刊] 当代财经  [作者] 蒋尧明  
有限责任合伙制是西方国家大会计师事务所普遍采用的组织形式,我国政府为了加快会计师事务所的做大做强,也在采取相应措施推动大中型会计师事务所采用有限责任合伙制组织形式。而系统研究和解决有限责任合伙制会计师事务所民事责任的一些重大问题,如对故意、重大过失、过失的界定,如何把损失赔偿额在各虚假陈述行为主体之间特别是合伙人之间进行分配,以及与此相关的配套措施的建立和完善,将有助于有限责任合伙制会计师事务所的做大做强,最终实现跨越式发展。
[期刊] 审计与经济研究  [作者] 陈丽红  
2007年最高人民法院颁布的新规定在界定会计师事务所审计的民事责任方面取得重大进展。本文试图从该规定在提高执业准则法律地位的变化入手,介绍会计师事务所审计民事责任对象、性质等方面的若干变化,并提出执行新规定的几点建议。
[期刊] 财务与会计  [作者] 周艳  林彦华  张启迪  
一、引言近年来,随着我国资本市场的快速发展,上市公司财务造假、证券虚假陈述民事责任纠纷案件频发,引起社会广泛关注。2019年新修订的《证券法》作出全面推行证券发行注册制、完善投资者保护制度、强化信息披露义务、压实中介机构责任等改革。这为证券监管领域“零容忍”的严打态势提供了法律保障,投资者的维权意识空前高涨。
[期刊] 中国注册会计师  [作者] 刘光友  
2004年,英国会计职业监管机构提出了在会计师事务所内设立道德合伙人的理念,并在英国国内的会计师事务所中广泛应用。事务所道德合伙人制度的建立对提高英国会计师事务所执业中的公正性、客观性和独立性等方面产生有效的推动作用。无论是从制度设计还是实务效果来看,英国的会计师事务所道德合伙人机制对我国注册会计师职业道德规范和建设有着深远的启示作用与借鉴意义。
[期刊] 中国注册会计师  [作者] 邓川  
会计师事务所合伙人的薪酬制度是事务所最重要的内部治理制度之一。公平合理的合伙人薪酬制度有助于吸引和激励优秀人才,将合伙人个人目标与事务所整体目标紧密联系,实现个人和事务所的共同发展。本文基于事务所的"人合"特点,结合国外事务所合伙人薪酬制度和案例,对合伙人薪酬制度中如何解决"按业绩分配与按资分配的关系"、"如何在薪酬设计中同时体现激励和平等"等问题进行了探讨。
[期刊] 经济师  [作者] 蒋桂红   李率锋   韩振  
我国资本市场财务造假事件愈演愈烈,会计师事务所因审计失败而被行政处罚以及承担民事责任的案件趋多。文章系统分析了近年来因审计报告不实记载而被行政处罚的情况,以及投资者以会计师事务所被行政处罚为由进行起诉要求其承担民事责任的情况;并以A会计师事务所对B上市公司的审计失败作为案例,剖析了法院的判决及其承担的民事责任情况。研究结论有助于完善我国相关法律法规以及规范会计师事务所执业行为。
[期刊] 中国注册会计师  [作者] 唐衍军  蒋煦涵  
知识基础观是将知识资本视为一种关键性资源,来解释企业竞争优势来源的理论。会计师事务所是典型的知识资本密集型专业服务企业,知识资本在审计服务过程中扮演着关键角色,审计师的执业特征与知识基础观相吻合。本文基于知识基础观视角,提出了会计师事务所完善以知识资本为中心的合伙治理机制的如下路径:(1)加强对审计师知识资本的档案管理与有效运用;(2)通过关键业务授权实现高知识资本审计师留任;(3)通过授权与监督强化高知识资本审计师的作用;(4)提高审计师知识资本在事务所收益分配中的比重;(5)完善审计师之间的风险分担与共同监督机制;(6)发挥晋升机制对高知识资本审计师的激励效果。
[期刊] 金融与经济  [作者] 李奉林  
随着证券市场虚假陈述引发会计师事务所民事诉讼日益频繁,会计师事务所转制及其民事责任问题成为当前理论界研究的热点。本文从经济学和法学视角出发,探讨会计师事务所采用特殊普通合伙制,民事责任的归责原则选择以及第三人范围界定的经济学和法学根源,并提出了合理化建议。
[期刊] 财会通讯  [作者] 邓川  罗悦  
我国注册会计师行业正在实施"做大做强"战略,无论是通过会计师事务所合并,还是通过内生发展,都会涉及到新合伙人的加入问题。一方面,为了进入新市场或提供新服务,以及吸引和激励人才等原因,事务所必须提供晋升合伙人的机会;另一方面,新合伙人可能影响事务所未来的决策和发展。当新合伙人出现舞弊或过失时,其他合伙人投入到事务所的财产(甚至个人财产)会承担
[期刊] 中国注册会计师  [作者] 邓川  
因年龄、健康问题、个人发展等原因,会计师事务所的一些合伙人可能选择退出原事务所。一个完善的合伙人退出机制,对于协调在任合伙人与退出合伙人之间的关系,保持事务所内部稳定和长远发展至关重要。本文结合国外做法,针对合伙人退出时资本返还金额的确定,合伙人期限效应的防范,以及合伙人退出时的限制性条款和补偿问题进行了探讨。
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