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[期刊] 会计与经济研究
[作者]
朱建弟
加强会计师事务所内部治理机制建设是提高会计信息质量和注册会计师审计质量的重要保证,是促进资本市场健康稳定发展、维护社会公众利益的重要举措,是实施会计行业国际化发展战略的重要基础工程。本文全面阐述了立信会计师事务所转制为特殊普通合伙后的内部治理实践,以期为完善我国会计师事务所的内部治理机制提供经验借鉴和政策建议。
[期刊] 财会月刊
[作者]
朱小平 叶友
[期刊] 财会通讯(学术版)
[作者]
劳春南
新审计准则的颁布实施,实现了我国审计准则与国际趋同。为了适应审计国际化的要求,必须健全和完善会计师事务所内部治理科学机制,走出适合中国国情、顺应国际趋势的内部治理的道路,这对提高质量管理和风险控制水平,做强做大事务所有着积极的意义,本文对此进行了探讨。
关键词：
新准则 事务所 治理 创新 发展
[期刊] 中国注册会计师
[作者]
中注协"会计师事务所合伙文化"考察团 蔡晓峰 张莹
中注协"会计师事务所合伙文化"考察团去年拜访了美国注册会计师协会、美国公众公司会计监督委员会、加拿大注册会计师协会,组织了多次会计师事务所研讨交流会,实地参观了不同规模的事务所,对美国和加拿大会计师事务所内部治理机制建设的各个方面进行了研究、探讨。
[期刊] 财务与会计
[作者]
叶友
近年来,国际上注册会计师职业界面临着"诉讼爆炸"的尴尬局面,一度曾是公正和诚信化身的审计职业正在丧失公众信任。其重要原因是独立审计失去了独立性,也就是会计师事务所内部治理机制的失效。我国的情形也不容乐观。中注协在《会计师事务所、资产评估机构内部治理机制指导
[期刊] 中国注册会计师
[作者]
刘婧 刘衍 许金玲 王超凤
本文在研究有关公司治理文献基础上,从事务所的组织形式、董事会(合伙人管理委员会)、人力资源管理制度到信息披露等方面进行分析。选取中国注册会计师协会公布的2012-2017年综合排名前百家的会计师事务所为研究对象,根据证监会披露的会计师事务所处罚情况,通过描述性统计、相关分析以及多元回归分析注册会计师行业的总体情况。实证发现完善事务所内部治理有利于降低审计失败率;合伙制(尤指特殊普通合伙制度)与审计风险呈显著负相关关系,行业内应鼓励事务所逐步完成转制。
关键词：
审计风险 会计师事务所 内部治理
[期刊] 财会通讯
[作者]
顾文贤
品牌作为企业重要的无形资源,是企业产品质量和服务能力的体现。在消费者导向时代,企业品牌知名度与企业的经济价值和社会价值是相互影响的,一般而言,品牌知名度越高,所产生的经济价值与社会价值也越高。品牌对会计师事务所同样重要,好品牌的会计师事务所市场影响力大,服务能力强,生命周期长,更容易获得客户信任。所以,加强会计师事务所的品牌建设,具有十分重要的意义。立信会计师事务所由"中国现代会计之父"潘序伦先生于
[期刊] 财会通讯
[作者]
郑斌斌
审计风险指会计报表存在重大错误、漏报时,注册会计师审计完成后,发表不恰当审计意见的概率。重大错报风险主要由以下两种风险组成:财务报表层面的重大错报风险和认定层面的重大错报风险组成。检查风险指在某项认定错报的情况下(该错报独立或连同其它错报较为重大),注册会计师未发现此项错报的可能性。检查错报主要取决于审计流程设计的合理程度及审计流程执行的有效程度。审计过程中,审计风险恒定不变,认定层面重大错报风险和检查层面风险呈现反向关系。注册会计师主要对检查风险执行控制。控制手段主要包括了解被审计单位的内控环境及实施必要的实质性控制程序。
[期刊] 财会通讯
[作者]
康睿
中国本土符合条件的事务所按照《关于加快发展我国注册会计师行业若干意见的通知》、《关于推动大中型会计师事务所采用特殊普通合伙组织形式的暂行规定》(以下简称《暂行规定》)的明确要求开始采取各种措施逐渐向特殊普通合伙过渡,以符合该组织形式的实质要求。特殊普通合伙转制对事务所内部治理的影响主要有以下几个方面:一是会计师事务所组织形式与内部治理的关系。完善的会计师事务所内部治理基于规范合理的事务所组织形
[期刊] 会计之友
[作者]
王荣燕 韩晓梅
会计师事务所的内部治理由于其行业的特殊性与一般公司的内部治理有所区别,但并没有脱离公司内部治理的一般框架。文章借鉴公司治理的相关研究,从会计师事务所的组织形式、股权结构、董事会(合伙人管理委员会)特征、薪酬激励制度以及信息披露五个方面对现有文献进行了回顾。
关键词：
会计师事务所 内部治理 文献综述
[期刊] 当代财经
[作者]
蒋尧明 唐衍军
智力资本是会计师事务所的关键性资源，由人力资本、声誉资源以及客户资源三个维度构成。进入权是审计师运用或控制智力资本执行审计业务的能力。进入权的实现过程即是智力资本形成和积累的过程。会计师事务所治理问题的核心在于通过进入权的配置，形成对智力资本的维护和保持机制。构建有助于事务所智力资本保持与审计服务质量提升的治理机制，重点在于落实共同治理与权威激励、实现智力资本所有者共享收益、完善晋升激励机制、重视审计业务执行中的分工与合作。基于进入权的事务所治理机制的有效实施，对于加快注册会计师行业发展具有重要的推动作用。
[期刊] 中国注册会计师
[作者]
肖厚发
一、转型是会计师事务所发展的过程特征注册会计师审计源于"两权分离",从1844年英国颁布《公司法》开始,注册会计师审计迄今已经走过了170多年的历史。通过回顾与梳理全球会计师事务所的发展史,我们清晰地发现,会计师事务所的发展史就是部会计师事务所转型史。从会计师事务所规模看,由规模小、人员少到规模大、人员多,且具有全球化、大型化或特色化等特征。从会计师事务所业务范围看,由单一的审计业务到以审计鉴证、管理
[期刊] 中国注册会计师
[作者]
肖厚发
一、转型是会计师事务所发展的过程特征注册会计师审计源于"两权分离",从1844年英国颁布《公司法》开始,注册会计师审计迄今已经走过了170多年的历史。通过回顾与梳理全球会计师事务所的发展史,我们清晰地发现,会计师事务所的发展史就是部会计师事务所转型史。从会计师事务所规模看,由规模小、人员少到规模大、人员多,且具有全球化、大型化或特色化等特征。从会计师事务所业务范围看,由单一的审计业务到以审计鉴证、管理
[期刊] 中国注册会计师
[作者]
姜英
本文从原型理论出发,首先从三个方面阐述会计师事务所治理资源要素及其相应特点,然后从声誉与知识、治理模式与治理机制等方面对基于原型理论的会计师事务所如何治理进行探讨,得出结论指出基于原型理论的会计师事务所治理从三个方向进行设计,分别为共同决策与委员会治理、合伙人遴选的推荐机制和执业责任分担机制。为会计师事务所治理提供了参考思路,具有一定的研究价值和推广应用价值。
关键词：
原型理论 会计师事务所 治理机制
[期刊] 财经理论与实践
[作者]
唐衍军
声誉、客户资源以及人力资本是会计师事务所的关键资源，也是事务所治理的主要对象。进入权是审计师控制和使用自身人力资本及其关键性非人力资本的能力。关键资源的控制和保留机制是事务所内部治理的关键所在，这一机制主要包括：决策权配置机制、剩余收益分配机制、授权机制以及合伙人遴选与退出机制。模型分析进一步表明，以进入权为基础的治理机制有利于事务所内部资源的优化配置，能够对审计师专用性人力资本投资形成有效激励。
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