标题
  • 标题
  • 作者
  • 关键词
登 录
当前IP:忘记密码?
年份
2024(3181)
2023(4756)
2022(4367)
2021(4269)
2020(3730)
2019(8655)
2018(8702)
2017(15590)
2016(9362)
2015(11015)
2014(11752)
2013(11438)
2012(10468)
2011(9264)
2010(9966)
2009(9397)
2008(9971)
2007(9207)
2006(8438)
2005(7955)
作者
(27037)
(21918)
(21912)
(21356)
(14110)
(10842)
(10435)
(8735)
(8629)
(8457)
(7775)
(7503)
(7152)
(7048)
(7016)
(6870)
(6635)
(6490)
(6486)
(6412)
(6048)
(5608)
(5603)
(5386)
(5200)
(5116)
(4925)
(4870)
(4683)
(4528)
学科
管理(31236)
(30207)
经济(30150)
(27975)
(24972)
企业(24972)
(13887)
方法(10871)
(10229)
中国(10156)
(9984)
财务(9946)
财务管理(9904)
(9825)
企业财务(9132)
理论(8398)
数学(8306)
业经(8154)
数学方法(7992)
(7960)
地方(7685)
教育(7274)
(7129)
银行(7123)
教学(6743)
农业(6560)
(6414)
(6000)
(5640)
(5634)
机构
学院(129705)
大学(125876)
管理(46701)
(43254)
经济(41664)
研究(39730)
理学(37320)
理学院(36911)
管理学(36098)
管理学院(35880)
中国(34956)
(29267)
(28092)
(25532)
科学(24212)
(21362)
中心(20605)
(20471)
财经(20213)
(18990)
师范(18827)
北京(18647)
(18557)
(17916)
研究所(17810)
(17582)
技术(16828)
业大(15905)
职业(15453)
(14354)
基金
项目(69173)
研究(56157)
科学(52121)
基金(44095)
(36529)
国家(36071)
社会(30764)
科学基金(30526)
(30346)
社会科(28818)
社会科学(28808)
教育(27987)
编号(26370)
成果(24214)
(24161)
基金项目(22601)
课题(19945)
资助(19391)
自然(18785)
自然科(18285)
自然科学(18281)
自然科学基金(17897)
(16771)
项目编号(15895)
重点(15864)
(15659)
(14585)
(14437)
规划(14092)
(13948)
期刊
(61596)
经济(61596)
研究(44562)
中国(36139)
(29457)
教育(25570)
管理(18429)
(17359)
学报(16262)
(15557)
金融(15557)
技术(14385)
科学(14341)
会计(14080)
大学(12576)
财会(11227)
学学(10939)
农业(10937)
业经(10738)
图书(10238)
财经(9863)
(8405)
(8045)
职业(7995)
书馆(7815)
图书馆(7815)
问题(7795)
通讯(7728)
会通(7693)
经济研究(7604)
共检索到228636条记录
发布时间倒序
  • 发布时间倒序
  • 相关度优先
文献计量分析
  • 结果分析(前20)
  • 结果分析(前50)
  • 结果分析(前100)
  • 结果分析(前200)
  • 结果分析(前500)
[期刊] 会计之友  [作者] 罗星  
会计工作在企业中的独特地位决定了会计人员能力评价和考核的重要性。会计人员能力评价和考核的目的在于促进企业经营管理和经济效益的提高和企业会计人员队伍整体素质的提高。会计人员能力评价与考核的内容应当多元化。在具体操作上,应以会计人员的职业能力为主要指标,结合企业的经营战略、会计人员的岗位层次及工作量多少等因素,采取定量和定性相结合的综合评价与考核办法。
[期刊] 山西财经大学学报  [作者] 罗华菁  
会计人员是会计工作的主要承担者,其素质的高低直接关系到会计工作的质量,文章就会计人员应具备的能力和素质,以及在新形势下如何进一步提高和优化的问题谈了看法,认为面向21世纪,会计人员必须具备相应的专业知识和业务能力,才能较好地完成本职工作。
[期刊] 财经问题研究  [作者] 洪沛宁  
加强职业道德建设是贯彻依法治国与以德治国相结合思想的重要体现,是公民道德建设在会计领域的具体体现,加强对会计人员职业道德的教育和监督会计职业道德是会计工作中的一项重要内容。提高会计人员职业道德水平,规范会计行为,维护会计工作秩序,有利于促进经济健康稳定地发展。
[期刊] 财会通讯(综合版)  [作者] 陈健  刘良  王维强  
会计行业服务质量的好坏直接影响着经营者、投资人和广大公众的利益,进而影响着整个社会的经济秩序。要充分发挥会计在建设社会主义市场经济中的重要作用,必须按照我国新时期社会主义职业道德建设总体要求和会计工作发展需要,进一步加大工作力度,切实提高会计人员继续教育培训成效,为构建社会主义和谐社会培养高素质的会计队伍。
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 赛岳,王春玲,李巧枝  
目前,在部分医院试行的会计人员委派制,对提高会计信息质量,解决会计监督失控问题起了重要作用,但会计人员委派制也存在着一定的局限性。对于如何根据当前改革的迫切需要,探索医院会计人员管理体制的改革,建立新型的医院会计人员管理体制是当前亟待研究的重要课题,本文试作如下探讨:
[期刊] 会计研究  [作者] 周宏  张巍  宗文龙  杨霁  
从20世纪80年代起,国外就开始对会计人员职业能力进行系统的研究,而我国则是在近几年才开始意识到对会计人员职业能力进行统一和规范的描述的必要性,并开展了相关的研究工作。如何既顺应这种发展潮流,又适应本国国情的需要,这是我国在制定会计人员职业能力框架时所必须考虑的现实问题。本文在充分考虑我国特有的会计环境下对会计人员职业能力的特定要求,给出了解决我国会计人员数目巨大而高级会计人才缺乏及现行会计人才评价体系并非建立在会计人员能力框架基础之上等问题的答案,初步构建了适合我国国情的企业会计人员职业能力框架,并在此基础上推演出相应的会计人才评价体系。
[期刊] 财务与会计  [作者] 任翠玉  
(一)目前我国会计人才培养与评价存在的主要问题1.专业素质与会计职业要求存在差距。上海立信会计学院的柳青副教授采取问卷调查的方法,对当前我国会计专业毕业生的专业素质状况进行了调查研究,发现当前大学会计教育所培养的毕业生的各方面专业素质与会计职业要求之间均存在差距。从分项分析来看,职业判断能力、职业道德素质和技能的偏差均超过1.0,表明当前会计毕业生在这
[期刊] 技术经济  [作者] 陈矜  
本人对我国法务会计人员主体资格存在的问题进行了探讨,并提出了相应的对策建议,以期解决法务会计人员主体资格无序混乱的问题,从而使我国法务会计工作健全、有序地发展。
[期刊] 会计研究  [作者] 毛伯林  
“有法可依,有法必依,执法必严,违法必究”是我国社会主义法制建设的基本方针。《中华人民共和国会计法》于1985年颁发、1993年修订,使会计领域中的社会主义法制建设向前推进到一个新的发展阶段。回顾十年来的法制建设,使我们深深地感受到《会计法》的制定和修订确实不是一件容易的事,而要贯彻实施好《会计法》则更是一项十分艰巨的任务。
[期刊] 会计研究  [作者] 刘玉廷  
发展市场经济需要高素质的高级会计人才。本文认为 ,高级会计人才应具备一定的政策理论水平 ,会计政策的职业判断能力 ,组织和实施内部控制的能力 ,财务管理的能力 ,综合运用财务会计信息的能力等。当前 ,开展高级会计师资格考试 ,完善会计人员继续教育制度 ,有利于高级会计人才的培养。
[期刊] 财会通讯  [作者] 黄志雄  
文章借鉴国际会计教育准则的胜任能力分析方法与原则,结合政府会计的异质性特征与中国现实环境,从专业知识,专业技能,职业价值观与伦理道德三个方面构建中国政府会计人员胜任能力框架;通过梳理总结一线政府会计人员的工作经验,评价现阶段政府会计人员胜任能力基本状况。结果表明,现阶段政府会计人员在专业知识和专业技能上存在较大的欠缺。据此,文章从"短平快"培养计划和中长期人才培养战略两个方面提出有针对性的人才培养路径。
[期刊] 财会通讯(理财版)  [作者] 于文清  董保忠  王莉  
经济的发展使企业间的竞争日趋激烈,企业面临的风险和不确定性因素也大大提高,会计环境和会计处理的对象更是日趋复杂,增大了会计处理的选择空间,在许多方面,需要会计人员运用专业理论知识和实践经验进行判断,才能对发生的经济活动进行恰当的处理,才能合理有效地反映企业的财务状况与经营成果,为企业投资者和经营者提供准确的会计信息。
[期刊] 会计之友  [作者] 王钲翔  
现有的管理会计能力框架虽然内容详尽,但没有对各种能力进行重要性的区别,没有准确指出智能化时代管理会计能力提升重心。基于此,文章提出了“主体—核心”式能力框架,将管理会计能力划分为主体能力和核心能力:传统的会计能力构成主体能力,信息技术、管理能力和职业道德构成核心能力。在会计智能化时代,三种核心能力将被赋予新的内涵和要求,且由于其稀缺性,将成为管理会计的能力发展重心。在对主体能力和核心能力进行子能力细分的基础上,进一步提出了“三角模型”,探讨了两种能力彼此之间的关系。
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 范凤香,岳萍  
知识经济与网络的快速发展和外环境变化,给经济和社会发展带来了极大便利,也对会计人员的综合素质提出了更高的要求,未来社会要求会计人员将是兼容科技与管理知识,具有多元知识结构的复合型人才。
文献操作() 导出元数据 文献计量分析
导出文件格式:WXtxt
作者:
删除