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[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
来宪伟 程延园 许晓丽 杨丽
职工在工会活动中的积极参与对工会保持活力、提高凝聚力、增进工人对工会的认同度、实现工会团结等来说意义重大。在西方学术界中，理解会员的工会参与行为，是许多研究者一直关注的问题。本文对那些基于组织行为视角的工会参与研究进行回顾，主要包括两方面：（１）＂工会参与＂概念及其测量的发展；（２）从组织行为视角对＂工会参与＂影响因素的探索及其理论贡献。此外还将讨论基于西方背景所发展的＂工会参与＂理论应用于中国工会研究时的机遇和挑战。
[期刊] 沈阳农业大学学报
[作者]
陈温福 徐正进 张文忠 马殿荣 张树林
综合评述了中国超级稻育种研究进展与前景,认为培育和推广超级稻,是继株型改良和杂交稻育种之后,提高水稻综合生产能力,实现水稻单产水平进一步提高的重要途径。在"利用籼粳稻杂交创造新株型和强优势,通过复交优化性状组配聚合有利基因,选育理想株型与优势利用相结合的超级稻"育种理论与技术路线确立之后,在常规超级稻育种和超级杂交稻育种两方面都已取得重大突破,成功地创造出一批新株型优异种质,培育出一批优质抗病的超级稻新品种和新组合。这些超级稻新品种、新组合已广泛地应用于水稻生产实践,并已取得较好的增产效果。
关键词：
水稻 理想株型 超级稻育种
[期刊] 沈阳农业大学学报
[作者]
陈温福 徐正进 唐亮
对30年来中国超级稻育种研究进展与前景进行了综合评述,认为在"利用籼粳稻杂交创造新株型和强优势,通过复交优化性状组配聚合有利基因,选育理想株型与优势利用相结合的超级稻"育种理论与技术路线确立之后,中国在常规超级稻育种和超级杂交稻育种都取得了重大突破,成功地创造出一批新株型优异种质,培育出105个通过农业部认定的超级稻新品种和新组合。在大力推广超级稻品种的同时,高度重视配套栽培技术集成与示范推广,努力构建产学研紧密衔接的超级稻技术创新与示范推广机制。通过选育和推广优质、高产、广适、抗逆的超级稻,中国再次实现了水稻单产水平的新突破,综合生产能力继株型改良和杂交稻育种之后有了进一步提高,为中国稻作科...
关键词：
水稻 理想株型 超级稻
[期刊] 财会月刊
[作者]
陆玉梅 黄晓琼 彭荷芳
为界定企业员工社会责任内涵，厘清企业员工社会责任驱动机制、行为效应等理论进展及实践管理情况，明晰企业员工社会责任未来发展方向，本文基于员工视角，系统分析了企业社会责任的行为表征与研究进展，并进一步提出了企业员工社会责任未来研究方向，以期对我国未来相关理论研究及实践活动提供参考。
[期刊] 中国农业科学
[作者]
陈温福 张伟明 孟军
生物炭以其良好的解剖结构和理化性质,广泛的材料来源和广阔的产业化发展前景,成为当今农业、能源与环境等领域的研究热点。本文综合分析、评述了生物炭在土壤、作物、农田生态系统等领域应用的主要研究进展及其未来保障中国粮食安全的重要意义,从低碳、循环、可持续视角,客观、辩证地探讨了生物炭在农业上的应用价值及其产业化发展前景。生物炭在修复土壤障碍,提升耕地生产性能和作物生产能力,促进农业可持续发展和保障国家粮食安全等方面具有重要现实意义和应用价值,本文结合中国国情,提出了进一步深入研究与开发生物炭产业的方向与建议,旨在为中国生物炭产业的健康发展提供参考。
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
毛文静 唐丽颖
前景探索是一种组织变革新技术,它鼓励和激发全体成员共同设计、构思、塑造和实现组织未来发展远景。本文认为,前景探索的情境前因是合理的员工工作设计,前景探索需要积极的、宽泛的的工作设计和一定的管理体系的支持。
关键词：
前景探索 工作设计 组织变革 组织发展
[期刊] 地理科学进展
[作者]
柴彦威 塔娜
自时间地理学和活动分析法引入中国以来的近20年间,时空间行为研究已经成为中国城市地理学的重要领域。中国时空间行为研究关注城市空间重构的描述与解释,试图从行为角度解释中国城市社会转型,强调转型期中国城市空间与居民个体行为之间的互动关系,重视日常生活、生活质量、社会公正、低碳社会、智慧城市等热点问题,探索在城市交通、旅游和城市规划等领域中的实践应用。中国时空间行为研究已经形成了以解读城市转型为目标、以规划应用为导向的鲜明特点,为理解中国城市制度与空间转型背景下人类行为模式的复杂性和多样性提供了一个全新的视角。但是,中国时空间行为研究依然面临着理论发展滞后、实践应用需要突破等挑战。本文是对时空行为研究近年来发展的综述性文章,从数据采集与分析方法演进、实证研究与规划应用进展等方面回顾了近20年来中国城市时空间行为研究的最新进展,致力于推动不同学科领域之间的交流和时空间行为研究自身的发展。
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
王庆娟 张义明 吴思嫣
本文围绕工会情境下的员工参与制度,分析了工会抵触员工参与原因,论证了工会情境下实施员工参与的必要性和可行性,探讨了有效实施员工参与的路径。
关键词：
员工参与 工会 管理方
[期刊] 技术经济
[作者]
马俊 林珈忻 吴维库
从产业组织心理学和组织行为学的视角,对近年来西方学者从微观层面研究(基于组织层面以员工为中心研究企业社会责任)企业社会责任的文献进行了综述,围绕企业社会责任的构念、理论基础和实证研究的成果进行了系统梳理,整理了未来基于微观层面的企业社会责任研究的架构与建议,对微观企业社会责任理论与组织理论的融合发展提供了新的研究方向。
关键词：
企业社会责任 组织心理学 微观层面
[期刊] 经济学动态
[作者]
於勇成 侯麟科 魏建
行为产业组织理论由传统产业组织理论吸收行为经济学的相关思路和研究方法而形成，包括不完全理性消费者研究与不完全理性厂商研究两个方面。从消费者自我控制、损失厌恶等视角出发，不完全理性消费者偏好理论发展迅速，不完全理性消费者因为搜索成本、转换成本和价格认知困惑因素而有着不同于传统理论确定的行为表现。同时，引入公平意识、参照依赖、有限认知、过度自信和学习过程的因素后，也发现不完全理性厂商的偏好、行为及其市场影响与以往有着显著不同。新的研究进展对消费者行为与厂商定价模式给出了新的解释，并为产业政策的制定打开了新视野。
关键词：
行为产业组织理论 不完全理性 偏好 行为
[期刊] 图书情报工作
[作者]
汪传雷 胡雅萍
随着信息技术的迅猛发展和普及应用,用户信息的行为日益更新。通过对国内信息行为进行综述,在总结前人研究成果的基础上,提出信息行为研究的发展趋势。为深入研究信息行为,有效改善用户和信息资源管理系统两类对象的属性,提升信息资源的开发和利用绩效,实现信息增值奠定基础。
关键词：
信息行为 用户 信息资源管理系统
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
詹婧 赵越
通过对T市TD开发区四家日资企业的实地调研,发现了企业劳动关系中普遍存在的"工会-管理层关系"这一独立系统。基于扎根理论的研究发现,工会-管理层关系由工会-管理层力量对比、工会-管理层联系紧密度、工会-管理层沟通度等三个维度构成;员工参与机制运行包括参与渠道的类型、参与制度属性、参与形式丰富度、参与制度开展周期、员工参与内容、员工参与层次、参与代表选出和信息流向等八个维度。对四家案例企业的研究发现,工会-管理层关系对员工参与机制中的参与形式丰富度、参与制度开展周期等五个维度的状况有显著影响,同时研究认为,
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
詹婧 赵越
通过对T市TD开发区四家日资企业的实地调研,发现了企业劳动关系中普遍存在的"工会-管理层关系"这一独立系统。基于扎根理论的研究发现,工会-管理层关系由工会-管理层力量对比、工会-管理层联系紧密度、工会-管理层沟通度等三个维度构成;员工参与机制运行包括参与渠道的类型、参与制度属性、参与形式丰富度、参与制度开展周期、员工参与内容、员工参与层次、参与代表选出和信息流向等八个维度。对四家案例企业的研究发现,工会-管理层关系对员工参与机制中的参与形式丰富度、参与制度开展周期等五个维度的状况有显著影响,同时研究认为,企业工会在促进员工参与的过程中并不需要刻意放弃对抗形象,发展与管理层的合作抑或"依赖"关系,力量均衡所带来的平衡的伙伴关系能够促进企业员工参与机制的有效运行。
[期刊] 生态经济
[作者]
杨加猛 沈文 董战峰
全球环境污染与生态破坏现象频出，亲环境行为日益成为各国广泛关注的焦点。梳理了亲环境行为的研究起源与概念内涵，基于行为主义、成本投入、公私领域、空间范畴、行为频次、目的动机等六个维度对亲环境行为进行了总结分类，归纳了亲环境行为研究的经典理论模型，并从社会人口学、情感价值、教育与认知、行为主体反馈等四个方面分析了亲环境行为影响机制的研究进展。研究发现，在心理学要素归纳、影响因素量化、行为成效评价等方面，亲环境行为仍有进一步的探究空间，未来需要从情感要素拓展、模型修正优化、行为成效评价等方面展开多角度、多方法、多视域的研究。
[期刊] 生态经济
[作者]
杨加猛 沈文 董战峰
全球环境污染与生态破坏现象频出，亲环境行为日益成为各国广泛关注的焦点。梳理了亲环境行为的研究起源与概念内涵，基于行为主义、成本投入、公私领域、空间范畴、行为频次、目的动机等六个维度对亲环境行为进行了总结分类，归纳了亲环境行为研究的经典理论模型，并从社会人口学、情感价值、教育与认知、行为主体反馈等四个方面分析了亲环境行为影响机制的研究进展。研究发现，在心理学要素归纳、影响因素量化、行为成效评价等方面，亲环境行为仍有进一步的探究空间，未来需要从情感要素拓展、模型修正优化、行为成效评价等方面展开多角度、多方法、多视域的研究。
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