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[期刊] 财会通讯  [作者] 邓利梅  
美国纽约斯特恩—斯图尔特咨询公司提出了经济增加值(EVA)理论,从而将经济利润这一抽象概念提升到企业实际可操作的层面。企业是以盈利为最终目标的市场经济主体,并力图实现经营商的利润最大化。财务学上的核心问题之一是财务管理目标的实现,财务管理目标是企业希望实现的结果,也是评价企业经营活动是否合理的重要指标。财务管理作为企业管理中的重要组成部分,是与企业经营状态密切联系在一起的,企业财务管理
[期刊] 经济管理  [作者] 廖小菲  冯俊文  
本文在介绍了 EVA 相关理论的基础上,论证企业财务管理目标可以重新归结为 EVA 最大化。因为在这一层面上,各利益相关方达成了共识,降低了代理成本,减少了“外部性”损失,从而比较圆满地完成了财务管理目标所应具有的协调、统一功能,也使目标发挥出了明确的方向引导作用。
[期刊] 财经科学  [作者] 张培清  
财务管理目标是企业财务管理活动的出发点和归宿 ,也是建立财务管理理论体系的逻辑起点。合理的财务管理目标应具备可测性、可控性、层次性和统一性。多重目标等于没有目标。企业价值最大化目标不符合上述四性 ,在逻辑上自相矛盾。企业利润的大小受时间因素和风险因素的影响 ,并可计算其相对数 ,利润目标则具备上述四性。因而 ,无论从理论上还是从实践上说 ,包括权益利润率在内的利润最大化都是企业财务管理的合理目标
[期刊] 山西财经大学学报  [作者] 赵铂  
文章首先阐述了企业价值最大化目标的优点,然后结合我国企业发展的实际情况,对财务管理目标与企业价值最大化进行了分析,认为适合我国国情、利于企业发展的企业财务管理目标是企业价值最大化目标。
[期刊] 江西财经大学学报  [作者] 林野萌  傅建设  
以企业价值最大化作为公司制企业财务管理的目标,已经被理论界和实务界所普遍接受。目标的实现需要财务管理理论与技术层面具体措施的支持,从企业价值最大化理财目标的含义出发,探讨企业财务管理实现这一目标的措施,构建了价值管理型的财务管理理论与实务框架。
[期刊] 当代财经  [作者] 赵自强  于国庆  
企业价值最大化与股东财富最大化是被当今财务学界广泛认同的观点,有人认为二者是一致的。本文基于对企业财务管理目标特性的分析,剖析了股东财富最大化的缺陷, 并指出企业价值最大化是企业财务管理目标的理性选择。
[期刊] 当代财经  [作者] 冯燕  
在市场经济条件下,企业财务管理目标应是“持续发展能力最大 化”,具体表现为:市场竞争能力、获利能力和增值能力、偿债能力与信用水平、 资金营运能力、抵御风险能力五个方面。
[期刊] 财政研究  [作者] 陈守忠  
一、企业财务管理目标的 特征分析 企业财务管理的目标具有层次性、相对性、多元性等几个客观属性,此外还应具有明晰性、可控性、综合性、战略性、统一性等几个主观属性。客观属性是实证分析的结果,主观属性是理论推论的结果。
[期刊] 华东经济管理  [作者] 张丹  
财富最大化是我国企业财务管理目标的最佳选择张丹财务管理目标,是企业在一定的外部环境和内部条件下,进行财务管理活动所期望达到的目的,是评价企业财务活动是否合理的标准,它决定企业的财务管理组织,所需管理人才、管理手段和方法,及所建立的指标体系。笔者以为在...
[期刊] 财政研究  [作者] 陈赟  赵华  王灿华  
一、现代企业财务管理目标模式的 最优选择一市场增加值率最大化 企业市场增加价值最大化(MVAR)目标模式,是指企业通过资本的合理运营,采取最优化的财务政策,充分考虑资本的时间价值和风 MVAR=险及报酬的关系,根据公允价值(市场价值)计量标准,在确保企业长期稳定发展的基础上追求一定时间内所创造的企业市场增加值(MVA)与投入资本(C)之比的最大化。
[期刊] 华东经济管理  [作者] 李琦  
企业的财务管理的目标依赖于其公司治理结构,股东利益最大化和企业价值最大化分别是与股东治理和共同治理模式相对应的理财目标。共同治理模式是股东治理模式的异化,在现阶段我国条件尚不具备,所以中国企业以企业价值最大化作为企业财务管理目标并不现实。
[期刊] 物流技术  [作者] 吴丽健  
首先对物流企业财务管理工作所存在的不足进行了分析,回顾了现阶段国内多数物流企业所应用到的财务管理方法,最后根据具体的问题,提出了有效改进与完善财务管理工作的方法,期望能为物流企业的健康和谐发展提供借鉴。
[期刊] 财会通讯(理财版)  [作者] 池昭梅  
据统计,我国90%以上的中小企业都建在县域内或乡镇,主要以劳动密集型企业为主。其注册资金主要是业主本人及其亲朋好友集资,股权结构十分集中,企业所有权与管理权高度统一,因此其管理模式与大企业有所不同,更多地依赖业主个人的权威管理企业,普遍存在重经营轻管理现象,具体而言主要存在以下几个方面的问题:
[期刊] 财会通讯  [作者] 王朝东  
近年来,中小企业的良好发展,对市场经济的繁荣发展起到了有效的促进作用。但是一些民营或私营中小企业财务工作管理不完善,存在人员素质低、体制不完善、管理不科学等几个方面的问题,主要表现为:一是财务人员素质偏低。财务工作具有一定的特殊性,对其从业人员不仅有技术和能力方面的要求,还提出了道德方面的要求。财务工作往往需要与数字和金钱进行紧密联系,这就对财务工作从业人员的责任心和诚信感提出了较高规格的要求,但是,现阶段,不少财务工作从业人
[期刊] 财会通讯  [作者] 贾俊萍  
改革开放以来,我国中小企业不断发展并取得了不俗成绩,在我国国民经济发展中占有非常重要的地位。中小企业快速发展促进了国民经济的持续发展,丰富了我国的经济市场,扩大的社会人员的就业范围,为维持社会安定做出了巨大贡献。但是,现在许多中小企业面临亏损严重,甚至面临倒闭的危险。这主要是因为中小企业财务管理出现了融资困难、投资盲目、管理薄弱、制度缺失、资产管理不合理等问题,针对这些问题本文提出了相关策略。
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