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[期刊] 南开管理评论
[作者]
李拓晨 乔琳 杨萍
处于非确定、动态变化的外部环境下的供应链协同战略中,节点企业的组织即兴能力非常重要。那么,供应链协同战略下节点企业相互信任如何作用于企业组织即兴能力?本文以我国中部、东北地区327家具有代表性的制造企业为实证研究对象,利用结构方程与层次分析法,实证分析供应链企业间信任与供应链企业组织即兴的影响机理。研究结果表明,供应链企业间善意信任对供应链企业组织即兴有一定的正向促进效应;供应链能力信任需经由善意信任调整,促进企业组织即兴能力,二者直接作用效应不显著;计算信任倒U型作用供应链企业组织即兴。为进一步验证二者的作用机理,本文引入供应链柔性与交互记忆系统作为情境变量,探讨供应链柔性对供应链节点企业间信任与供应链节点企业组织即兴的中介作用,以及交互记忆系统的调节效应。供应链柔性能够显著促进供应链企业间计算信任、善意信任与企业组织即兴能力,并且交互系统的三个维度通过供应链柔性的中介作用调节供应链企业间善意信任、计算信任对供应链企业组织即兴能力的作用。研究结果拓展了企业组织即兴与供应链企业间信任研究的理论视角,有助于供应链管理的深入研究,在一定程度上有利于我国制造企业更好地应对企业外部环境的不确定性,并在管理实践中提升供应链整体竞争力。
[期刊] 经济管理
[作者]
刘林艳 宋华
本文从能力的视角整合有关供应链协调的文献,将其分为企业之间和企业内部协调才能两类。此外,还讨论了供应柔性能力和企业绩效,在此基础上探索、检验此三者之间的关系。研究结果表明,企业内、企业间协调才能对供应柔性及企业绩效有积极作用,且供应柔性在协调才能对企业绩效影响的关系中起部分中介作用。研究结果还显示,企业内部跨职能部门之间的协调会加强企业与其合作伙伴之间协调合作的能力。
[期刊] 中国流通经济
[作者]
姜骞
构建供应链企业间信任对供应链合作稳定性作用机制理论框架，使用基于Ｂｏｏｔｓｔｒａｐ的结构方程模型、层次回归分析和投影寻踪法就已构建的作用机制理论框架进行实证分析。实证结果表明，供应链企业间能力信任和善意信任均促进供应链合作稳定性；供应链内外部整合、供应链知识分享、供应链资源依赖分别为供应链企业间善意信任、能力信任与供应链合作稳定性关系间的中介变量；供应链企业间计算信任分别与供应链内外部整合、供应链知识分享、供应链资源依赖呈现倒Ｕ型关系；供应链企业间的计算信任与供应链合作稳定性之间也呈现倒Ｕ型关系；供应链内外部整合、供应链知识分享、供应链资源依赖分别为供应链企业间计算信任与供应链合作稳定性之间的．．．
关键词：
供应链 信任 合作稳定性 作用机制
[期刊] 管理评论
[作者]
周雄勇 许志端
在数字经济时代，食品企业采用数字技术能否以及如何促进供应链整合受到社会各界的广泛关注。基于利益相关者理论和资源依赖理论，以企业间信任和政府支持为调节变量，构建了数字追溯对供应链整合影响的理论模型。采用问卷调查法对四个可追溯体系建设示范地区的250家食品企业进行调查，运用层级回归和调节效应检验方法，剖析数字追溯对供应链整合的作用机制。实证结果表明：(1)输入可追溯对供应商整合具有显著的正向影响，过程可追溯对内部整合和客户整合具有显著的正向影响，输出可追溯对客户整合具有显著的正向影响。(2)企业间信任对输入可追溯与供应商整合的关系、输出可追溯与客户整合的关系具有调节作用，而政府支持对过程可追溯与内部整合的关系具有调节作用。(3)企业间信任和政府支持的交互项对输入可追溯与供应商整合的关系具有调节作用。当企业间保持高度的信任关系，且依托政府的高度支持，食品企业的输入可追溯越能促进供应商整合。
[期刊] 商业研究
[作者]
王岚
尽管柔性管理已成为企业适应环境变化战略调整的一部分,但现有研究多集中于对单个企业的生产柔性分析,没有动态地考察企业间视角下不同外部条件的柔性影响因素差异性。在供应链的情景下,柔性的边界从企业内部外延到企业之间,对于柔性的要求不再局限于单个企业内部的生产能力,而且涉及到整个供应链的节点企业的互动。本文从企业间关系的视角阐述了近20年关于柔性从制造柔性到供应链柔性的研究脉络,探讨了供应链柔性的维度和测量,并结合企业间关系理论提出了供应链柔性影响因素,以期对理论研究和提升企业的柔性管理实践具有借鉴意义。
关键词：
制造柔性 供应链柔性 测量 影响因素
[期刊] 运筹与管理
[作者]
范建红 麻翼凡 崔文卉
依据价值链理论，在将供应链整合划分为供应商整合、内部整合和客户整合三个维度的基础上，本文探究了供应链整合对制造企业颠覆性技术创新的影响，并分析了制造企业信息技术水平的调节作用和供应链敏捷性的中介作用。结果表明，供应商整合、内部整合和客户整合对制造企业颠覆性技术创新有显著正向影响；信息技术水平正向调节了客户整合对制造企业颠覆性技术创新的影响；供应链敏捷性在供应商整合、内部整合和客户整合影响制造企业颠覆性技术创新中发挥了部分中介作用。本研究厘清了供应链整合对制造企业颠覆性技术创新的影响机制，为制造企业通过供应链整合进行颠覆性技术创新提出了管理建议。
[期刊] 商业经济研究
[作者]
张涛 黄缘缘 周筱莲
本文针对供应链上一个企业内部的信息共享对供应链企业间信息共享的影响,以及企业所采用的强制性与非强制性影响策略的中介作用进行了分析。通过9 9份数据实证发现,第一,供应链上一个企业内部信息共享水平越高,则供应链企业间信息共享水平也就越高。第二,从企业内信息共享到供应链企业间信息共享的过程中,非强制性影响策略是一条有效途径,而强制性影响策略则无法成为有效途径。最后,根据上述研究结论给出了相关管理建议。
[期刊] 南开管理评论
[作者]
吕逸婧 陈守明 邵婉玲
交互记忆系统对一般工作团队绩效的影响已经得到了国内外大量相关研究的支持,但鲜有研究探讨其在高管团队领域的影响后果及作用机制。本研究基于高阶理论,以148个企业的高管团队为研究对象,探讨高管团队交互记忆系统对组织绩效的影响,并揭示了战略柔性的中介作用。研究结果表明,高管团队交互记忆系统对组织绩效具有显著的正向影响;战略柔性在高管团队交互记忆系统与组织绩效的关系中起着部分中介作用;同时,技术动态性越强,战略柔性对组织绩效的正向影响就越强,战略柔性在高管团队交互记忆系统与组织绩效之间所起的中介效应也越强。
[期刊] 工业工程
[作者]
李壮阔
从博弈参与者的有限理性出发,运用"复制动态"机制分析供应链节点企业的学习与调整过程,绘制了供应链节点企业信任行为进化博弈复制动态相图。基于此相图对供应链节点企业选择信任与否的影响因素进行了简要分析。
[期刊] 技术经济
[作者]
乔宏国 唐丽艳
一、引言 供应链管理是学术界研究的一个热门领域并为企业界所关注。国际上一些著名企业如惠普、IBM、宝洁、爱立信等都采用了供应链管理这一新的管理模式,并取得了巨大成功。但在国内,供应链管理并未得到广泛应用,实施供应链管理的企业效果也并不显著。究其原因,国内商业环境信用程度低,机会主义、败德行为泛滥是最主要的原因之一。
[期刊] 华东经济管理
[作者]
刘学元 沈慕珍 赵先德
有关研究表明,在供应链中企业的质量风险管理对企业质量绩效存在影响,但很少有文献对它们之间的关系进行实证研究。文章把供应链质量风险管理划分为风险转移、风险分担、风险规避和风险处理四个维度,通过对319家中国制造企业调查的有效问卷进行分析,分别探究了它们与企业质量绩效之间的关系,同时考虑供应链领导者支持的调节作用。研究结果显示,风险转移、风险分担和风险规避都对企业质量绩效有显著的正向影响,且供应链领导者支持对于风险分担和企业质量绩效之间的关系具有显著的正向调节作用。
[期刊] 商业时代
[作者]
陈安
供应链企业之间学习与创新需要知识的共享与转移。但是,对于参与知识转移的知识转移方、接受方及情境因素的研究不够系统。由此,本文将影响知识转移效果的因素分为知识转移方、知识接受方及情境因素三方面,并构建供应链企业间知识转移效果影响因素的理论模型。在此基础上,提出提升供应链企业间知识转移效果的对策。
关键词：
供应链企业 情境因素 知识转移效果
[期刊] 软科学
[作者]
宋华 王岚 贺锋
研究了关系紧密度和关系能力对供应柔性的两个维度物流供应柔性和采购供应柔性的不同影响作用。通过对194家企业的实证研究,发现关系紧密度对于物流供应柔性和采购供应柔性的提升有积极的促进作用,而关系能力只对采购供应柔性有正向影响作用;与物流供应柔性没有显著的关系。最后讨论了本研究的理论和实践意义。
[期刊] 管理评论
[作者]
叶江峰 秦伟旺 郝斌
节俭式创新作为一种资源约束情境下的新型创新范式，可以避免企业对生产资源的过度消耗和对生态环境的过度破坏，促进企业价值创新及社会的可持续发展，进而推动“碳中和、碳达峰”目标的实现。尽管节俭式创新的实践与相关研究已经积极开展，但对其形成的内在机制研究有待深入。基于长三角区域224家制造业企业的问卷调查数据，本研究探讨了组织绿色文化通过绿色供应链学习（绿色供应商学习和绿色客户学习）作用于节俭式创新的中介机制，以及绿色组织认同对该中介效应的调节作用。研究发现，组织绿色文化正向显著影响企业节俭式创新；绿色供应商学习、绿色客户学习在组织绿色文化与企业节俭式创新之间起到了中介作用；绿色组织认同正向调节绿色供应商学习、绿色客户学习在组织绿色文化和节俭式创新关系间的中介作用。本研究丰富了组织文化理论、组织学习理论以及组织认同理论在企业开展节俭式创新中的运用，弥补了节俭式创新内部形成机制研究的不足。
[期刊] 统计与决策
[作者]
乔琳 丁莹莹
在供应链企业合作过程中企业如何面对及调节机会主义对企业间合作绩效的影响?文章以我国海洋工程装备制造企业为研究对象,同时为了进一步研究机会主义行为对供应链企业间合作绩效的影响机理,将供应链企业间信任与沟通协调两个合作行为作为情境调节变量。结果表明:供应链企业间信任对供应链企业间合作中的机会主义行为对企业合作绩效有正向积极促进作用,并且风险共担机制能够有效遏制企业利用合作伙伴的弱点提升自身效益,进而发生机会主义行为。同时信息共享必须与企业间信任机制交互作用才能有效提高企业间合作绩效。
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