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[期刊] 科技进步与对策
[作者]
章长城 任浩
跨界创新成为新时代企业持续创新发展的一种常见模式。跨界创新表意是指跨出熟悉的领域、跨入新领域,但实际上是指企业在跨界思维指导下,基于企业能力和内外可协调资源,以整合、连接企业内外部创新价值为目标,进行的组织系统重组活动。在解析企业跨界创新概念、内涵及跨界的原因、层次性、创新领域、创新形式等基础上,指出跨界创新成功的关键在于跨界者能力因素和组织重构水平。此外,跨界活动的组织合法性和跨界战略行为本身也是影响跨界创新绩效的重要因素。
[期刊] 科技进步与对策
[作者]
湛泳 刘萍
草根创新作为包容性创新的重要组成部分,更加强调草根群体对创新活动的主动参与以及自我价值实现。草根创新将包容性创新的研究思路从企业如何嵌入BOP市场拓展到探究草根作为创新主体进行创新活动的机制及其成果的市场推进。对草根创新进行了概念界定与内涵解析,并结合案例描述其基本特征,进而从科普教育、资源禀赋、平台构建、成果转化4个角度分析其关键成功因素,可为后续相关研究与实践活动的开展提供参考。
关键词：
草根创新 包容性创新 草根群体 科普教育
[期刊] 统计与决策
[作者]
周学军 易蓉 高燕
文章以首次全国工业企业创新调查活动中江西省的企业家问卷调查为样本,采用关键成功因素分析法进行分析,归纳总结影响企业创新成功的关键因素的特征和规律,并构建了企业创新关键成功因素层次结构,从而为企业找准提升创新成功率的途径提供借鉴。
关键词：
企业技术创新 关键成功因素 创新能力
[期刊] 技术经济
[作者]
张娜娜
通过对国外电子商务模式创新的研究文献进行综述,分析和归纳了影响电子商务模式创新的关键因素。依据企业管理理论构建了包括市场、企业和环境3个层次的电子商务模式创新关键因素概念模型,并在此基础上讨论了相关因素的影响效果。
关键词：
电子商务模式 模式创新 关键因素
[期刊] 商业经济与管理
[作者]
王玉 文丰
本文在现有研究的基础上,研究了自主技术创新的概念及其关键因素,然后按照战略-行为-绩效的逻辑关系,构造了关键因素间的传导机制模型,对我国企业自主创新的路径进行分析,认为在资源约束下,我国企业的可行途径应是通过资源集聚,占领细分市场,保证技术和市场的良性互动,然后以此为契机,通过技术积累实现由局部突破向全面崛起转化。
关键词：
自主技术创新 关键因素 路径
[期刊] 管理现代化
[作者]
周学军
本文从分析归纳影响人力资源管理创新实现的因素入手,进而应用专家调查法和关键成功因素分析法对影响人力资源管理创新的各因素进行分析,归纳出影响企业人力资源管理创新成功的关键因素的特征和规律,最后,构建了企业人力资源管理创新关键成功因素的层次结构,为企业保障人力资源管理创新成功提供借鉴。
关键词：
人力资源管理 创新 关键成功因素
[期刊] 统计与决策
[作者]
孙德升
文章运用层次分析、内容分析等多种研究方法对边缘企业的突出代表——8家知名的餐饮连锁业公司进行了探索性的研究,找出了该类创业活动的关键成功因素。研究发现,企业家的雄心壮志、连锁经营、创新能力、管理才能和市场定位等因素在边缘企业创业成长当中发挥了极其重要的作用。
关键词：
边缘企业 关键成功因素 层次分析 创业
[期刊] 外国经济与管理
[作者]
梅汝和
一、市场营销革命与全球市场的“新竞争”自第二次世界大战后,50年代起,一场营销革命在美国一些著名企业,如通用电气公司、比尔拜粒公司、国际商用机器公司、西尔斯百货公司、宝洁公司等,发起和实践下,席卷了美国。以后,在60年代,它又在西欧与日本普遍展开。1952年,通用电气公司决定把市场营销人员从生产周期的最后一个岗位转到首位,并且把营销观念贯彻到企业的各个方面。
[期刊] 科技管理研究
[作者]
奉小斌 朱妍 缪思媛
数字经济时代下，企业跨界创新研究日益丰富，但理论研究远滞后于实践，而且主题零散细碎、缺乏系统梳理。为促进企业突破现有创新范式来创造全新价值，整合分析企业跨界创新领域研究现状及其前因后果。通过运用扎根理论的编码技术对2000至2022年7月底中英文数据库收录的51篇相关文献进行数据处理与提炼，发现已有相关研究的核心主题主要由概念维度（concepts,C）、前因（antecedents,A）、行为与决策（behaviors,B）、作用机制及结果（consequences,C）4个知识模块构成，在此基础上构建CABC知识框架。其中，从概念界定、维度划分和测量方法对企业跨界创新概念进行区分；从环境、企业和个体（团体）层面探究不同跨界创新主体之间产生行为差异的原因；从战略目标和战略决策两方面分析企业跨界创新应采取什么样的战略行为；从绩效结果、非绩效结果、作用机制和情境因素探讨跨界创新的效果、作用路径及其影响因素。结果显示：概念方面，企业跨界创新的定义逐渐转向结果和过程的综合考虑，倾向从资源异质性、空间距离、知识基特征等方面深入挖掘其多维构念，并通过专利引用、问卷量表来测量；前置因素方面，企业跨界创新是多层次共同作用的过程；行为和决策方面，企业确定战略目标并据此选择跨界模式和市场涉入方式；结果方面，在企业的一定能力支撑下，财务绩效、创新绩效等获得改善，或获取竞争优势、转变商业模式，并受到内外部环境等情境因素的影响。最后，从深化内涵研究、拓展研究主题和丰富研究方法三方面，提出企业跨界创新研究的未来方向。
[期刊] 企业经济
[作者]
陈朝晖 谢薇
企业竞争优势是由最根本的创新、改善和改变而来,持续竞争优势需要不停地创新,而不是价格竞争。关键成功因素是一组能力的组合,如果能够掌握少数几项重要因素,就能确保企业相当的竞争力。要实现企业的持续成长,必须寻找影响成长的关键要素并进行有效管理。随着企业发展,其竞争优势来源逐步从外部到内部,从资源到能力,从有形的物质产品转向无形的知识产权,呈现出一个从低级竞争优势向高级竞争优势递进演化的过程。实践证明,我国企业只有抛弃以成本和价格为主要特征的CSF集,转向以创新为核心的CSF集,才能实现创新时代的持续成长。
关键词：
关键成功因素法 成长战略 创新战略
[期刊] 技术经济与管理研究
[作者]
熊鹏 吕佳
企业是创新活动中最具活力的主体,对区域企业创新活动能力进行多维度的整体性评测具有理论和实践价值。文章在回顾中国情境下区域企业创新研究框架和评价方法的基础上,构建了由5个维度30个指标组成的区域企业创新能力评测体系,并对中国55个不同类型城市进行了评测和分析。结果表明,中国区域企业创新能力分布呈现华南和华东强、华中和西南次之、北方(西北、华北和东北)偏弱的显著特点,而影响区域企业创新能力的主要是外商直接投资、高新区企业技术收入、科技活动经费内部支出等因素。最后,根据上述城市在分项维度和总分值上的表现将其划分为强中弱三个等级,并根据三类城市特点分别提出了差异性的政策建议。
关键词：
区域创新系统 企业创新能力 评测体系
[期刊] 技术经济与管理研究
[作者]
熊鹏 吕佳
企业是创新活动中最具活力的主体,对区域企业创新活动能力进行多维度的整体性评测具有理论和实践价值。文章在回顾中国情境下区域企业创新研究框架和评价方法的基础上,构建了由5个维度30个指标组成的区域企业创新能力评测体系,并对中国55个不同类型城市进行了评测和分析。结果表明,中国区域企业创新能力分布呈现华南和华东强、华中和西南次之、北方(西北、华北和东北)偏弱的显著特点,而影响区域企业创新能力的主要是外商直接投资、高新区企业技术收入、科技活动经费内部支出等因素。最后,根据上述城市在分项维度和总分值上的表现将其划分为强中弱三个等级,并根据三类城市特点分别提出了差异性的政策建议。
关键词：
区域创新系统 企业创新能力 评测体系
[期刊] 财经问题研究
[作者]
王晓辉 林琳
管理创新是中小企业成长和发展的永恒主题。本文在理论梳理和听取专家建议的基础上,建立中小企业管理创新影响因素指标体系,籍此对山东和辽宁等地21家中小企业展开问卷调查。使用因子分析方法对所获样本数据进行分析研究,得出中小企业管理创新关键要素包括创新战略和机制因素、学习型组织构建因素、全员参与和培训因素、管理创新文化因素、政策环境因素以及顾客关系管理因素等六类。
关键词：
中小企业 管理创新 关键因素
[期刊] 统计与决策
[作者]
郑晓奋 费瑞波 马薇薇
文章选取蚌埠市企业2004~2007年企业创新调查数据,通过对影响企业创新因素的多元线性回归,甄别出我国老工业基地企业内部环境中对创新能力影响的关键因素,然后建立分析模型,并对其进行了检验。在上述基础上,作者对企业创新能力的培育和地方政府公共政策的制定提出了政策和建议。
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