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[期刊] 现代管理科学
[作者]
杨威 郝喜玲
随着大量新企业的涌入和市场需求的多变,新兴市场的竞争趋于白炽化。在竞争激烈和迭代更新的市场环境中,快速反应是获取竞争优势的关键,企业只有迅速采取竞争行动才能击败竞争对手。什么样的企业能够快速应对挑战并抓住机会呢?基于企业行为理论和资源基础理论,文章探讨新兴市场经济中驱动企业快速采取竞争行动的因素。
[期刊] 现代管理科学
[作者]
聂鹰 龙勇
文章借鉴企业效率边界的研究思路,整合交易成本和资源基础理论构建了联盟的效率边界动态理论模型。将联盟作为研究针对的中间治理结构,分析联盟与市场、联盟与企业的两个独立边界。研究认为联盟相关的这两个边界都受到联盟—市场—企业三种治理模式下生产成本与交易成本的影响。
[期刊] 统计与决策
[作者]
卢杰 黄新建 章帆
文章从分析产业集群竞争力的内涵与特征入手,根据竞争力协同发展理论,从集群企业竞争力、集群集聚竞争力、集群环境竞争力三个角度建立产业集群评价体系,并运用综合评价法构建模型对其进行评价
[期刊] 南开管理评论
[作者]
张婷 余玉苗
合并商誉一直是会计界争论较多的问题之一,本文试图以企业资源基础论对合并商誉的本质进行解释,先从无交易费用的理想情况着手建立模型并逐渐放松假设,考虑各种情况下合并商誉的含义以及出现合并负商誉的条件,最后对合并商誉的会计处理提出一些建议。本文认为,合并正商誉的实质是被并购企业的异质性资源加入并购企业为其带来的商誉增值,合并负商誉产生的根本原因是被并企业本身的价值因素而非交易费用。当被并企业的持续经营价值大于清算价值时,合并负商誉与企业本身的价值因素更相关;反之则与交易费用、清算成本更相关。
[期刊] 现代财经(天津财经大学学报)
[作者]
汪菲 李从东
战略资源不仅仅是企业获取竞争优势的重要支撑要素,也是一个国家获得竞争能力和实现持续发展的有效保障。本文结合资源基础理论和国家竞争力的相关研究,从战略资源这一视角对国家竞争力评价的理论框架进行了较为全面的探讨,并结合应用大量数据对部分国家进行了实证研究。
[期刊] 管理现代化
[作者]
黄健柏 兰勇
价值链理论认为企业组建战略联盟进行合作竞争是为了增强自身和所属价值链的竞争优势。资源基础理论指出竞争优势的最终来源是独特资源和能力,企业战略联盟是为了实现这些资源和能力共享。它们分别解释了企业战略联盟彼此竞争合作的动因和本质。博弈论则为联盟成员的合作竞争规则和策略提供了理论依据。因此,三个理论的融合为企业战略联盟的竞争合作行为研究提供了综合范式。
关键词：
战略联盟 二元性 竞争与合作
[期刊] 经济经纬
[作者]
刘长庚 王迎春
笔者在资源和能力基础企业理论的基础上发展出核心资源基础企业理论。企业核心资源具有稀缺性、价值性、不可模仿性、不可替代性。企业在生产经营过程中不断释放出剩余核心资源,使企业获得新的生产机会,从而不断内生地成长。通过建立一个以企业核心资源为基础的企业内生成长模型,可以得出决定企业专业化、多元化、国际化成长的关键条件。
关键词：
企业 核心资源 内生成长
[期刊] 科技管理研究
[作者]
方勇 吴素珍 张鹤达
以典型创新企业的深度访谈为基础，采用扎根理论提炼出国家政策支持、产业环境推动等主范畴，构建企业基础研究行为模型，并应用双因素理论进行了理论诠释。研究发现，企业财务状况、研发基础属于保健因素；产业环境、技术环境、一流企业愿景、企业社会责任属于激励因素；国家政策支持既是保健因素又是激励因素。基于“外因—内因—行为”分析范式，提出了外部因素中的国家政策支持影响企业内部保健因素，以及国家政策支持、产业环境、技术环境影响企业内部激励因素的企业基础研究行为的双重作用路径。最后，基于上述研究结论提出加强企业基础研究的条件支持、增强创新氛围等政策建议。
[期刊] 职业技术教育
[作者]
潘燕
资源基础理论聚焦于企业内部可控资源，提出了企业如何依靠自身可控资源来保持持续竞争优势。高职院校产业学院是高校与产业界深度融合的产物，其创建是为了更好地服务产业人才的培养，推动产业的技术革新。基于资源基础理论，针对目前高职院校产业学院建设存在的资源共享效率低下、资源聚焦难以落地、资源创新动力不足、资源协同机制不畅等问题，提出高职院校产业学院可以通过资源共享整合、资源集中增效、资源动态创新、资源协同治理等发展路径，以创造有价值的、稀缺的、不可复制的能够在合作过程中被开发利用的资源组合，创建自身的可持续竞争优势，从而实现产业学院的可持续发展。
[期刊] 商业经济研究
[作者]
陈中洁 陈思伊
以行业投融资锐减作为信号，新消费品牌正遭受可持续增长能力方面的质疑。本文基于资源基础理论视角，以可持续增长能力为最终导向，深入剖析新消费品牌的资源管理行动，进而形成支撑新消费品牌可持续竞争优势的三种能力：机会感知能力、整合布局能力、转化应用能力，最后提出提高供应链管理水平、开展全渠道销售、降低营销费用增加研发投入等政策建议，以期为新消费品牌的可持续增长能力提供决策建议。
关键词：
资源基础理论 新消费品牌 可持续增长能力
[期刊] 西北农林科技大学学报(社会科学版)
[作者]
黄攸立 刘永锐
在对企业核心竞争力的研究背景分析的基础之上,阐述了企业核心竞争力的概念演进和核心内涵,辨析了企业自主创新能力的三种研究视角。并在此基础上首次提出了基于核心竞争力视角下的企业自主创新能力结构理论模型,此模型将企业创新能力划分为创新核心能力、创新关键能力与创新基础能力三个层次。通过该模型的构建以期为企业搭建自主创新能力、获得持续竞争优势提供新的研究视角并奠定理论基础。
关键词：
企业核心竞争力 创新能力 理论模型
[期刊] 经济体制改革
[作者]
徐全军
目前 ,企业竞争力问题的研究还处于混乱状态 ,其主要原因是仍缺乏统一的理论基础。解释企业竞争力的理论主要来源于经济学和管理学。本文浅述了劳动分工理论、比较优势理论、企业交易成本理论、企业能力理论、企业资源理论、企业知识理论、企业战略理论和企业管理理论对竞争力的解释做出的贡献和不足 ,认为 ,只有当经济学和管理学进一步发展与融合 ,一种比较完整的企业竞争力理论基础才可能建立
[期刊] 科技管理研究
[作者]
胡玲 郭凯琦 金钟文
创业孵化机构作为助力初创企业成长、促进科技成果转化的服务平台，其资源与在孵企业绩效之间的关系值得深入研究。针对相关研究缺乏全国视域、资源类型视角以及基于官方数据分析的现状，采用《中国创业孵化发展报告》中2016至2019年中国31个省区市和新疆生产建设兵团创业孵化机构数据，从资源基础理论视角出发，运用改进熵值法与灰色关联度分析法，探讨孵化机构物质资本、人力资本和组织资本三大类资源对在孵企业绩效的影响作用。结果发现3类孵化机构资源均对在孵企业绩效产生显著的正向影响，其中物质资本资源的影响最为显著，其次为组织资本资源。根据研究结论，为中国创业孵化机构的建设与发展，从孵化机构场地面积、人力资本资源、打造国家级孵化机构和营造创新氛围等方面给出具体建议。
[期刊] 财会通讯
[作者]
李秉成 王方 孙荣培
2003年Stewart和Raphael(以下简称"作者")在《组织科学》(Organization Science)发表论文《失败研究:破产、企业年龄以及资源基础理论》(Learning About Failure:Bankruptcy, Firm Age, and the Resource-Based View)(以下简称《失败研究》)。该文基于资源基础理论研究企业年龄与企业失败的关系。研究结论表明,年轻企业的失败主要由通用管理和财务管理缺陷所导致;随着企业年龄增加,外部市场力量导致企业失败的作用增加。该文提出的企业年龄与企业失败关系的有关观点被后续企业失败研究文献大量引用(如Kim和Miner,2009;Theriaul,2015;Amankwah,2016)。本文对《失败研究》进行介绍和分析。
关键词：
初生期劣势 资源基础理论 企业失败
[期刊] 经济管理
[作者]
邵兴东 孟宪忠
在对企业资源基础论(RBT)关于形成企业持续竞争优势(CSCA)的资源特征进行辨析的基础上,本文运用RBT探讨战略性社会责任行为(SCSR)与CSCA来源关系。研究表明,企业通过SCSR而形成的企业声誉与企业品牌、战略企业家精神、以董事和高管团队为主要代表的企业关键人力资本、企业社会责任文化等异质性资源是符合RBT关于CSCA来源要求的企业战略性资源。资源的组织性特征要求企业通过社会责任战略管理,寻求创造企业与社会共享价值的途径,将社会责任的履行由简单的成本承担和被动付出转化为可创造价值的企业资源,形成企业的持续竞争优势。
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