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[期刊] 会计之友
[作者]
杜杰
不相容职务分离是企业内部控制制度的基础和核心,其根本目的在于减少甚至避免错误与舞弊行为的发生。围绕这一目标,以更宽泛的视野审视职务分离的内涵,需要从广度、深度、动态等维度进行全方位拓展,并对其进行归类和分级,以构建完整的职务分离内容体系,真正提高内控水平。
关键词：
不相容职务 职务分离制度 职务分离层级
[期刊] 工业技术经济
[作者]
解丽梅
本文主要阐述现代企业制度下,构建责任会计体系的重要意义,以及结合现实谈现代企业构建责任会计体系需要注意的问题。以确保责任会计体系真正发挥其高效的内部控制作用。
关键词：
现代企业制度 责任会计体系 构建
[期刊] 经济经纬
[作者]
孙建华
能否在企业中推广实施一种以责任会计为主体的高效的内部经营控制体系 ,并借此进一步建立健全现代企业制度中的“公司治理结构” ,因此 ,本文从责任会计入手 ,讨论建立一种适合我国国情的责任会计体系 ,为现代企业制度的推广和国有企业的改革提供一种思路。
关键词：
责任会计体系 构建 现代企业制度
[期刊] 财会通讯
[作者]
丁竹 何楠
一、企业成本管理体系重要性(一)企业内部行政管理现在企业制度下企业内部行政管理是一个企业综合性质很高的工作,是企业经营工程中重要环节之一,起着统筹、全面兼顾的作用。具体如下:一是管理工作,对公司相关执行方案工作的监督、相关工作人员的管理;二是协调工作,企业的经营需要各部门间相互合作,行政管理负责部门与部门之间的协调性的工作,保证各项任务顺利进行;三是服务工作,为企业的生产、人才的培养、员工的企业生活做服务工作。盈
[期刊] 中国内部审计
[作者]
胡永亮
国有企业掌管着国家的经济命脉和关键领域,对国家经济的发展和社会的稳定起着举足轻重的作用。因此,在国有企业中构建一个行之有效的职务犯罪预防体系显得尤为重要。在构建职务犯罪预防体系时,国有企业的纪检审计部门应当充分发挥作用,归纳国有企业职务犯罪的特点和表现迹象,通过对会计账簿和程序文件的审查,加强对企业运营的控制和对职务犯罪的预防。
关键词：
国有企业 职务犯罪 预防 内部审计
[期刊] 财务与会计
[作者]
姜辉 周慧生 李桂芝
我国以《企业财务通则》为统帅、分行业财务制度为主体、企业内部财务制度为补充的现行企业财务制度体系已走过了10多年的历程。10多年来,国家宏观经济体制和企业微观经济环境发生了深刻变化,企业会计制度、税收制度和
[期刊] 经济问题
[作者]
樊进科
当前企业在建立现代企业制度过程中,成本管理面临着诸多问题。为了从根本上解决这些问题,急需系统构建现代企业制度下成本管理体系,具体包括成本管理准备体系、成本管理方法体系、成本管理保障措施体系、成本管理绩效评价体系和成本管理宏观调控体系。
关键词：
现代企业制度 系统论 成本管理体系
[期刊] 改革与战略
[作者]
高秀屏 钟一鸣
中国金融体系中,间接金融始终居于主导地位,但却鲜有定位于专门为中小企业融资服务的中小企业银行,民间融资因无法律保障而发展受限,中小企业融资需求缺乏完善的融资制度体系的保障。这种粗线条的金融制度架构,从根本上约束着社会资金的流向。建立中小企业融资的制度体系,政府的主导和服务是核心,金融体系的完善是关键,有效的风险转移机制是基础,多方面的信用风险管理是根本。
[期刊] 中国流通经济
[作者]
宫巨宏
本文认为,现行的企业全面预算管理内容体系主要由业务预算、专门预算(特种预算)、财务预算三部分组成,缺少对外适应性,不能体现全面预算管理的本质要求,也不能涵盖企业集团全部管理业务。企业集团全面预算管理内容体系构建应以谋求企业集团市场战略、组织机制、内部经营效率和财务结果相协调与平衡为目标。文章基于平衡计分卡的思想构建了以市场预算为起点,组织预算为基础,内部业务预算为核心,财务预算为结果的相互联系、相互支持的企业集团全面预算管理内容体系。
[期刊] 经济社会体制比较
[作者]
陈小洪
日本企业的法律,主要包括基本的企业法律体系和两类基本法规:规范企业组织、企业财产权益关系的公司法和规范企业信用交易关系的票据交易制度。 一、日本的企业法律体系 企业法律,即有关企业的法律,包括各种法律中规范企业各方面关系的部分,反映了与企业有关的经济关系,又是调整这些经济关系的依据和规范。在现代社会,作为有独立权利、义务的企业法人,其对内(与股东、经营者、职工)、对外(与债权者、交易对象及消费者、竞争者、地域性团体)之间都存在各种利害关系。因此在法治社会国家,必须需要相应的法律调整这些关系,以利企业和社会协调发展。日本的企业法律有下述特点:①法律成体系,涉
[期刊] 现代经济探讨
[作者]
汤吉军
该文从新制度经济学角度深入分析了实现国有企业治理体系现代化的问题。随着国有企业深化改革和董事会规范化的提升,我国国有企业的公司治理结构日趋完善,但因代理成本、交易成本、信息成本过高有些问题仍需进一步加以解决。因此实现国有企业治理体系现代化的关键在于建立合理、有效的激励与协调机制,既要重视公司内部治理体系,也要注重外部治理体系,为国有企业在竞争性市场配置资源起决定性作用下健康发展提供强有力的组织和制度保证。
关键词：
国有企业 治理体系 激励 协调 制度
[期刊] 金融论坛
[作者]
中国工商银行管理信息体系研究小组
资金、信息、人才是商业银行经营发展的三大核心要素。信息作为银行经营的核心要素之一,信息流已是商业银行经营发展的生命线,管理信息能力(效率)已成为衡量商业银行综合竞争力的重要指标。本文从研究西方商业银行管理信息体系发展情况和工商银行管理信息体系的现状入手,提出了构建工商银行管理信息体系的系统架构和组织架构的初步设想。
[期刊] 财会通讯(理财版)
[作者]
贾丽萍
在现代企业制度下,企业由以商品生产为主转变为以商品生产和资产经营并重。企业的财会工作也面临着由只注重对经营活动的记录、整理、核算、分析和检查管理向以综合管理为基础,注重资源合理配置、资本有效运营、处理好各利益相关者关系的财务管
[期刊] 经济体制改革
[作者]
宋文阁 赵璐
国有企业审计委员会隶属企业董事会,其制度框架的构建直接影响着国有资产监督管理机构管控。要发挥国有企业审计委员会的作用,并使其对国有资产的管理及国有企业的改革起到推动作用,各级国有资产监管机构需采取如下措施为构建一个全新的国有企业审计委员会制度作出努力:一是借鉴国际经验与模式,设计出符合中国国情的外部董事制度;二是将审计委员会的职责与权限明确写入公司章程;三是抓好相关研究,提供务实性指南。
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