标题
  • 标题
  • 作者
  • 关键词
登 录
当前IP:忘记密码?
年份
2024(8067)
2023(10982)
2022(9021)
2021(8219)
2020(7030)
2019(15583)
2018(15482)
2017(29706)
2016(16172)
2015(18106)
2014(17981)
2013(17715)
2012(16214)
2011(14472)
2010(14864)
2009(14328)
2008(14809)
2007(13575)
2006(12221)
2005(11605)
作者
(47776)
(40009)
(40002)
(37778)
(25753)
(18936)
(17985)
(15383)
(15102)
(14372)
(13961)
(13633)
(13191)
(12976)
(12692)
(11990)
(11952)
(11853)
(11631)
(11536)
(10176)
(9955)
(9784)
(9348)
(9230)
(9034)
(8943)
(8838)
(8037)
(7957)
学科
(82538)
(77719)
企业(77719)
管理(70610)
(69049)
经济(68910)
业经(28672)
(27730)
方法(27401)
(24522)
(20951)
财务(20931)
财务管理(20909)
(20306)
企业财务(19823)
数学(18845)
数学方法(18638)
农业(17558)
技术(17146)
(15711)
中国(15169)
(15033)
(14776)
理论(14385)
(14359)
体制(13416)
企业经济(12805)
(12475)
经营(12472)
(11375)
机构
学院(244584)
大学(240788)
(100134)
管理(99250)
经济(98183)
理学(84628)
理学院(83779)
管理学(82642)
管理学院(82181)
研究(77627)
中国(62892)
(52345)
(50246)
科学(46285)
(42317)
财经(40454)
(39773)
(39231)
(36607)
中心(35684)
研究所(35047)
业大(34392)
农业(33160)
北京(31081)
(30449)
财经大学(29743)
经济学(29587)
(28790)
师范(28487)
商学(28258)
基金
项目(155935)
科学(125969)
基金(116305)
研究(114765)
(100609)
国家(99723)
科学基金(87778)
社会(74822)
社会科(70764)
社会科学(70746)
基金项目(61770)
(61132)
自然(57281)
自然科(56025)
自然科学(56010)
自然科学基金(55102)
教育(51882)
(50599)
资助(46045)
编号(45513)
成果(37220)
(36448)
(35951)
重点(35047)
(34999)
(34838)
创新(32756)
(32645)
国家社会(31008)
课题(30964)
期刊
(120686)
经济(120686)
研究(71770)
中国(49574)
(45254)
管理(43129)
(40617)
科学(35238)
学报(34907)
农业(27379)
大学(27284)
学学(26037)
(23369)
金融(23369)
业经(21853)
技术(21834)
教育(21399)
财经(20846)
(17931)
经济研究(17724)
(16469)
问题(15342)
技术经济(13864)
财会(13576)
现代(13026)
世界(12018)
(11861)
(11714)
商业(11646)
会计(11584)
共检索到374345条记录
发布时间倒序
  • 发布时间倒序
  • 相关度优先
文献计量分析
  • 结果分析(前20)
  • 结果分析(前50)
  • 结果分析(前100)
  • 结果分析(前200)
  • 结果分析(前500)
[期刊] 商业研究  [作者] 何苏华  
现代企业间的合作已带有突出的网络性特征。企业合作网络本质上是一种超越了传统的关于市场与企业两分法的经济组织形式。实现分工与专业化效率、共享网络增值利益、降低交易成本、提升核心竞争力是其成因。以契约和信任为核心的运行机制的建立与完善是其存在与发展的基础。
[期刊] 技术经济与管理研究  [作者] 樊玉然  
企业网络组织是介于市场与一体化科层组织之间的中间组织形态,也是一种资源配置和生产组织方式。企业网络组织出现并发展的根本原因在于其相较于市场和一体化科层组织而具有的较高效率。充分发挥和利用这种较高效率使得研究该组织的稳定运行机制成为必要。本文以德阳重装基地为例,在不完全信息动态博弈的分析框架内揭示出保证企业网络组织稳定运行的条件。在此基础上,从降低机会主义收益和提高机会主义成本两方面探究了企业网络组织稳定运行的机制。
[期刊] 技术经济  [作者] 朱顺林  徐金发  
在综合分析国内外有关企业界面管理研究成果的基础上,提出企业网络界面的概念,然后探讨了企业网络界面产生原因、特征和对企业的绩效影响等企业网络界面机制;最后,本文提出了提高企业网络界面管理效率的若干建议。
[期刊] 软科学  [作者] 韩炜  
从行为导向的视角,运用扎根理论剖析出企业网络组织协同的构成与特征,探讨了协同影响网络组织绩效的三重路径,即高质量信息传递、组织互动学习以及信任与嵌入,并基于此分析了三重路径作用发挥的机理。
[期刊] 经济经纬  [作者] 韩敬稳  彭正银  
笔者针对企业网络组织嵌入过程中关系易裂解的问题,应用演化博弈论中单种群演化模型研究了影响企业网络组织稳定性的诸因素,并进行了治理机制的探讨。研究表明,企业网络组织中成熟的学习机制是保持网络组织稳定性的重要保障,同时适度的企业间关系嵌入强度将对企业网络组织的稳定性起到积极作用;当企业单纯依靠网络成员间自发的嵌入关系维持相互间的合作时,企业的结构嵌入强度也与企业网络组织的稳定性密切相关;进一步引入外部治理机制后,信息公开机制和事后惩罚机制有利于企业网络组织维持稳定性。
[期刊] 改革与战略  [作者] 叶丽娟  邝国良  
一个成功的产业集群往往是带领当地技术进步、经济增长的重要支柱力量,甚至对整个国家都有不可忽视的作用。对产业集群发展的政策建议也是当前经济学研究的热点之一,而企业网络分析是集群理论发展的一个创新点。文章在企业网络结构特征分析的基础上,对不同类型产业集群的网络形式有针对性地提出完善集群网络的措施。
[期刊] 中国人力资源开发  [作者] 田慧芳  
随着经济全球化的深入发展,企业网络在市场竞争中的优势日益彰显,跨组织企业网络效率的研究也开始受到关注。文章介绍了跨组织企业网络效率的内涵和测量维度,分析了制约因素和提高路径,讨论了未来的研究趋势。
[期刊] 经济管理  [作者] 韩炜  彭正银  
由于网络组织运行主体的松散性、运行边界曲弹性以及主体间交易关系的交错性,企业网络常被视为"动态的网络组织",因而异变是网络组织的一个重要特征。在主体、资源与任务三重异变基因的作用下,企业网络组织异变往往呈现出渐变与激变两种路径,即保持网络架构稳定的问隔式均衡与突破网络架构的裂变式均衡。这种差异化的均衡异变会对网络组织产生重要影响,进而影响到网络组织的治理效应。
[期刊] 外国经济与管理  [作者] 慕继丰  冯宗宪  陈方丽  
文章分析了网络经济及其性质 ,以及我们面临的机遇和挑战 ;简要评述了国内外有关企业网络运行机制、竞争力理论的研究现状 ;并阐明了企业网络理论和实践方面有待解决的问题 ,提出了企业管理网络所需的能力。
[期刊] 武汉金融  [作者] 闫旭  
基于企业网络具有信息传递作用,信息传递又将对企业并购行为产生影响,本文通过划分样本的企业性质以及加入交互项两种方法,检验企业网络对企业并购行为的影响机制。实证研究显示:非国有企业的网络中心度越高,其发生并购的概率越高;同时,企业的国有性质显著降低了企业网络位置对并购发生率的影响。
[期刊] 现代管理科学  [作者] 韩晶  刘素  
文章认为信任机制是企业网络稳定的核心治理机制。通过对中国企业网络的一般性分析,指出特殊主义文化背景下的中国企业网络的信任机制更多的是依赖于非正式制度的嵌入关系治理,而非正式制度作用的空间局限性,是导致中国区际间企业网络稳定性差的重要原因,要从根本上提高企业网络的稳定性必须引入外部治理机制。
[期刊] 现代管理科学  [作者] 朱彬  赵林度  
本文在分析各种企业网络理论解释的基础上,总结出企业网络的主要成因与功能是企业之间的合作关系在生产与交易,资源与能力等各方面所带来的合作收益和长期竞争优势,提出了企业网络治理机制的目的就是增强、挖掘合作的激励与约束机会主义行为,并以人际信任与制度性信任为维度比较分析了几种典型的治理机制。
[期刊] 管理现代化  [作者] 王益  
王益,国家开发银行副行长
[期刊] 现代管理科学  [作者] 吴忠培  
企业网络组织是一种介于企业与市场之间的中间性经济组织,其表现形式多种多样。但是,它在稳定性、合作范围和对外部干扰的适应性这几个方面都与威廉姆森所谓的“三方规制”和“双边规制”这样的混合组织存在着明显的差别,正是这种区别导致了网络组织理论和企业理论在基本假设和研究方法论上的不同。这是我们在对网络组织进行经济学研究时所必须立足的出发点。
[期刊] 南开管理评论  [作者] 任胜钢  
针对企业网络能力有效测度和实证研究的不足,本文从网络愿景、网络构建、关系管理和关系组合四个维度开发和设计了企业网络能力的测度量表,运用来自中国企业的346个调查数据和结构方程方法实证检验了这些因素通过外部网络结构的中介作用对企业创新绩效的影响机理。研究表明:网络愿景、网络构建、关系管理和关系组合对企业创新绩效具有明显促进作用,而联系强度和网络位置在两者之间起到了部分中介作用。
文献操作() 导出元数据 文献计量分析
导出文件格式:WXtxt
作者:
删除