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[期刊] 经济问题  [作者] 董玉芳  曹威麟  
企业管理沟通模式从一定程度上反映了企业管理沟通的某些习惯,包括渠道、方式、方法、内容等,也从一定程度上决定了企业管理沟通的效率和效果。企业可根据各种环境和变量进行管理沟通的模式设计,但应以科学管理和行为科学管理思想为其基本指导思想。
[期刊] 企业管理  [作者] 林德发  
中国近现代企业管理思想、方法的形成,是一个主动探索与对世界先进管理理论的学习、借鉴和吸收相伴随的过程。一直到今天,如何结合中国企业的现实环境和实际需要来有效地引进、借鉴发达国家成熟的管理理论、方法和工具仍是摆在我们面前的一个重要课题。本文回顾了上世纪前叶中国民族企业界对当时新兴的科学管理思想探究和实践,虽已成往事,但今天读来,仍不乏启发意义。
[期刊] 经济师  [作者] 王小杰  李少杰  张圆超  袁梦露  庄桂杰  
文章对科学管理的原理和意义进行了分析和阐述,根据科学管理的思想进一步阐明了科学管理的要义。同时,根据各类组织的管理需求,明确了组织内控管理的实现路径:全面实施人文管理、细节管理和简单管理,为提升组织的管理效能提出具体明确的实施思路。
[期刊] 宏观经济管理  [作者] 刘燕  
市场营销是企业和目标市场的一个沟通过程,主要目的是采用各种方式将产品和服务信息有效的传递给目标市场,从而实现企业和客户之间的交流,企业的营销能力跟各部门之间的沟通有密切的联系,同时营销管理沟通也是影响企业销售管理的重要环节,还需要企业对其进行不断的探索,以建立起适合企业发展的营销管理沟通模式。本文主要分析了当前企业营销管理沟通中的主要问题,在此基础上提出了营销管理的有效沟通策略,以供参考。
[期刊] 证券市场导报  [作者]
[期刊] 高等教育研究  [作者] 赵炬明  
院校研究代表了管理决策的科学部分,是提高高校科学管理水平的一个有效途径。作为一种特定的研究范式和工作模式,系统收集数据,科学分析数据,为学校管理提供决策支持,是院校研究的三个基本特征。在我国发展院校研究,必须树立科学发展观,在高校中大力倡导科学管理;依靠国家和社会的力量,建立具有统一统计口径的数据库,实现数据资源共享;加快院校研究人员的培养,促使大多数高教研究所(室)转变功能,将院校研究作为主要的工作任务。
[期刊] 现代管理科学  [作者] 张长立  
在管理哲学的平台上分析管理组织理论创新的方法论,我们不难看出,每个不同时期的方法论体系的构建,既不是来自上帝的神谕,也不是管理学家头脑的臆想,而是源于管理实践的发展需要。一定的管理方法总是适应一定的管理需要而生成。行为科学管理组织理论的方法论聚焦于人群关系的协调上。从方法论的视角来探讨管理组织理论的创新,将有利于我们对行为科学管理组织理论的理解。
[期刊] 企业管理  [作者] 蔡纳新  
应用技术的视角和方法来对待管理,不断加强信息技术与业务管理的融合深度,管理才能走向更加科学的轨道。人们经常会听到领导在讲话中说到"转变思想"、"科学管理"等词语,在绝大多数情况下,领导说完了,情况并没有变化,员工的思想没有发生转变,企业管理也没有更科学。如果我们深入地分析这些词语,就可以发现这些词语的含义并不如听上去那么简单,说的人和
[期刊] 技术经济与管理研究  [作者] 兰徐民  
本文在简要介绍西方行为科学所揭示的人的"生存行为规律"、"消费行为规律"和"精力变化规律"的基础上,论述了如何借鉴行为科学做好企业中人的管理工作和实现销售促进的几点浅见。
[期刊] 中国成人教育  [作者] 栗国军  
顶岗实习是高职院校开展实践教学工作的主要形式,对于高技能实用型人才培养质量的提升具有重要促进作用,能够促进高职学生理论分析能力与技术操作能力的紧密融合。然而,当前高职院校在顶岗实习过程管理工作中还面临外部和内部双重管理困境。对此,基于行为科学管理理论视角来看,为了有效应对外部管理困境,还需充分发挥政府的监督管理职能,充分发挥管委会和行业协会的监督管理作用;为了有效应对内部管理困境,高职院校还需优化顶岗实习准备阶段、实施阶段以及评价与考核阶段的管理工作。
[期刊] 中国人力资源开发  [作者] 江贻送  
加强对人工成本进行科学管理是建立和完善现代企业制度的必然要求。我国受长期计划经济体制的影响,企业人工费用列支制度不健全,界定范围不明晰,渠道过多过乱,给工资分配、工资管理带来诸多困难和冲击。本文提出加强对企业人工成本进行科学管理的原则、衡量指标,通过对人工成本的各项衡量指标进行层层分解,帮助企业寻找管理差距,为企业规划提供决策依据,并提出加强对人工成本进行科学管理的对策建议。
[期刊] 中国科技论坛  [作者] 饶扬德,王学军  
在介绍复杂科学管理理论的基础上,分析了企业创新的复杂性,运用复杂科学管理理论阐释了企业创新机理,认为:正统系统与影子系统交互作用是创新的根本机制、随机涨落是创新的诱因、自组织“双环”学习是创新的基础和前提、新资源整合是提高创新能力的重要途径。
[期刊] 图书馆杂志  [作者] 赵玉芳  
音像资料作为一种现代文献形式以其直观形象、资料丰富、涵盖面广而在文献资料收藏中占着重要的位置。但音像资料的管理在目前图书馆中还缺乏连续性、科学性。有必要进一步进行研究,加强管理。1 加强对音像资料的管理1.1 著录采取适当的灵活性。许多图书馆对音像资料不进行著录,致使读者没法检索,
[期刊] 技术经济与管理研究  [作者] 田卫川  
管理实质上是人对人的管理。人既是管理的主体 ,同时又是管理的客体 ,主体、客体相互作用、相互影响 ,构成管理活动的基本形态 ,并决定管理效能。人的因素是管理中的核心问题 ,离开人就无所谓管理
[期刊] 中国经济史研究  [作者] 李耀华  
在20世纪20年代,企业自发设立了诸多职工储蓄计划,即针对内部职工进行储蓄的办法。缘何而设?本文首先提出职工储蓄计划缘起于内部资金融通或科学管理需要的假设;其次,以储蓄计划中职工供款的收益率和企业同期借款利率的比较作为检验方法;最后,通过史料的实证检验得到如下结论:大部分企业设立储蓄计划是科学管理需要,主要采取强制储蓄的形式,在给予储蓄高回报的同时控制或引导职工行为,促使劳资双方适当的合作。
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