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[期刊] 宏观经济研究  [作者] 徐召红  李秀荣  
当前,各国理论界和实践界都加强了对企业社会责任相关问题的研究。当企业资本积累到一定程度后,只有恰当地履行相应的社会责任,才能树立良好的社会形象。同时,履行社会责任也是企业提升管理水平和打造竞争优势的重要手段,有利于促进企业良性发展。我国企业履行社会责任的整体水平相对较低,应该在增强企业内部治理的同时,加强外部力量的监督和约束,注重内部治理与外部力量的耦合,充分发挥经济动因、制度动因和伦理动因的推动作用,切实提高企业履行社会责任的积极性和主动性。
[期刊] 中国人力资源开发  [作者] 耿合江  韩振燕  崔伟  
本文通过对企业社会责任影响因素、决策过程的分析探讨。提出企业社会责任构建的多层次综合推进机制:政府层面创造良好环境提供优质服务:企业层面提升盈利能力增强责任意识;社会层面培育道德风尚加强监督评价。
[期刊] 经济经纬  [作者] 刘藏岩  
当前,我国民营企业普遍存在着较严重的社会责任问题,这既影响我国经济社会协调发展战略目标的实现,也成为企业自身持续成长的瓶颈,因此亟需探索出一套行之有效的系统解决方案。作者试图从政府推动、社会推动、法制推动和利益拉动等四个方面建立民营企业社会责任推进机制,以借助机制的长效推力解决民营企业社会责任存在的问题,为政府实现长效管理、民营企业健康发展,提供支持。
[期刊] 经济师  [作者] 褚琦岩  
民营企业作为我国经济的重要组成部分,多年来积极履行社会责任,对于我国经济实现高质量发展有着重要意义。文章以山西省为例,分析了民营企业社会责任履行现状,然后从政务环境、信用环境、法治环境、市场环境四个维度分析营商环境,研究表明,营商环境对民营企业社会责任的履行有积极的促进作用,最后提出优化民营企业营商环境的相关对策建议。
[期刊] 财经理论与实践  [作者] 周鲜成  贺彩虹  
依据利益相关者理论,从主要利益相关者和次要利益相关者的角度,分析了可持续供应链企业社会责任的内容体系,探讨了影响可持续供应链企业社会责任协同推进的三大因素,提出了构建可持续供应链治理机制、政府监管机制和社会监督机制三维于一体的协同推进机制。
[期刊] 财会月刊  [作者] 崔秀梅  
随着"企业社会责任"理念的发展,出现了一种新的投资理念——企业社会责任投资。本文对企业社会责任战略和社会责任投资的对接论证进行了回顾,并在此基础上分析了两者之间的关系。
[期刊] 管理现代化  [作者] 樊慧玲  
社会性规制与企业社会责任(CSR)的耦合是满足消费安全、生产安全及良好环境等公共需求的必然选择。作为政府规制与CSR耦合的模式,必须既体现政府规制的强制力,又具有CSR的内生性;既要有一定的稳定性,又要具有一定的开放性。授权型自我规制、共同规制和回应型规制便是实现二者耦合的有效治理模式。
[期刊] 生态经济  [作者] 林仲豪  高红贵  
在建设和谐社会的过程中,作为市场主体的企业,其经济目标和社会环境责任应是相辅相成的。企业在谋求自身经济利益最大化的同时,还应寻求自身发展与社会经济可持续发展目标的一致性。现阶段企业环境责任问题不仅仅是企业自身关注的问题,更是各级政府和社会各界都极为重视的问题。本文通过中外企业在履行环境责任方面的比较研究,希望从中得到一些启迪。
[期刊] 管理现代化  [作者] 项喧  熊伟  
基于对相关管理部门及浙江地区上百家中小企业访谈的数据,对浙江中小企业在履行企业社会责任的情况进行了分析,归纳了驱动中小企业积极承担社会责任的因素和动力,从政府管理机制、企业运行模式、社会激励机制三个维度得出了推进浙江中小企业履行社会责任方法与路径。
[期刊] 管理现代化  [作者] 项喧  熊伟  
基于对相关管理部门及浙江地区上百家中小企业访谈的数据,对浙江中小企业在履行企业社会责任的情况进行了分析,归纳了驱动中小企业积极承担社会责任的因素和动力,从政府管理机制、企业运行模式、社会激励机制三个维度得出了推进浙江中小企业履行社会责任方法与路径。
[期刊] 中国职业技术教育  [作者] 霍丽娟  
从企业社会责任报告的编写流程入手,对报告中的利益相关者进行了审视,分析了企业社会责任报告编写指南中职业教育相关的指标,对企业履行职业教育社会责任的影响因素进行了系统梳理,探讨社会责任履行中存在的问题,从政府、职业院校、行业、企业等不同层面,构建了企业履行职业教育社会责任的多层次推进机制。
[期刊] 山西财经大学学报  [作者] 谭瑾  罗正英  
以2008-2014年沪深A股上市公司为样本,考察了低成本和差异化不同竞争战略对企业高管变更与社会责任关系的调节作用。结果发现,两类竞争战略均有助于改善高管变更与企业社会责任履行的负相关关系,且差异化战略效果优于低成本战略。进一步地,与非国有企业相比,国有企业竞争战略的调节效应更显著,且产品市场竞争程度分组检验结果显示,在竞争程度较高的样本中,企业竞争战略的实施对提升社会责任履行的效果更显著。
[期刊] 山西财经大学学报  [作者] 谭瑾  罗正英  
以2008-2014年沪深A股上市公司为样本,考察了低成本和差异化不同竞争战略对企业高管变更与社会责任关系的调节作用。结果发现,两类竞争战略均有助于改善高管变更与企业社会责任履行的负相关关系,且差异化战略效果优于低成本战略。进一步地,与非国有企业相比,国有企业竞争战略的调节效应更显著,且产品市场竞争程度分组检验结果显示,在竞争程度较高的样本中,企业竞争战略的实施对提升社会责任履行的效果更显著。
[期刊] 经济管理  [作者] 林建宗  
有效的企业社会责任(CSR)治理是推动企业履行社会责任的关键,然而,CSR治理机制设计是一项复杂的系统性工作。本文基于系统性思维的方法,旨在构建由内部治理机制、外部治理机制、协调机制、动力机制和信息机制等五部分所组成的CSR综合治理框架。首先,从治理主体和治理形式两个维度,设计包括内外部正式与非正式治理的CSR基本治理机制;其次,从推动与协调这两个治理机制的基本任务出发,分析CSR治理中的动力机制和协调机制;最后,从信号发送、信息甑别和责任信息网络建设三个方面,构建CSR治理中的信息机制,为CSR治理提供信息基础。
[期刊] 商业研究  [作者] 衣凤鹏  
从利益相关者视角出发,本文结合资源基础观等理论,研究了企业社会责任对企业的作用机制和过程,并构建了理论机制作用模型。该模型包含两个作用途径,一是企业对部分利益相关者实施的社会责任,直接对利益相关者的决策起作用,进而对企业产生作用;二是企业社会责任产生两类无形资产,这两类无形资产分别通过特定的作用机制对利益相关者产生作用,最终对企业产生影响。因此,企业社会责任产生的无形资产为企业提供了竞争优势的来源。
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