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[期刊] 华东经济管理  [作者] 张建同  朱立龙  
企业的社会责任与企业绩效的相关性研究近年来已成为国际和国内学术界一个十分活跃的研究领域。文章从企业社会责任及其重要性入手,对企业社会责任重新进行了分类,并重新界定了企业绩效,着重分析了企业社会责任与企业绩效之间的相关性,并结合自己的思考,阐明了两者之间的关系,最后得出了自己的结论。
[期刊] 中国软科学  [作者] 王文成  王诗卉  
本文在对中国国有企业履行社会责任的现状及存在的问题进行评析的基础上,采用2009—2012年能够准确、全面反映中国国有企业社会责任和企业绩效的企业社会责任发展指数和经济增加值率等数据,选择固定效应的面板数据模型,实证研究了中国国有企业社会责任与企业绩效之间的相关性,实证研究结果表明,国有企业社会责任与企业绩效具有联动效应,且二者相辅相成,相互促进,为推进国有企业社会责任和提高国有企业绩效,企业自身要完善制度建设、加强交流、平衡长短期利益,政府要加强对企业的约束和监督并科学、合理考核企业的绩效,社会要加强舆论监督、促进国有企业与其他性质企业的沟通和交流、并完善社会责任和企业绩效的评价体系。
[期刊] 会计之友  [作者] 彭荷芳  陆玉梅  
文章在研究国内外企业员工社会责任文献基础上,构建了民营企业员工社会责任结构、员工满意度与企业绩效的关系模型,运用SPSS 20.0软件对675份问卷调查结果做相关分析及回归分析,并对模型进行了假设检验。结果显示,民营企业履行员工社会责任会增强员工工作满意度,进而可以提升企业经营绩效。
[期刊] 财会通讯  [作者] 杜小艳  
本文选取2010-2014年沪深两市食品、医药类企业为研究样本,研究不同企业社会责任动机与企业绩效的关系,并分析了研发投入对企业社会责任动机与企业绩效关系的影响。研究表明:不同的社会责任动机与企业绩效之间存在不同的作用机理,企业的研发投入应与战略性社会责任的履行保持一致,才能对企业绩效产生正向的刺激效果。
[期刊] 财会通讯  [作者] 尹璐娇  杨文杰  
一、引言随着全球经济一体化的发展和国内经济的快速增长,使我国中小企业在良好的国内外宏观环境中迅速发展,已成为拉动经济增长、带动就业的重要力量。然而,中小企业为了追求企业利润最大化,产品质量低劣、拖欠员工工资、恶意逃税欠税等问题不断发
[期刊] 会计之友(下旬刊)  [作者] 孙清亮  张天楠  
文章以上证180指数上市公司数据为样本,通过社会责任理论和利益相关者理论,对上市公司社会责任与其绩效进行实证分析。得出结论:企业社会责任信息披露随着公司规模和财务杠杆的增大而提高;在考虑重污染行业的条件下,企业社会责任信息披露也随着公司净资产收益率的增加而提高;重污染行业的企业社会责任信息披露高于非重污染行业企业社会责任信息披露;滞后一年的企业绩效与社会责任信息披露的相关性高于滞后两年的企业绩效;企业绩效对社会责任信息披露的解释效果好于社会责任信息披露对企业绩效的解释效果。
[期刊] 经济管理  [作者] 田虹  
本文采用实证研究方法,设计运用相关指标体系,分析了通信行业上市公司企业社会责任与企业绩效的相关性。研究结果表明,当期公司社会责任指数与企业利润、企业竞争力、企业成长呈现显著的正相关关系,前三期企业社会责任指数与企业竞争力、企业成长的正相关关系也比较显著。
[期刊] 商业时代  [作者] 李宏旺  
企业承担社会责任是企业和社会可持续发展的要求,但企业承担社会责任往往会产生社会责任成本,继而影响企业绩效。本文通过不重复随机抽样,对10家上市公司进行统计分析,建立资产利润率与社会贡献率之间的函数关系,选用样本回归函数,对企业社会责任和经营绩效的线性关系和相关程度进行分析。分析结果表明,企业社会责任与其经营绩效之间存在显著正相关关系,说明企业承担社会责任不仅仅是成本,同时也是一种长远的效益。
[期刊] 财会通讯(学术版)  [作者] 徐光华  张瑞  
近年来社会责任问题受到了社会的普遍关注,本文通过对利益相关者理论演进过程的分析,提出了利益相关者模型。在此基础上,选用内部和外部主要利益相关者的财务数据,分等级评分衡量企业社会责任绩效表现,并选用盈利能力和成长能力指标衡量财务绩效进行实证研究,证明了企业社会责任和财务绩效存在正相关关系。
[期刊] 会计之友  [作者] 赵存丽  
文章以入选2012年中国绿色公司百强为样本,以2011年度财务报告数据为依据,分析了民营企业和国有企业的社会责任与财务绩效之间的关系。研究表明:绿色公司社会责任与财务绩效具有相关性。民营企业的经济责任、利益相关者责任与财务绩效具有正相关,但环境责任、透明度责任和创新责任,由于财务绩效的衡量标准不同而表现出与财务绩效的不同相关性。国有企业的企业社会责任与财务绩效表现不如民营企业,多数为负相关。
[期刊] 财经问题研究  [作者] 王艳婷  罗永泰  
本文在企业社会责任的四个主流学派基础上,建立了责任结构、履行行动与企业价值的关系模型,运用SPSS20.0与AMOS20.0软件对305份问卷调查结果做统计分析,对模型进行了检验。结果显示,企业履行社会责任会增强企业员工认同与社会参与行动,进而可以提升企业价值。
[期刊] 经济经纬  [作者] 王正军  王晓霞  
作者从企业社会责任与企业绩效的关系出发,运用博弈论的分析方法,以中国乳制品市场为例,探讨了企业社会责任对企业绩效的影响。研究结果表明:规模不同的企业承担社会责任对企业绩效的影响是不同的,处于行业优势地位的大型企业承担社会责任的短期绩效和长期绩效均大于中小型企业,中小企业选择不承担社会责任的好处远远大于承担社会责任的期望收益。
[期刊] 会计之友  [作者] 汤丽萍  王秋实  
近年来,企业承担社会责任已成为学者、立法者、企业经营者、股东和社会各界关注的焦点,也是企业自身反复思考和论证的问题。其论证的核心之一就是企业社会责任与财务绩效的关系问题,迄今国内外已有数十篇文章对此进行了相关的研究。文章对其进行了总结并对国内研究的进一步发展提出了建议。
[期刊] 财会通讯  [作者] 顾湘  徐文学  
本文选取沪市A股电力、煤气及水的生产和供应业的上市公司为样本,依据2007年至2009年的报表数据分析,结合系统论、价值论以及利益相关者理论,对企业社会责任与企业价值之间的关系进行研究,结果表明,企业价值与股东社会责任成明显正相关关系,而与其他利益相关者社会责任成负相关关系。
[期刊] 财政研究  [作者] 邵建平  方晓彤  黄怡  
企业员工的工资分配模式在所有的激励方式中无疑是一项最重要的、最基本的激励。激励从满足员工心理需要的角度来看,更多的是侧重需要层次的满足和提升,而从激发动机和改变行为的角度来看,公平感的满足是有效激励的核心。本文基于公平理论,提出研究工资分配公平性的统计分析途径,并着重分析了工资分配公平
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