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[期刊] 经济管理  [作者] 金碚  李钢  
品牌是企业长期人力、物力投入形成的价值表现。在国际化的大背景下,品牌代表着企业的竞争力。对品牌的行业特点、地区特点和国际比较进行深入的研究对提高国内品牌的市场价格具有十分重要的意义。
[期刊] 经济管理  [作者] 金碚  李钢  
再看人气指数前20位企业的行业分布。人气指数前20位企业集中分布在5个行业,其中,酿酒食品8家、电子通讯4家、重工制造4家、轻工制造2家、化工2家。虽然这些行业分布较广,但在这些企业中,生产消费资料的企业明显多于生产生产资料的企业。这一结果与各行业企业人气指数平均得分基本相一致,也可以说明日常百姓经常接触的生产
[期刊] 企业管理  [作者] 陈劲  
中国企业要学习德国和日本企业的经验,从效率型向质量型转变,更重要的是要学习美国企业的超级创新之道,利用新技术与新型组织模式,实现超常增长与发展。现阶段,中国很多传统企业仍努力在成本节约、价格上做竞争,但这已经不符合企业发展新阶段的要求了。新阶段要求企业必须从效率型企业转型为质量型企业,为此我们花了不少时间学习日本和德国的经验。但仅此还不够,我们还要将目光锁定具有超强创新能力的美国企业。美国企业不仅有创新,而且它们的创新非常快速和优质,也可以称之为超级创新。它们创新的
[期刊] 企业管理  [作者] 陈劲  
中国企业要学习德国和日本企业的经验,从效率型向质量型转变,更重要的是要学习美国企业的超级创新之道,利用新技术与新型组织模式,实现超常增长与发展。现阶段,中国很多传统企业仍努力在成本节约、价格上做竞争,但这已经不符合企业发展新阶段的要求了。新阶段要求企业必须从效率型企业转型为质量型企业,为此我们花了不少时间学习日本和德国的经验。但仅此还不够,我们还要将目光锁定具有超强创新能力的美国企业。美国企业不仅有创新,而且它们的创新非常快速和优质,也可以称之为超级创新。它们创新的
[期刊] 统计与决策  [作者] 黄文锋  
文章通过对核心能力的透视,以可计量的财务指标构建核心能力的评价体系,并结合层次分析法来探究核心能力的测度方法,以期对企业核心能力的计量提供客观的评价方法。
[期刊] 价格理论与实践  [作者] 杨长汉  
企业年金指数是衡量企业年金投资市场收益水平及其变动趋势的基准尺度,反映在可供中国企业年金基金投资的货币类市场、权益类市场和固定收益类市场之间进行不同资产配置的市场表现,为中国企业年金基金提供投资业绩衡量基准,为评价企业年金投资机构和投资组合业绩提供科学、客观、有效的评价工具。
[期刊] 调研世界  [作者] 潘璠  
最近一段时间,研究大数据在政府统计中的应用问题过程中,看到许多有关价格统计的案例。这些案例的提供者、整理者、引用者都非常愿意用图来说话,更准确地说,是用曲线图来说明自己的观点,证明自己的道理。国外的案例暂且不讲,单就国内而言,就有三个经典案例。一是阿里巴巴集团的淘宝价格指数。阿里的CEO马云,48岁高调宣布退休。如他自己所言,今
[期刊] 会计之友  [作者] 张彩平  陈留柱  
碳绩效指数将碳管理过程和结果指数化,既可横向比较不同企业的碳管理能力,又可纵向反映企业不同时期碳管理能力的变化,是一种较为科学的管理工具。然而,目前就如何构建碳绩效指数尚未形成共识,这不仅无法为碳管理实践活动的开展提供指导,而且也使利益关系人无法对不同企业的碳管理效果做出可靠的判断。基于此,根据企业碳素流转的特点及规律,从碳投入、碳流转、碳排放及碳效益四个维度设计一套碳绩效评价体系并运用熵值法和层次分析法确定定量和定性指标的权重计算碳绩效指数。以柳州钢铁为例,发现2018—2021年该企业虽然碳绩效整体处于上升阶段,但指数分数并不高,这说明该企业还处于低碳转型的过渡期,需要加大低碳投入、提高资源利用效率以提升企业低碳管理能力。
[期刊] 企业管理  [作者] 马超  
中国企业联合会在国务院国资委的大力支持下,从2015年起开展企业信用指数研究工作。企业信用指数的发布为政府有关部门加强行业信用建设和企业诚信建设领域的动态监管、决策规范、行业指导提供依据参考。
[期刊] 经济与管理研究  [作者] 栾甫贵  刘梅  
本文基于僵尸企业的定义及本质特征,修正和优化了僵尸企业的界定标准,以沪深A股2009—2016年数据为样本,构建了符合中国国情的僵尸企业僵尸指数,确定了僵尸企业的特征变量及相关权重,使得识别僵尸企业的准确率达到了90.94%,大大提高了僵尸企业的识别效率。此外,本文将僵尸企业的僵尸指数用于衡量僵尸企业的僵尸化程度,实证分析验证了僵尸企业特征变量的相关性,实现了识别僵尸企业、衡量僵尸企业的僵尸化程度以及企业僵尸化预警的统一,为僵尸企业的有效清理提供了可资借鉴的参考。
[期刊] 财会月刊  [作者] 栾甫贵  赵爱玲  胡会林  
随着我国破产重整企业、僵尸企业的逐年增多,如何有效度量、增强企业持续经营能力成为亟待解决的问题。本研究基于相关文献及政策要求,采用层次分析法、熵值法、等权重法构建企业持续经营能力指数,并利用2007~2019年A股上市公司数据进行实证检验。所构建的企业持续经营能力指数,旨在为监管部门制定监管政策、管理层制定经营管理决策、投资者进行企业市场价值预测和决策提供参考。
[期刊] 城市问题  [作者] 张学荣  张学胜  
[期刊] 财经论丛  [作者] 郝臣  
本文设计了中小企业治理评价指标体系,并对100家县域中小企业的治理状况进行了评价,结果显示中小企业治理指数平均值仅为33.57。实证分析表明,中小企业治理指数不能够显著解释每股收益和净资产收益率;同时也发现,第一大股东持股比例、董事会是否设立、总经理薪酬结构等对企业绩效也没有显著的影响,中小企业治理结构与机制的建立仅仅是形式上所为,最后据此给出提升中小企业治理水平的政策建议。
[期刊] 中国劳动  [作者] 郑远强  龙飘  
随着社会进步和全球经济的发展,企业的人力资源之间日益激烈的竞争已成为竞争的主题。越来越多的研究显示,员工敬业度和幸福感对员工的经营业绩有一定的影响,该方面的管理是获得企业业绩和解决人才流失的一个有效的途径,所以,基于幸福指数视角下的企业员工敬业度研究很有意义。本文阐述了员工敬业度和幸福指数的相关概念,分析了它们之间的关系和对企业的影响,最后总结出一些策略。
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