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[期刊] 外国经济与管理  [作者] 李大元  贾晓琳  辛琳娜  
当前企业越来越多地宣称保护环境而实际上却反其道而行的"漂绿"现象引起了实务界和理论界的广泛关注。本文对现有的企业漂绿研究文献进行了系统的梳理,首先阐述了企业漂绿的内涵和形式,继而从新古典经济学、信息经济学和利益相关者视角归纳了企业漂绿的动因,然后分析了漂绿对企业自身及经济社会的影响,并总结了政府监管、绿色认证、社会监督等漂绿治理措施,最后提出了漂绿问题的整合研究框架,并指出了企业漂绿行为研究的未来方向。
[期刊] 技术经济  [作者] 付金存   曹觊乐偲   李皓月   赵明炜   郭惠民  
在“双碳”目标下,企业层面的碳减排对于中国社会绿色低碳转型至关重要。但企业为迎合监管、粉饰经营业绩具有“漂绿”倾向,即以虚假不实的方式对碳排放信息进行“粉饰”。目前相关研究方兴未艾,缺乏系统梳理,尚未形成对企业“漂绿”的完整认知。基于此,本文首先筛选梳理2003—2023年发表的263篇英文文献和142篇中文文献,以可视化方式科学呈现企业“漂绿”的发展脉络和研究主题。其次,系统梳理不同研究视角下企业“漂绿”的概念内涵、表现形式及识别测度技术,剖析其前因后果,凝练其治理对策。再次,对既有的企业“漂绿”研究进行述评,指明其研究前景和研究不足。最后,将企业“漂绿”置于复杂经济社会系统,提出未来研究值得探索突破的六大议题,即构建基于复杂经济社会系统的企业“漂绿”行为多维理论协同整合分析框架;强化对企业“漂绿”概念内涵的认知与解读;深化企业“漂绿”复杂影响因素及其交互作用的研究;拓展企业“漂绿”复杂作用机制和影响效应的研究;基于复杂组态视角拓展现有研究方法;拓展基于中国情境下的企业“漂绿”研究。本文明确了企业“漂绿”的发展脉络和未来方向,为后续基于中国情境开展有关企业“漂绿”的复杂系统研究提供了思路。
[期刊] 华东经济管理  [作者] 李维安   王琪   牛建波  
文章基于利益相关者理论的工具视角和规范核心,探讨了驱动企业绿色行为的核心因素,阐述了企业绿色行为的三类动机,包括外部压力动机、内部工具动机和内部规范动机,分别剖析了三类动机下的理论背景、驱动因素和研究趋势。在文献梳理与总结的基础上,指出现有研究的缺口和挑战,尤其强调了引入新的理论视角、深化对不同驱动因素作用条件的探索、研究不同驱动因素的交互作用以及从动态视角审视企业绿色行为动机的必要性。研究有助于深化对企业绿色行为动机的认识,为企业绿色行为的驱动因素研究提供了一个较为完整的框架,为未来的研究方向提供了参考。
[期刊] 生态经济  [作者] 姚琼  胡慧颖  丰轶衠  
现今漂绿现象愈发普遍,但学术界对漂绿的相关研究还不够深入,现有研究多从利益相关者、信号理论角度出发。尽管近年来制度理论视角的漂绿文章在逐步增多,却未有一个系统性的研究论述。论文结合近30年国内外关于漂绿的相关研究成果,对企业漂绿行为的驱动因素与后果的相关文献进行梳理归纳。并基于新制度理论视角,从合法性三种维度、同构的三种类型等方面分析企业漂绿的前因后果,提出未来的研究方向,并为未来研究和企业、政府、媒体实践提供参考。
[期刊] 生态经济  [作者] 姚琼  胡慧颖  丰轶衠  
现今漂绿现象愈发普遍,但学术界对漂绿的相关研究还不够深入,现有研究多从利益相关者、信号理论角度出发。尽管近年来制度理论视角的漂绿文章在逐步增多,却未有一个系统性的研究论述。论文结合近30年国内外关于漂绿的相关研究成果,对企业漂绿行为的驱动因素与后果的相关文献进行梳理归纳。并基于新制度理论视角,从合法性三种维度、同构的三种类型等方面分析企业漂绿的前因后果,提出未来的研究方向,并为未来研究和企业、政府、媒体实践提供参考。
[期刊] 生态经济  [作者] 闫华飞   牛兰兰   肖静  
绿色创新是企业构建持续竞争优势的动力源泉,已成为企业实践领域中的研究热点。论文基于2010—2022年4月CNKI和Web of Science数据库中的610篇文献,首先,运用文献计量工具CiteSpace挖掘和识别文献发表情况、研究热点及演变、关键词主题聚类等,发现现有研究可归类为前因、行为、过程和结果四个方面。其次,对企业绿色创新的文献展开内容分析,揭示了该领域的研究进展。具体而言,“前因”包括管理者、企业及外部环境三个层面,从内容和动机维度对企业绿色创新“行为”进行细分,“过程”包括中介与调节机制,并总结出经济、环境和综合效益等三方面绿色创新“结果”。最后,根据“前因—行为—过程—结果”的逻辑理路构建整合知识框架,并展望未来研究方向。
[期刊] 生态经济  [作者] 闫华飞   牛兰兰   肖静  
绿色创新是企业构建持续竞争优势的动力源泉,已成为企业实践领域中的研究热点。论文基于2010—2022年4月CNKI和Web of Science数据库中的610篇文献,首先,运用文献计量工具CiteSpace挖掘和识别文献发表情况、研究热点及演变、关键词主题聚类等,发现现有研究可归类为前因、行为、过程和结果四个方面。其次,对企业绿色创新的文献展开内容分析,揭示了该领域的研究进展。具体而言,“前因”包括管理者、企业及外部环境三个层面,从内容和动机维度对企业绿色创新“行为”进行细分,“过程”包括中介与调节机制,并总结出经济、环境和综合效益等三方面绿色创新“结果”。最后,根据“前因—行为—过程—结果”的逻辑理路构建整合知识框架,并展望未来研究方向。
[期刊] 会计研究  [作者] 童盼  陆正飞  
负债融资带来的股东-债权人冲突会引起股东/经理的资产替代与投资不足行为,同时负债又可减少股东-经理冲突引起的过度投资行为,而且不同期限结构的负债的代理成本存在差异。本文在系统回顾和评述现代公司财务学术文献中有关负债融资对企业投资行为影响的已有主要研究成果的基础上,对该研究领域的未来发展方向进行了展望。
[期刊] 外国经济与管理  [作者] 刘志远  花贵如  
随着行为公司财务学研究的兴起,基于投资者情绪视角的企业投资行为研究逐渐成为现代企业投资理论研究的一个新的发展方向。本文系统回顾了投资者情绪与企业投资行为的研究现状与发展动态,特别对投资者情绪操控性计量、影响企业投资行为的作用机理及其经济后果进行了系统梳理和述评。然后基于我国资本市场的特殊制度背景,逐步拓宽现有基本假设,对投资者情绪影响企业投资行为问题的未来研究进行了展望。
[期刊] 外国经济与管理  [作者] 封思贤  蒋伏心  肖泽磊  
企业政治关联行为在世界各国普遍存在。有关企业政治关联行为的研究涉及政治、经济、管理、法律等诸多学科,是目前许多学科的一个研究热点。本文在界定企业政治关联内涵和总结政治关联程度度量方法的基础上,首先阐述了企业政治关联行为的形成机理和构建动机,然后分析了企业政治关联行为的主要影响因素和对企业的影响效应,最后指出了未来研究方向。
[期刊] 外国经济与管理  [作者] 徐鹏  白贵玉  
经济一体化进程加快、信息技术的发展、加速的产品生命周期和多样化的顾客需求等因素极大地推动了企业竞争模式的转变,动态竞争条件下企业的生存和发展逐渐成为理论界和实业界共同关注的重要课题。动态竞争行为是动态竞争理论的核心组成部分,本文从行动次序、行动级别和行动内容三个视角对动态竞争行为的维度划分方式和适用性进行了梳理和评价,并分析总结了结构内容分析法、调查访谈分析法和二手数据计量法三种动态竞争行为测量方法的优缺点,然后对动态竞争行为前因和后果的实证研究进行了回顾和评述,最后在剖析现有研究局限的基础上,从测量方式的完善与优化、动态竞争行为决策动因的新探索、动态竞争行为实施效果的新思考和动态竞争行为分析范式的新设想四个方面对未来研究方向进行了展望。
[期刊] 现代管理科学  [作者] 刘远  
员工作为企业利益相关者中的重要一员,无论在促进企业履行社会责任,还是在提升企业竞争力方面,都扮演着极其重要的角色。文章梳理了近年来国外研究企业社会责任与员工态度和行为之间关系的主要理论和实证文献,并且阐述企业社会责任对员工态度和行为产生影响的作用机理,最后进行总结并提出进一步的研究方向。
[期刊] 中国科技论坛  [作者] 李欣融  毛义君  雷家骕  
企业战略管理研究及实践对企业科技向善现象日益关注,但对其概念内涵和相关范畴的研究尚处于起步阶段。企业科技向善是指企业在满足自身生存和发展需要的前提下,主动开发和利用负责任的创新解决社会问题,在谋求人类社会福祉与可持续发展的过程中实现企业的商业价值创造与社会价值创造。本文在梳理相关概念的基础上,提出企业科技向善的定义,初步厘清企业科技向善的特征与内涵,探究企业科技向善的理论基础,探讨企业科技向善的影响因素及其作用结果,进而梳理企业科技向善未来的研究方向。本文有助于进一步梳理企业科技向善的知识脉络,深化相关研究。
[期刊] 技术经济与管理研究  [作者] 张悦  
资源枯竭和环境污染日益严峻,以当前中国的经济和社会现状为基点,在保持适度高速发展的同时,仅依靠国家有限的财政资金遏制环境恶化的势头,既不可行也不现实。基于我国面临十面"霾"伏、环境污染甚嚣尘上这一背景,激发作为经济运作主体的企业,提高其环保投资的热情,是未来解决环境资金问题的主要途径。国内外有关企业环境投资的研究成果不多,且大部分研究集中在环境的投融资机制、环境投资的经济效应与评价、环境投资预测与决策、环境投资的影响因素四个方面,有关企业环境投资结构优化的研究甚少。由此对现有文献进行述评并提出未来的研究方
[期刊] 中国人力资源开发  [作者] 刘欢鑫  唐贵瑶  袁硕  
随着企业对环保的愈发重视,员工绿色行为的关注度不断提升。国外研究目前已取得较为丰硕的成果,但仍存在些许不足,如对其类别划分缺乏统一的标准等,且国内对该领域较少涉猎。通过对该领域研究成果的回顾,本文分析且述评了员工绿色行为的概念内涵、类型特征和量表发展进程,同时建立全面系统化的研究框架。在此基础上结合相关研究的理论视角,从员工个体层面及其所处的背景环境因素出发,厘清了当前员工绿色行为研究的前因变量、作用机制、边界条件和结果变量。最后就前因机制的跨层次分析、不同类别员工绿色行为量表的开发和样本选择的情境适应性等方面进行了未来的研究展望,以期为后续研究提供参考。
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