标题
  • 标题
  • 作者
  • 关键词
登 录
当前IP:忘记密码?
年份
2024(4842)
2023(6353)
2022(4974)
2021(4380)
2020(3853)
2019(8294)
2018(8154)
2017(16036)
2016(8398)
2015(9355)
2014(9268)
2013(9234)
2012(8315)
2011(6852)
2010(7032)
2009(6940)
2008(7226)
2007(6637)
2006(5731)
2005(5507)
作者
(23287)
(19554)
(19422)
(18057)
(12602)
(9122)
(8797)
(7423)
(7198)
(7055)
(6526)
(6526)
(6493)
(6012)
(5958)
(5830)
(5655)
(5632)
(5621)
(5389)
(4846)
(4709)
(4634)
(4555)
(4506)
(4336)
(4318)
(4174)
(3933)
(3700)
学科
(66476)
(65157)
企业(65157)
管理(45620)
(42175)
经济(42120)
业经(23642)
(18691)
方法(17879)
(16933)
(16734)
财务(16731)
财务管理(16724)
企业财务(15821)
技术(13994)
农业(13290)
企业经济(11950)
(11535)
(10777)
经营(10592)
数学(10560)
数学方法(10498)
(9970)
理论(9935)
技术管理(9699)
(9120)
决策(8434)
(8427)
中国(7852)
计划(7832)
机构
学院(129097)
大学(120456)
管理(57223)
(56289)
经济(55448)
理学(48930)
理学院(48539)
管理学(48132)
管理学院(47886)
研究(33349)
中国(29093)
(27182)
(24340)
财经(21506)
(20662)
(20506)
(19434)
科学(18188)
商学(17913)
商学院(17766)
业大(16758)
农业(16103)
(16098)
经济学(15916)
(15882)
经济管理(15811)
财经大学(15529)
中心(15526)
北京(14840)
经济学院(14470)
基金
项目(79355)
科学(65066)
研究(61343)
基金(58715)
(48787)
国家(48216)
科学基金(44536)
社会(41111)
社会科(39060)
社会科学(39050)
(33117)
基金项目(31459)
自然(27971)
自然科(27404)
自然科学(27399)
自然科学基金(27011)
教育(26751)
(26132)
(25187)
编号(24870)
资助(22676)
(20782)
成果(18442)
创新(18129)
(17477)
(17291)
(17129)
重点(17103)
国家社会(16652)
项目编号(16102)
期刊
(68960)
经济(68960)
研究(35846)
管理(27709)
(26178)
中国(22462)
(20770)
科学(15242)
业经(14745)
农业(14625)
技术(14105)
学报(13044)
财经(11441)
大学(11300)
学学(11046)
(10623)
金融(10623)
(10351)
经济研究(10079)
(10013)
技术经济(9555)
财会(9462)
教育(8687)
问题(8670)
现代(8202)
商业(7855)
世界(7252)
会计(7250)
经济管理(6936)
通讯(6509)
共检索到192911条记录
发布时间倒序
  • 发布时间倒序
  • 相关度优先
文献计量分析
  • 结果分析(前20)
  • 结果分析(前50)
  • 结果分析(前100)
  • 结果分析(前200)
  • 结果分析(前500)
[期刊] 企业管理  [作者] 郑伟  郑春岐  
目前还没有一个令人信服的、能够成功建设企业文化的理由。诸多学者和企业家都坚信:人管人累死人,制度管人管住人,文化管人管灵魂。同时也深信,企业文化是走上成功道路的关键。尽管我们倡导、推行企业文化建设已经多年,但还需要从头考虑以下问题:企业文化中对企业的定义、企业文化的定义、企业文化的
[期刊] 技术经济与管理研究  [作者] 邬晓艳  岳蕾  
虚拟企业是基于计算机网络支撑、为及时抓住特定的市场机遇而组建的一种本质为诸种企业核心能力的互补性联合的动态组织合作模式,它是知识经济时代的一种重要组织形式。由于虚拟企业运作的特殊性,它的企业文化在很多地方有别于传统企业。本文试图从其运作的特殊性出发浅析虚拟企业文化及其核心的内在规定性。
[期刊] 技术经济与管理研究  [作者] 邬晓艳  
虚拟企业是知识经济时代的一种重要组织形式 ,它是基于计算机网络支撑、为及时抓住特定的市场机遇而组建的一种本质为诸种企业核心能力的互补性联合的动态组织合作模式。虚拟企业文化因虚拟企业的固有特征而具有特殊性 ,因此虚拟企业文化的建设在很多地方也有别于传统企业。本文就如何建立有效的虚拟企业文化提出了自己的看法。
[期刊] 经济管理  [作者] 范诵  
本文依据虚拟企业组织及行为特征,从系统分析角度构建了虚拟企业文化创新闭环系统,分析了虚拟企业文化柔性管理模式,并以案例讨论了虚拟企业进行文化创新获得成功的原因。
[期刊] 物流技术  [作者] 孔祥鸿  
运用模糊层次分析法,确定了虚拟物流企业文化建设二级指标和三级指标的权重,并对其企业文化建设进行了综合评价。结果显示,企业价值观居首位,企业物质文化次之,企业精神文化和制度文化排在后两位,这为虚拟物流企业文化建设工作提出了重点,对实际工作有一定的参考价值。
[期刊] 国际商务研究  [作者] 张丽梅  陈金仁  
虚拟企业的合作伙伴大多来自不同的文化背景,跨文化管理是必然的趋势。对虚拟企业进行跨文化管理,要分析其成员的文化背景及组织内部结构特点,本着相互理解、宽容的态度,在虚拟企业内部建构团队文化,进行信任、沟通和冲突的及时管理,以利于虚拟企业的有效运作。
[期刊] 上海经济研究  [作者] 沈震  
二次大战后,日本白手起家,在战争废墟上重建日本经济,只有短短二十几年的时间即迅速崛起,并且大有取代美国之趋势,使得长期处于经济衰退、通货膨胀、石油危机、失业和赤字等煎熬之中的美国极为震惊.从70年代后期起,一些美国学者开始对日本企业作深入的分析研究,试图从管理技术、行业结构、发展战略、财务监督等方面.揭示日本公司与西方公司的差异,探索日本公司的高明经营之术.此时他们惊奇地发现所谓的差异,仅仅表现在企业在信念、价值观、行为规范即企业文化上.
[期刊] 经济学家  [作者] 雷起荃  
马克思提出虚拟资本 (Fictitiouscapital)的思维方法 ,其目的在于指出 :虚拟资本是把信用当作资本 ,是幻想和虚假的资本 ,但这却包含了资本本身的扬弃 ,其结果却成了使资本主义生产超出它本身界限的最有力手段 ,也是引起危机和欺诈行为的一种最有效工具。今天出现的企业组织的形式———虚拟企业 (Virtualenterprise)中的“虚拟”则不含虚假之意 ,它是一个拥有多种功能的实体 ,生产知识、网络化、创新等是其几大特点。而虚拟国家是在知识经济兴起 ,全球经济一体化趋势下出现的 ,是虚拟企业利益的代表并为其服务的工具。
[期刊] 企业管理  [作者] 潘承烈  
要使经营历久不衰,决不能停留在就经营论经营的层面;企业应该结合国情、民情,培育自己的企业文化,扎根在文化的沃土中才能基业长青。
[期刊] 企业管理  [作者] 张明远  
在大自然中,我们经常看到一群鸟朝着一个方向飞行,如果某只鸟偏离了群体的方向,它会及时调整自己,使自己与群体保持一致。这种现象被称为鸟的"从众心理"。正是这种"从众心理",才使得鸟群能够在飞行中始终保持队形,并形成一致的方向。
[期刊] 华东经济管理  [作者] 鲍国泉  辛禄升  
企业文化,作为一种新的管理方法和管理理论,近几年来已在世界范围内被引起广泛重视。尤其在一些发达国家,兴起了企业文化热。在我国,随着改革开放的不断深入和商品经济的日益发展,已有越来越多的企业开始重视企业文化的建设。
[期刊] 当代经济科学  [作者] 张丛  
“企业文化”与学校建设张丛学校,不象企业,在以提高经济效益为中心目标的直接带动下,为了生存和发展,自然会想方设法地提高员工的积极性、主动性和创造性,并为之建立和进行象"企业文化"一样的相关理论和相关实践。学校的中心目标是教学,是为社会科技的进步和国民...
[期刊] 中国工业经济  [作者] 杨蕙馨  刘明宇  
[期刊] 华东经济管理  [作者] 廖为宏  
本文通过分析企业文化在日本的实践渊源 ,指出了当代企业管理揉合文化因子、开创一种以管理为目的文化和以文化为载体的管理时代特性 ,并以管理的实践体会论述了企业文化及企业文化力的作用
[期刊] 企业管理  [作者] 陈要立   姜玉满  
文献操作() 导出元数据 文献计量分析
导出文件格式:WXtxt
作者:
删除