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[期刊] 经济问题探索  [作者] 张敏  陈传明  
企业文化作为一种特定的文化现象和文化形式,其内涵与功能充满了辨证性。本文从对企业文化内涵与功能的思辨入手,即围绕企业文化组织记忆与组织想象、共性与个性、科学理性与人文精神以及刚性与柔性的辨证关系,探析了企业文化内涵与功能的这种辨证性质。
[期刊] 管理现代化  [作者] 杨月坤  
在分析日本企业文化产生渊源的基础上,论述了日本企业文化独特而丰富的精神内涵,指出"和魂"是日本企业文化的基础、"忠孝"是日本企业文化的核心、"创新"是日本企业文化的精髓。
[期刊] 外国经济与管理  [作者] 聂清凯  赵庆  
企业文化力是指企业文化对竞争力的作用或影响力。本文在梳理近年来国外学者有关企业文化力的形成,以及企业文化力提升企业竞争力的作用的主要研究成果之基础上,指出企业文化力是内嵌于企业组织、技术和管理之中的"核心",与企业绩效具有密不可分的关系;在匹配机制上,企业文化力对企业具有整合、激励、导向和预防功能。因此,企业文化力是企业谋求永续生存和发展的重要因素,可形成企业的竞争优势。
[期刊] 技术经济与管理研究  [作者] 张开云  叶为真  
历史和现实表明,成功的企业背后都有成功的企业文化,企业文化对企业竞争力和战略的形成具有核心作用。不同的学者对企业文化有不同的理解,一般而言,企业文化是由“器物文化层”、“组织-制度-结构层”、“人文-价值观层”三个层次组成的系统性的概念。企业文化具有激励功能、目标导向功能、凝聚功能、成本节约和协调与约束功能。营建环境适应性的特色企业文化能使企业形成可持续竞争力和发展力,从而在制度和文化竞争的潮流中永续发展。
[期刊] 商业经济与管理  [作者] 贾春峰  
企业文化的内涵及其基本内容贾春峰(中共中央宣传部研究员)企业文化的涵义是什么?企业文化的内容有哪些?对此,国内外学者有众多不同的说法,至今还没有一种能为多数学者所接受。本文拟就企业文化的内涵及其基本内容提出一些意见,供讨论。下面先介绍各种主要的观点。...
[期刊] 亚太经济  [作者] 段鸿  李骏  
企业文化是企业家在企业发展过程中形成的经验与理念的概括与精华。从深层次考察,企业文化体现了企业所属国家的民族文化,其中以美国和日本最为典型。本文分析了美国、日本企业文化的特点,回顾了两国民族文化形成的历史过程及文化特性,进而指出美日两国企业文化与民族文化之间的渊源关系,企业文化的形成与构建是根植于民族文化土壤上的。
[期刊] 北京工商大学学报(社会科学版)  [作者] 魏中龙  张慧  
企业要做到最优秀,就必须在企业文化上下功夫,要通过企业文化建设、企业理念营造来增强企业的核心竞争力;要在成功地建设企业文化的基础上,通过对企业全员进行企业文化教化和修炼,发挥企业文化的功能,实现企业文化的价值。
[期刊] 高等教育研究  [作者] 黄宝印  陈艳艳  
学位的内涵随着学位制度的发展不断演进,学位及高等教育经历了学术性和职业性两种价值观的变迁和争论。学位及学位制度的产生和发展历程显示,学位与学位制度变革是适应不同时期知识生产模式演化的结果。为适应知识生产的需要,学位制度必须不断调整。
[期刊] 经济评论  [作者] 关培兰  
论企业文化在企业改革中的功能关培兰江泽民同志在十五大报告中明确指出:“国有企业是我国国民经济的支柱。搞好国有企业改革,对建立社会主义市场经济体制和巩固社会主义制度,具有极为重要的意义。”①“营造良好的文化环境,是提高社会文明程度、推进改革开放和现代化...
[期刊] 企业经济  [作者] 陈晓英  
企业并购已成为企业应对激烈市场竞争比较有效的手段段,并购企业的核心工作并非资产的简单合并,其核心工作是人的能动性、创造性的迅速发挥,而实现人的积极作用的最有效手段就是文化管理。文化管理是管理科学的新发展发展,是管理适应社会现实经济发展的必然选择,体现了社会和经济发展的总体趋势,管理措施应体现企业发展的基本精髓和企业文化发展的基本要求。针对并购企业的特点、人员特征、并购时期特点点,设计一套切实可行的文化管理功能发挥途径,是摆在管理者面前最现实的问题,是决定企业并购成败的关键要素素。
[期刊] 会计之友  [作者] 管考磊  
将文化在本质上视为一种隐性契约,并在此基础上运用契约经济学相关理论,从公司治理模式、信息不对称和代理成本三个维度,分析了企业文化的公司治理功能及其作用机制,以及有效发挥企业文化的公司治理职能的措施。研究结论有助于学术界和实务界进一步认识企业文化之于经济发展和企业业绩的作用路径,有助于当前中国公司治理状况的改善。
[期刊] 投资研究  [作者] 杨秋林  
《投资研究》1998年第2期刊登罗剑朝、徐恩波两同志的论文“工商企业集团投资农业的若干问题分析”(以下简称“罗文”,工商企业集团以下简称“公司”),对目前我国“公司+农户”这种投资经营方式的某些问题做了很好的理论总结和分析,读后很有启发。但其中的一些...
[期刊] 上海经济研究  [作者] 沈震  
二次大战后,日本白手起家,在战争废墟上重建日本经济,只有短短二十几年的时间即迅速崛起,并且大有取代美国之趋势,使得长期处于经济衰退、通货膨胀、石油危机、失业和赤字等煎熬之中的美国极为震惊.从70年代后期起,一些美国学者开始对日本企业作深入的分析研究,试图从管理技术、行业结构、发展战略、财务监督等方面.揭示日本公司与西方公司的差异,探索日本公司的高明经营之术.此时他们惊奇地发现所谓的差异,仅仅表现在企业在信念、价值观、行为规范即企业文化上.
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