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[期刊] 管理现代化
[作者]
时光
实施CI系统是一场“企业形象的革命”。通过分析可以把企业形象分为两个方面,一是企业内容,二是企业形式,这样划分可以清晰地看到CI系统是属于企业形式的范畴,这对于我们确定CI的内涵有着重要的意义。一、企业形象的内容企业形象是指社会公众对企业整体的印象与评价。企业形象如何,关系到企业的兴衰存亡,精明的领导都十分重视企业形象的设计与
[期刊] 外国经济与管理
[作者]
陈晓钟
近年来,CI(Corporate Identity,即企业识别)作为一种以树立企业形象为目的的经营手段,已逐步被我国企业界所认识。我国南方的一些企业,由于导入了CI而产生了令人瞩目的经济效益。然而,总体上我国目前无论在对CI的理论探索和介绍上,还是具体实施CI导入的过程中,都存在着不同程度的片面性,主要表现在把CI的导入仅停留在企业对外形象统一设计方面。有的企业在对外形象上导入了CI的一套作业程序,如统一企业商
[期刊] 旅游科学
[作者]
张枝俏
当今,企业发展的一个新趋势就是经营范围与规模的扩大化,多元化和国际化,单一的手法已不足以应付当前的商战,企业已不仅是在推销产品,也是在推销自身。国外市场经济学家认为:70年代的市场竞争是商品质量的竞争,竞争的目的是有效地获取市场的平均利润;80年代是营销与服务的竞争,其目标是获取平均利润之上的附加价值;90年代则是形象的竞争,目
[期刊] 价格月刊
[作者]
郭湘如
目前，我国绝大多数产品的价格，是由生产者（或经营者）自主制定的。但在现实经营活动中，由于企业不能正确运用定价自主权给自身形象造成的损害，进而削弱了企业的竞争能力和由此造成的效益下降的现象，已经在某些方面表现出来了。据《中国经营报》载：位列全国十大零售...
[期刊] 中国流通经济
[作者]
刘整书
企业名称与企业形象刘整书企业名称是企业的名片，是运载企业信息和企业信誉的标志，是企业形象不可缺少的基本要素。一企业形象是一种抽象的价值判断与心理认同，它包括产品形象、人员形象、服务形象、环境形象、标识形象等。企业名称则是对这些形象内容的高度概括和抽象...
[期刊] 企业管理
[作者]
刘晓武
HR部门见证了企业员工认识企业、亲历企业和离开企业的整个过程,是塑造企业形象的重要单元。任何应聘者若想加入一个企业,首先接触的将会是企业的HR部门,而不是用人部门;进入企业的正式职员,需要与HR部门打交道,毕竟HR部门可能担负着与其薪资福利息息相关的工作;当在职员工准备离开企业时,最后要面对的还是HR部门。对于前者,它展现出的良好企业形象吸引着求职者
关键词：
HR部门 企业形象 招聘 培训 离职
[期刊] 外国经济与管理
[作者]
范征
企业形象的调查与评价方法范征企业形象（ＣＩ）战略，近年来正逐步为国内企业所意识。但值得企业界注意的是：随着时代的转变，ＣＩ的定义也被赋以新的内涵，与当初的原始构想存在着极大的差异。最初的ＣＩ是“ＣｏｒｐｏｒａｔｅＩｄｅｎｔｉｔｙ”（企业识别）的简称，...
[期刊] 北京工商大学学报(社会科学版)
[作者]
刘峰
本文认为企业的形象塑造既要考虑战略、手段和方法,但更重要的是要从小事做起,注重细节的管理。通过日常工作中的点滴积累,从量变发展到质变,才能树立起良好的企业形象。
关键词：
塑造 企业 形象 细节 管理
[期刊] 中国软科学
[作者]
林甫
企业在导入CIS时不能忽视企业形象的个性化 企业形象识别系统(CIS)自八十年代传入中国后逐渐为企业界所认识、接受和应用,并在全国形成了CI
[期刊] 经济与管理研究
[作者]
伍玉法
企业形象是指企业在社会、消费者和本企业职工心目中所形成的总体印象,是企业物质文化和精神文化的综合体现。它由员工、产品、信誉、环境等内容构成。企业形象是企业宝贵的无形资产,良好的企业形象有利于内聚职工,稳定职工队伍,不断吸
[期刊] 企业管理
[作者]
丁军 申星
任何一个企业都不可能在这个经济社会中独善其身，都不可避免地与其他企业发生各种关系。与各利益相关方保持友好合作关系，本身就需要先树立起良好的企业形象，这样其他利益相关方也更愿意选择与其合作。谈及企业形象，现代企业惯常的做法是通过给其提供的产品或服务做广告来获得公众关注，然后辅之以参加公益和现身有影响力的社会公众事件来获得新闻媒体的正面评价。然而，随着获得媒体资源的竞争越来越激烈和公众感知能力因
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