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[期刊] 保险研究
[作者]
郭磊
本文从质量和数量两个维度考察中国企业年金市场进入规制。质量规制目标明确,最低资质标准能够保证企业年金基金管理机构的底线质量,但受评审专家与金融机构之间信息不对称干扰,资格认定机制无法保证经营牌照发放给真正优秀的金融机构。资格认定机制也是数量规制措施,监管当局缺乏对企业年金市场合理市场结构的明确判断,政策的摇摆导致早期企业年金市场恶性价格竞争,未来垄断合谋的可能性增强。
[期刊] 预测
[作者]
郭磊 苏涛永
本文考察企业年金市场进入规制对企业年金基金管理机构进入数量、服务质量和福利的影响。在最低质量标准理论的基本框架下,建立一个包含进入决策和质量决策的两阶段博弈,引入集体声誉刻画企业年金基金管理机构的搭便车行为和市场对良好声誉的溢价,比较自由进入和进入规制条件下的机构进入数量和服务质量,并进行数值模拟。研究发现,由于搭便车行为,机构自由进入,数量增加会导致平均质量下降,达不到社会最优;适度的进入规制将提高平均质量和行业声誉,增加机构数量,提升社会福利。
[期刊] 现代管理科学
[作者]
陈辉 程明
本文认为,由于企业年金作为我国养老保障体系的“第二支柱”还远没有发挥其应有的作用,因而需要实行企业年金的市场化运做;企业年金与资本市场的对接不仅会促进资本市场的发展,同时还会对企业年金产生积极影响。当然,面临的一些问题须先行解决。
关键词：
企业年金 资本市场 市场化
[期刊] 金融与经济
[作者]
尹筑嘉 黄建欢
在近20年的发展历程中,中国证券业的进入规制经历了严格——宽松——严格的过程,而退出规制也经历了一个宽松——严格的过程。本文试图从中国证券业市场进入和退出规制的制度变迁角度出发,观察制度对证券业市场结构及其变迁的重要影响。
关键词：
进入规制 退出规制 制度变迁 集中度
[期刊] 南开经济研究
[作者]
彭恒文 石磊
为了培育竞争性的市场结构,规制机构往往采用非对称规制等方式来扶植进入者,而巨大的财政压力和对"鲶鱼效应"的期待,则决定了民营化的改革方向。考虑到非对称规制下国有企业和民营企业经营目标的不同,本文分别构造了国有企业和民营企业的目标函数,并在此基础上,利用一个博弈模型来考察非对称规制对民营企业进入决策的影响。分析结果显示,短期内存在获利可能性时更具有效率的民营企业不一定进入公用事业,动态情况下,国有企业因过剩产能而具有给民营企业设置进入障碍的动机,而长期内非对称规制不一定能够增加社会福利。
关键词：
非对称规制 消费者权重 进入决策
[期刊] 统计研究
[作者]
金玉国
企业规制成本是由企业承担的对政府规制的服从成本,不同经济体的企业规制成本存在很大差异,其中规制框架和实施的制度安排是一个非常重要的原因。本文以进入规制为例,分析了影响企业规制成本水平的内生性因素,基于大容量的跨国面板数据建立了一个结构方程模型,从统计学角度探讨了政府规制的框架设计和实施特征二者与企业规制成本之间的关系路径和作用强度,并结合中国实际分析了研究的政策含义。
[期刊] 财经问题研究
[作者]
郭炳利
本文针对企业年金发展滞后,利用博弈论考察信息不对称下雇主和雇员参与企业年金的微观激励机制。企业年金的人力资源管理价值是雇主的主要激励。在企业内部,雇主希望通过提供企业年金提升工作效率并留住雇员,但效果有待检验;在企业外部,雇主希望以企业年金为信号吸引优秀雇员,但雇主间的竞争、雇员对雇主行为的理解以及雇员的预期增大了雇主收益的不确定性。雇员参加企业年金计划旨在为养老提供储备,这有赖于企业年金基金管理机构的质量和费率。政府规制无法确保机构的质量,增加了雇员收益的不确定性;有效地规制可能导致的垄断和高费率,侵蚀雇员利益。仿真结果证明了理论推演。政策应该着眼于提高雇主和雇员在企业年金市场的预期收益。
关键词：
信息不对称 企业年金 激励机制
[期刊] 财务与会计
[作者]
陈游
(一)我国企业年金发展存在的问题1、新旧模式转换中的问题。在《企业年金基金管理实行办法》发布之前,企业年金在我国部分地区已经具有一定规模,但管理比较混乱,主要存在企业自办、地方社保经办和保险公司经办三种管理模式。随着相关法律法规的实施,全国统一的运营模式开始建立,但
[期刊] 中国金融
[作者]
王延中 龚贻生 段家喜
[期刊] 中国金融
[作者]
李苇莎 叶锦丽
企业年金行业发展不如预期,最核心的原因是缺乏对多层次养老保障体系的顶层设计,没有明确定位企业年金制度在多层次养老保障体系中的战略价值和功能年金市场平稳发展中仍有不足自2004年企业年金市场化格局确立以来,政策框架不断调整完善,从业队伍不断建设提高,参保企业不断增加壮大,共同推动了企业年金市场的平稳发展。
[期刊] 技术经济
[作者]
毕云平
20世纪90年代以来,我国制造业发展迅速。制造业不仅是我国国民经济的主体和支柱,而且也是经济增长的“发动机”。但自2001年12月我国加入WTO后,在经济全球化大趋势下,中国制造业不仅要在本土开展国际竞争,还应在国家“走出去”战略的指导下,借鉴发达国家制造业发展的实践经验,发挥后发优势,大力开展跨国经营,以促进中国制造业的产业结构优化升级,分享世界各国的比较优势利益,创造国际竞争优势,实现跨越式发展。
关键词：
制造业企业 进入 国际市场 跨国经营
[期刊] 金融与经济
[作者]
张英明
企业年金制度的建立和发展,使企业职工有机会在有所选择的情况下为自己谋划未来。但是,另一方面,企业年金基金的市场化运作也给职工的未来生活带来诸多不确定性,为此,需要对企业年金的设立及其投资运营实施监管。本文尝试着构建了我国企业年金监管的基本框架,将我国企业年金监管分为"两类四层",并就外部监管的主要内容与改革对策进行了探讨。
关键词：
企业年金 外部监管 改革对策
[期刊] 上海经济研究
[作者]
郭席四
大力发展企业年金是我国构建多层次养老保险体系的重要内容。现实的情况是我国企业年金的发展一直比较缓慢,而缺乏税收优惠与税收优惠不足是我国企业年金发展缓慢的主要原因。本文首先从比较的角度对西方国家企业年金税收制度及征税模式进行了比较分析,接着沿着历史与现实结合线路对我国政府对企业年金税制的探索及实践中存在的主要问题作了较为深入的探讨,在上述的基础上,提出我国应实行EET征税模式,并对目前实行EET模式应注意的几个问题进行了分析。
关键词：
企业年金 征税模式 税收优惠
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