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[期刊] 华东经济管理
[作者]
阚永盛
当前,经济体制改革正沿着党中央制定的路线、方针、政策深入进行着,企业的治理整顿,深化改革也正多方位地展开。在这种新形势下,如何加强和改进企业干部的培训工作,为企业深化改革,强化管理机制而服务,这是亟待研究解决的重要问题。
[期刊] 中国远程教育
[作者]
黄勇 牟艳娜
在传统的以面授教学为特征的学习模式下,企业培训遇到以下典型矛盾:工作时间与学习时间的矛盾,经费投入与培训费用的矛盾,培训内容与培训需求的矛盾。这些矛盾严重阻碍了企业培训的发展。网络学习模式所具有的理论优势和现实可行性使它成为解决上述矛盾的基本途径,但是,构建网络培训服务环境所需要的巨大投入成为它应用发展的最大瓶颈。为了打破这种瓶颈,文章提出了建设网络培训服务系统的思路。网络培训服务系统是一个以促进企业数字化培训为目标,以市场机制为内在机制,以行业为服务范畴,面向行业从业人员,提供专业化、低成本的学习资源和学习支持服务的数字化学习支持服务系统。文章详细分析了网络培训服务系统的体系结构和运行机制,...
关键词：
培训 网络学习 网络培训服务系统
[期刊] 华东经济管理
[作者]
邓国华 黄国华
在中国加入世界贸易组织的机遇与挑战面前 ,企业员工培训不仅更加具有紧迫感和重要性 ,而且必须适应中国入世后的新形势、新环境 ,针对入世后出现的新情况、新问题 ,在企业员工培训的机制上大胆改革 ,在企业员工培训的内容上不断创新 ,以适应入世后对企业人力资源开发的迫切需要。
关键词：
企业员工培训 入世 改革与创新
[期刊] 技术经济
[作者]
彭光良 罗晓云
[期刊] 技术经济
[作者]
冯根生
[期刊] 中国财政
[作者]
韩璐
"通过培训,我对最新的财政部门地方预算执行动态监控管理有了了解,先进省市还做了经验介绍,很有收获,具有指导作用。希望每年都能举办这样的培训,并且将培训人员扩展到地市一级,使其也能了解掌握新的信息。""参加财政部举办的培训班机会很
关键词：
干部教育培训 领导班子
[期刊] 中国财政
[作者]
韩璐
"通过培训,我对最新的财政部门地方预算执行动态监控管理有了了解,先进省市还做了经验介绍,很有收获,具有指导作用。希望每年都能举办这样的培训,并且将培训人员扩展到地市一级,使其也能了解掌握新的信息。""参加财政部举办的培训班机会很
[期刊] 经济学动态
[作者]
乔均 汤明
一、国有企业改革的 历程与现状 改革开放以来,为了增强国有企业的活力,理论界从放权让利入手为政府设计了一套又一套的改革方案。就政府已采纳的方案来看,大体上经过了放权让利、经营责任制、利改税、经营承包制、租凭、拍卖和现代企业制度等。迄今为止在转换国有企业经营机制,促发国有企业活力上,每项方案改革效果的
[期刊] 开发研究
[作者]
梅文
国有企业：深化改革与加强管理国有企业的改革和发展问题，是我国经济体制改革的重点和难点。从某种程度上来说，国有企业特别是国有大中型企业的改革是建立社会主义市场经济体制的关键所在，也关系到中国社会主义事业的生死存亡。１９９５年，中国改革的重点是国有企业的...
[期刊] 经济问题
[作者]
李明 孙稳进
一、管理创新是实现国有企业改革目标的必然选择十五大以后，国有企业改革步伐迈得很快，股份化、集团化已成为改革的新趋向。但它并不是国有企业改革的最终目标。从理论上说，股份化改造实质上是要解决传统国有企业产权不明、投资主体一元化而导致“父爱主义”等弊端，建...
[期刊] 经济问题
[作者]
李定 赵旭亮
国有企业全面深化改革面临的＂真问题＂是国有企业不能适应国家经济社会发展战略的要求，承担起自己必要的、特殊的功能，创造出推动创新的新机制。国有企业是实现中国国际发展战略的基石和支柱，是推动创新的新制度源泉。应选择与国有企业战略和创新功能相适应的国有经济体制与模式，创造现代市场经济的新体制、新机制。
[期刊] 华东经济管理
[作者]
侯曙光
随着改革向纵深发展 ,国有企业正在改革中摆脱困难 ,同时也存在着亟待解决的深层次问题。本文指出了企业管理制度的创新是解决国有企业问题的关键。简要分析了国有企业管理制度创新的具体思路及解决国有企业改革和发展问题时必须注意把握的问题。
关键词：
国有企业 改革 创新
[期刊] 华东经济管理
[作者]
倪金林
深化改革是增强企业活力的根本途径倪金林小平同志指出，改革是“解放生产力和发展生产力”，十一届三中全会以来，党和国家所走过的道路充分证明了这一科学论断。从我们安庆市金属材料公司这些年的发展情况看，只有坚持改革，不断创新，企业才有活力，才会有良好的社会效...
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