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[期刊] 贵州财经学院学报
[作者]
崔兵 卢现祥
企业家理论和企业理论长期处于隔离状态,交易费用经济学的企业理论只有融入企业家因素才能更好解释企业的产生和企业内部权威的来源,企业能力理论只有融入企业家因素才能更好解释企业边界的动态变化。基于企业家的视角,企业的本质是企业家实现自身人力资本价值的工具,企业边界是企业家基于价值最大化主动选择的结果。
关键词：
企业家 企业本质 企业边界
[期刊] 经济管理
[作者]
罗勇
一、企业家的能力特征和实践特性1.企业家的能力特征。企业家的能力不是体现在自己既有的才能、知识、技术等等,而是体现在能否运用这些才能创造出对其他有能力做出回报的人有用的具体的产品或服务。这正是自由市场经济的本质之所在:在
[期刊] 企业管理
[作者]
袁宝华
中国企业联合会、中国企业家协会创始人袁宝华一直十分关心中国企业家的成长,多次在一年一度的"全国企业家活动日"主旨讲话中就企业家修养进行精辟论述,同时积极倡导营造利于企业家成长的良好环境。在"2019全国企业家活动日暨中国企业家年会"即将举行之际,特重刊根据袁宝华在"1995年全国企业家活动日"讲话整理的《论企业家的修养》一文,与读者共勉,并缅怀袁宝华同志。——编者
关键词：
企业家素质 修养 企业素质
[期刊] 经济评论
[作者]
汤洪波
从18世纪30年代康替龙提出企业家概念以后的200年间,经萨伊到马歇尔,历经企业家理论早期发展的三个阶段。熊彼特对职业企业家范畴和功能的界定,为把企业家理论纳入现代企业理论奠定了理论前提。现代企业理论的最新发展,特别是契约理论、激励理论的推进几乎都是以企业家理论为出发点,企业家的激励约束问题与企业的性质和类型、企业的治理结构、企业的资本结构等这些现代企业理论所考察的基本问题密切相关,现代企业家理论已成为现代企业理论的重要组成部分。
关键词：
企业家理论 委托代理 激励
[期刊] 财经科学
[作者]
韩冰洁
现在 ,全球范围内的外包几乎成了一个热门话题。各大企业在许多成功企业外包模式的吸引下 ,纷纷考虑仿效这种虚拟化行为。在这个过程中 ,表面上印证了科斯以及其他一些新制度经济学家关于企业理论的论述。但外包在某种意义上说是将企业的经营范围缩小 ,意味着企业边界的减小 ,可在现实中 ,成功实施外包的企业无不是急剧的膨胀。这与科斯等经济学家的论述是不相符的。本文拟在现实中找出这一矛盾的实质。
关键词：
外包 企业边界 契约
[期刊] 当代财经
[作者]
廖进球
本文从剖析企业家的木质入手，进而阐述了理性的企业家行为和我国经济生活中的现实企业家行为，并揭示了企业家理性行为与现实行为产生差异的原因──企业家机制缺位，在此基础上提出了完善我国企业家机制的若干建议。
关键词：
企业家本质,企业家行为,企业家机制
[期刊] 中国工业经济
[作者]
郭金山 芮明杰
企业作为社会心理系统存在着企业心理边界。本文通过对个体和群体心理边界内涵的考察 ,提出了企业心理边界的概念 ,按企业心理边界的清晰性—模糊性、稳定性—动态可变性、不可渗透性—可渗透性维度分析了企业心理边界的特征 ,形成了企业心理边界的相关推论。在此基础上 ,构建了企业心理边界管理的模型并从企业心理边界与企业适应、组织变革、组织学习的关系阐述了企业心理边界管理的含义。最后 ,指出了企业心理边界进一步研究的问题。
关键词：
心理边界 企业心理边界 企业心理边界管理
[期刊] 中国工业经济
[作者]
李海舰 原磊
传统经济学认为企业是有边界的,企业的边界在于边际成本等于边际收益之处。本文认为,随着信息技术的发展,企业边界可趋于无穷。这是因为,在信息经济条件下,企业随着边界扩张,边际成本递减、边际收益递增,边际成本曲线和边际收益曲线无法随着企业规模的扩大而相交于一点。对无边界企业来讲,企业边界不再是指物质边界,而是指能力边界,企业边界的大小,取决于自身核心能力的强弱。企业要想成为无边界企业,必须将自身的核心能力打造成价值模块,并融入全球价值网络当中。无边界企业有着不同的具体形式,但是不论哪种形式,都是基于核心能力运作的,价值网络是核心能力的集大成。
[期刊] 企业管理
[作者]
彭志强
竞争是商战的长期主题,"战斗"是经理人最容易做出的选择,能否打赢是一回事,但是从来没想过"不战",选择"联合"(联盟、合并与被收购等等)在中国经理人圈子里往往被视作投降或者是怯懦。在"战斗"中,股东的利益早已被遗忘,保全的是管理层所谓的面子与尊严。
[期刊] 改革
[作者]
贺阳
企业家价值与企业效率贺阳关于企业家价值、企业家人力资本的问题，近两年为国内经济理论界越来越多的人所关注，所重视。从企业家的角度观察企业、研究企业，有些问题可能会显得更直观、更清晰。在西方经济学家看来，企业家是使土地、劳动力和资本这三大基本生产要素有机...
[期刊] 企业管理
[作者]
胡森林
未来的企业将是什么样?这是以贡献商业智慧而著称的IBM在最近一次全球调研中关注的问题。不做选择题,只做证明题在根据此次调研结果写成的《未来企业之路》一书中,专家们在分享
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