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[期刊] 上海财经大学学报  [作者] 张祥建   郭跃驰  
企业家情绪资本日益成为企业的核心竞争力,深刻影响着企业的管理风格、运营模式和发展方向,是企业发展的重要推动力。基于中国文化背景,文章研究了企业家情绪资本的核心特征、产生机理、演化规律和提升模式。结果表明:情绪资本可以升华为企业家的核心价值观、人生观和世界观等精神因素,增强企业运营和价值创造的精神力量;情绪资本的本质是情绪能量的组合、作用和流动,其规模、结构和有序性决定着情绪资本的质量,影响着企业家的性格特征、行为模式和管理方式;可以从身体系统和精神系统两方面来提升情绪资本,培育企业家的洞察力、协调力和掌控力,提高企业家的精神境界。该研究有助于缓解当前严重的企业家情绪资本危机,支撑中国企业家成为具有全球视野的商界领袖。
[期刊] 中国工业经济  [作者] 周小虎  姜凤  陈莹  
创业认知从认知层面解释了企业家创业成功的原因,积极情绪作为企业家的一种心理特质会影响其认知过程,进而影响其创业成功与否。本文在Mitchell创业认知理论基础上,论证了积极情绪对创业认知的影响,并采用理论驱动案例的研究方法,选取马云及其创业历程作为研究对象,对其进行了验证和发展。本文研究发现,企业家积极情绪通过两条路径影响创业认知,即通过启发式加工影响创业意愿剧本的作用;而通过建构式加工影响创业能力剧本和创业安排剧本的功效,从而导致企业家创业意愿不断增强、创业认知范围不断扩大和创业能力不断提升。本文的研究还发现,积极情绪的不同类别对创业认知过程的影响不同,高积极情绪者与低积极情绪者往往会循着两...
[期刊] 财经问题研究  [作者] 吴澄琨  孔欣  
企业家的内在本质与外在表象●吴澄琨孔欣社会生产本质上就是把投入变为产出的过程。在这一过程中,需要投入劳动、资本、土地(包括各种自然资源)和企业家才能等生产要素,最终生产出各种商品和劳务。其中,企业家才能是由企业家提供的一种组织、管理及资源配置能力,但...
[期刊] 华东经济管理  [作者] 王栋  孙道军  
企业家资本在企业中发挥着主导性的作用,其会对企业开展自主创新产生重要的影响。根据以往的研究,文章将企业家资本细分为企业家人力资本和企业家社会资本;同时,根据创新动机的差异,分析了企业开展自主创新的3种模式,以及在不同模式下企业家资本所发挥的作用。
[期刊] 经济问题  [作者] 李博  闫存岩  
从企业家资本的角度界定了企业家及企业家成长两个基本概念,并进一步阐述了企业家资本的构成要素和内涵,在此基础上提出中国企业家成长模式的理论分析框架和模型。
[期刊] 管理评论  [作者] 杨汉明  尉晓亮  张庆  
本文在企业家情怀量表开发的基础上,采用调查数据和结构方程相结合的手段,实证检验了企业家情怀对公司风险承担能力的影响及作用机制。研究发现,本文所构建的企业家情怀测度量表在经过一轮探索性因子分析与修正后,具有较强的信度和效度,能够较为准确地刻画企业家情怀水平;企业家情怀对于企业风险承担能力具有显著的促进作用;企业家情怀对风险承担能力的间接效应显著大于直接效应,组织合法性在其中起到了中介作用。这些结论为深入认识企业家情怀经济后果、弘扬企业家精神、提高企业风险承担能力均有一定的启示意义。
[期刊] 经济体制改革  [作者] 谢联瑞  陈志辉  
本文重点讨论微观条件下企业家人力资本积累的实现机制 ,提出企业家学习是企业家人力资本持续动态推进的微观实现机制 ,具体可分为三种不同的学习行为 :( 1)来源于教育系统中的知识资源 ;( 2 )内含于企业经营中的经验积累 ;( 3 )嵌入在社会网络中的知识资源。作者同时结合实际具体分析了企业家成长的案例 ,总结出企业家人力资本积累、学习的几种现实模式。
[期刊] 管理世界  [作者] 罗新华  
对企业家人力资本的价值进行计量,对于正确反映企业的综合竞争力、调动人力资源的积极性具有重大意义。现有人力资本计量的成本模式和价值模式存在着难以操作、主观性强等问题,本文通过对企业家人力资本价值内涵的分析,构建了期权模糊综合评价法对企业家人力资本进行计量,该模型可以全面地计量企业家人力资本的内在价值。
[期刊] 中国工业经济  [作者] 丁栋虹  
企业家是企业合约的主导因素。企业家主导下的企业合约模式研究先后经过物质资本合约模式、人力资本合约模式、交易费用合约模式和异质型人力资本合约模式等四种主导模式 ,从物质资本理论 ,经人力资本理论 ,向异质型人力资本理论演进与发展。而异质型人力资本合约模式 ,建立在人力资本合约模式与交易费用合约模式既有成果基础上 ,并且很好地发展了这两种模式 ,具有较强的当代先进性。
[期刊] 科技进步与对策  [作者] 尉晓亮  张庆  杨汉明  
以湖北省上市公司为研究样本,基于问卷调查数据与企业专利数据,采用逐步回归法、Sobel检验和Bootstrap检验等方法,从风险承担能力视角考察企业家情怀对企业创新绩效的作用机制,并进一步探讨这种创新激励效应对创新质量的潜在影响。结果表明,企业家情怀能够显著改善创新绩效;风险承担能力在其中发挥中介作用;相对于外观设计与实用新型专利,企业家情怀的创新激励主要体现在发明专利上;具有高尚情怀的企业家策略性创新倾向水平较低,企业创新质量较高;政府补助对企业家情怀的创新激励发挥正向调节作用。结论可为大力弘扬企业家情怀,提升企业创新绩效与创新质量提供理论依据和经验借鉴。
[期刊] 统计与决策  [作者] 尉晓亮  张庆  杨汉明  
随着新冠肺炎疫情与贸易摩擦的冲击,企业风险承担能力的重要性日益凸显。文章以湖北省上市公司为研究对象,采用量表调查法考察了企业家情怀对企业风险承担能力的影响及其作用机制。结果表明:具有高尚情怀的企业家能显著提升企业风险承担能力;企业社会网络在企业家情怀对风险承担能力的影响中发挥了正向调节作用;线上网络相对于线下网络具有更强的信息传播能力,对企业家情怀与风险承担能力的调节作用更加显著。
[期刊] 企业管理  [作者] 张铭  胡祖光  
企业家的创业资本结构由经济资本、人力资本、社会资本与心理资本构成。心理资本是企业家在创业资本结构中最重要的资本。宏观层面的创业环境优化和微观层面的心理资本干预替代(人力资本积累)可以有效地开发企业家的心理资本。
[期刊] 技术经济  [作者] 李正卫  李建慧  王飞绒  
对企业家情怀的内涵进行了界定,将企业家情怀分为远大志向、仁爱利他、淡泊名利、环境友好、工匠情结五个维度。据此开发了企业家情怀测量量表,并通过探索性因子分析和验证性因子分析对之进行了实证分析。
[期刊] 技术经济  [作者] 李正卫  李建慧  王飞绒  
对企业家情怀的内涵进行了界定,将企业家情怀分为远大志向、仁爱利他、淡泊名利、环境友好、工匠情结五个维度。据此开发了企业家情怀测量量表,并通过探索性因子分析和验证性因子分析对之进行了实证分析。
[期刊] 财经研究  [作者] 丁栋虹  
中国的企业家理论研究内容纷繁,水平也参差不齐。对现状进行评析的最好办法是从其应用的分析模式角度着手,进行归纳批判。任何经济学说,最有生命力的,是它的方法,按照方法论的作用,我们会看到一个强有力的分析上的成就(吴承明,1995)。企业家理论研究的回顾,...
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