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[期刊] 工业技术经济  [作者] 罗国亮  谢传胜  
企业是一系列契约关系组成的,企业生存的必要条件之一是要处理好这一组关系。本文主要探讨了企业与顾客、供应者、竞争者、同盟者、政府和公众之间的关系。
[期刊] 技术经济  [作者] 刘廷秀  
产品更新是一个永无止境的动态过程。任何一个企业,要求得生存与不断发展,就必须随着科学技术的不断进步和市场竞争形势的不断变化,不断进行产品更新,这是企业获得生存的必要条件。特别是在当前世界技术革命日新月异,
[期刊] 财经问题研究  [作者] 唐海滨  
生存和发展是现代企业的两大主题,也是两大难题.世界上每个企业,在商品经济的浪潮中都面临着生存危机.生存是发展的基础,发展是生存的延续.只有生存才能求得发展.企业的生存主要表现在处理内外关系上.企业内部关系是企业有机体的生命运动.企业的外部关系是企业有机体对外的适应,主要表现为企业与国家和市场的关系.本文将从揭示企业内外部关系的实质运动入手,阐明其生存的主要机理. 一、企业内部关系的实质企业有机体往往给人以两方面的深刻印象,一方面是它依赖于外部环境条件.外部环境一旦出现异常,企业将遭受很大打击.另一方面它又相对独立于其外部环境.例如,我
[期刊] 统计与决策  [作者] 文思君  唐守廉  
文章基于中国工业企业微观数据,通过Cox模型和Weibull模型等生存分析技术,从微观视角描述了中国企业生存持续时间的分布特征,并利用多种稳健性方法实证检验了行业规模和创新效率对不同类型企业生存持续时间的影响。结果发现,行业规模和创新效率的提升整体上有利于降低企业的生存风险;与高技术行业企业相比,中低技术行业企业创新效率的提升更能够提升企业的生存能力;高创新投入的企业,其创新效率相比低创新投入的企业更容易降低企业的退出风险。
[期刊] 外国经济与管理  [作者] 田莉  
创业研究关注新企业生命周期的前期活动,考察企业的形成机理与演化路径。新企业的初始条件在其日后的生存与成长过程中扮演着重要的角色,对其未来的战略、结构和绩效产生持续的影响。本文围绕新企业的初始条件对其生存与成长的影响这个主题,对现有研究进行了梳理及述评,并构建了一个反映新企业初始条件与其成长关系的研究框架。
[期刊] 中南财经政法大学学报  [作者] 石梦菊  张新国  
劳工标准关系到企业的生存与发展,在SA8000逐渐成为企业进入欧美市场的"许可证"的背景下,我国外向型劳动密集型企业受到的冲击较为明显。本文通过问卷调查,从"安全与无歧视"、"工作时间与报酬"和"集体谈判权"三个方面衡量企业执行劳工标准的情况。调查发现,企业执行上述三方面的劳工标准对其产品质量都有正向影响,但只有在执行"工作时间与报酬"方面的劳工标准时,才会对其短期销售能力和短期盈利能力产生负面影响。因此,政府管理部门应在完善相关劳工法律、加强劳动执法的同时,通过相关优惠政策鼓励企业执行劳工标准;企业应积极推行"安全生产守则",尊重职工的集体谈判权,严格执行劳动法关于"工作时间和工资报酬"的规...
[期刊] 南开经济研究  [作者] 郭秉仪  
论国有企业生存发展必须具备的内部条件南开大学经济研究所郭秉仪深化改革,搞好国有企业,使之取得最佳效益,是实现“两个根本转变”,把我国经济搞上去的重要战略内容,也是坚持具有中国特色社会主义制度的基本保证。经多年改革实践证明,国有企业要在市场经济中生存发...
[期刊] 现代管理科学  [作者] 周明生  金本香  
随着改革开放的深入,计划经济体制向市场经济体制的转轨,我国企业的生存环境发生了根本性的变化,原有计划经济体制下的企业内部制度安排与外部的制度供给已不能适应经济全球化背景下的国际市场竞争的挑战。因此,为了增强企业的竞争力,维持并不断增强国内企业在国际市场竞争中的地位,其所需的企业内外部制度安排在企业生存与发展中显得至关重要。
[期刊] 现代管理科学  [作者] 李庆华  唐茹  
本文认为,差异经营是中型企业生存发展战略的必然选择,价值创新是中型企业获得竞争优势的动力源泉,合作开发是中型企业保持竞争优势的机制保障。
[期刊] 情报理论与实践  [作者] 徐学菁  
1信息时代的企业1.1信息时代企业面临的压力美国人曾用“TheAgeofHypercompetition”,即“超级竞争时代”一词来描述当今社会竞争的激烈程度。事实上,任何一个产业部门都在承受着前所未有的竞争压力,一个企业要想生存与发展,必须大大提高...
[期刊] 华东经济管理  [作者] 刘金雄  
激烈的市场竞争 ,使得现代企业面临极大的生存困境 ,解决此问题的方法就是创新。创新来源于知识 ,为了实现持续的创新 ,必须进行有效的知识管理。进行知识管理 ,应进行合理的分工 ,才能加强各专业知识的积累 ,以利于人力资源的开发与利用。但过细的分工会人为地隔离各专业知识之间的联系 ,为此 ,管理者必须培养起有效的组织资本。企业还必须具有合理的利益分配机制 ,才能激励物质资本与知识资本所有者投入相应的资本 ,这两种资本是企业生存与发展的决定性因素。管理者只有正确的充当其应该扮演的角色 ,才能完成企业知识管理所
[期刊] 经济评论  [作者] 赵奇伟  张楠  
基于1998-2007年中国工业企业数据,本文利用生存分析法中多个加速失效时间模型(AFT model)估计了所有权结构对国有企业生存能力的影响。我们发现:相对于产权多元化的国有企业而言,国有独资企业拥有较强的生存能力;而且这一现象在地方国有企业样本中要比在中央企业样本中更为显著,这主要是由于地方政府对于国有独资产权形式更为偏爱造成的。这预示着深化混合所有制改革的重点应该放在地方国有企业上,而合理解决地方政府与地方国有企业之间的关系是确保国有企业改革最终成功的关键所在。
[期刊] 经济问题  [作者] 郝渊晓  
组建大企业集团是我国国有企业改革的方向之一。国家将组建100多家大企业集团,但在实践中怎样组建,是值得认真研究的问题。我们必须从韩国大企业集团“经济学实验”的失败中吸取教训,在组建我国大企业集团的过程中,必须从政府的操作层次和企业集团自身的操作层次两方面做好工作
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