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[期刊] 财会通讯
[作者]
黄蘋
知识密集型企业主要以创意、知识、方案等为核心竞争力,其企业的价值主要依靠这些无形资产来实现。随着知识经济时代的到来,知识型密集企业得到了迅速的发展并且仍然处于上升阶段,其在市场中的地位得到了逐步提高。但是由于我国知识密集型企业发展较晚,管理体制不完善,尤其是无形资产管理存在较多缺陷。因此,为了改善此现象,本文将对我国知识密集型企业无形资产管理问题进行研究,最终构建我国知识密集型企业提升无形资
[期刊] 商业研究
[作者]
王家斌 邵慰
作为知识经济时代的产物,知识密集型企业对国家经济的贡献越来越大。对于知识密集型企业而言,知识的获取与运用对企业竞争优势的建立与持续发展具有举足轻重的作用。随着越来越多的知识密集型企业的建立,研究适合知识密集型企业发展的知识管理模式变得非常重要。
关键词：
知识密集型企业 模式 知识管理
[期刊] 审计与经济研究
[作者]
刘彬 韩传模
目前知识密集型产业已经成为我国社会经济新的增长点。无形资产作为该产业先进的生产力要素,对其审计监督的观念将发生根本性的转变。将无形资产这种至关产业生存发展的资源纳入内部审计的范围是审计发展的必然趋势。研究分析知识密集型产业无形资产管理中内部审计需要关注的重点领域,可知只有充分发挥内部审计对知识密集型产业无形资产重点领域的再控制职能,才能提高无形资产运作效率。
关键词：
知识密集型产业 无形资产 内部审计
[期刊] 管理现代化
[作者]
张新安
知识是抽象的、非物质的,它凝聚在产品当中或存在于人们的头脑当中。正是由于知识的特殊性,因此在实际管理过程中,运用恰当的方法进行管理使其发挥更大的作用尤为重要。本文的目的是:运用质量管理原则,解析知识密集型企业知识管理的过程,建立知识密集型企业的知识管理系统。
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
金宗磊 周晓东
本文基于组织的知识管理与人力资源管理,从组织行为心理学的角度,阐述了知识密集型企业智力资源管理的定义及特征,并从六个方面说明了智力资源管理体系的内容,最后简要提出了构建体系应该注意的问题及遵循的原则。
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
王毓
本企业是国内电力勘测设计行业中大型的知识密集、技术密集型企业。本文根据知识管理及现代人力资源管理理论,并结合分析电力勘测设计企业的性质、环境与员工特点,以及知识型员工间的差异,提出实践中的问题与对策。
关键词：
知识 管理 企业 员工
[期刊] 中国劳动
[作者]
李梦瑶
随着知识经济时代的来临,大量以"知识型"员工为主要生产力、以"知识"为产品主要附加值的企业应运而生,由于掌握"知识"的员工成为该类企业的主要资源,因此,如何做好知识密集型企业的人力资源管理工作,成为企业做强做大、可持续发展所面临的重要问题。知识密集型企业人力资源管理存在的困境人才选拔和引入把关不到位大多数企业人力资源部门过多重视应聘者的能力素质,而没有考虑到员工
[期刊] 企业经济
[作者]
程旭曼 郭劲丹 张虹
物业行业正处于快速发展阶段,所产生的矛盾也日趋多元化、复杂化和尖锐化。笔者通过对物业企业所进行的大量的问卷调查、现场调研和数据分析,将企业发展过程中遇到的问题进行分类,指出:物业企业应有效运用高校产学研相结合的办学模式,旨在针对性地解决问题,为政府部门的决策提供理论依据。
关键词：
物业企业 发展现状 产学研 发展对策
[期刊] 华东经济管理
[作者]
陈伟 张旭梅
知识经济时代,知识型员工及其所拥有的知识成为知识密集型企业保持核心竞争力的最重要源泉。文章针对目前知识密集型企业中知识型员工流动性大,企业内部岗位知识分散且极易随知识型员工岗位变动而流失的问题,从岗位知识分析入手,建立了规范化、标准化的岗位知识库,并制定了相应的岗位知识库管理制度以保证其正常运行。
关键词：
知识密集型企业 岗位知识 岗位知识库
[期刊] 改革与战略
[作者]
蒋蓉华 闫春
在知识密集型企业中,智力资本的三个组成部分人力资本、结构资本和客户资本对企业的绩效都有着显著的影响,本文在收集、整理和分析已有研究成果的基础上,结合知识密集型企业的特点,研究了知识密集型企业的智力资本管理及与企业绩效之间的关系,提出知识密集型企业智力资本管理的要点。
关键词：
知识密集型企业 智力资本 企业绩效
[期刊] 商业研究
[作者]
戴理达
较之于物质资本融资而言,智力资本融资对于知识密集型服务企业创新能力的培养有着更为直接的效应。由于KIBS企业智力资本呈现出资本属性多元化的特点,并且融资规模和融资结构与服务创新之间客观存在诸多不确定因素,从而导致该类企业融资困难重重。鉴于此,本文提出以智力资本双重属性为逻辑起点,全面核算其资本成本、以"客户参与式"服务创新为平台拓展融资渠道,面向"顾客质量"和"问题质量",理性规避智力资本融资风险。
关键词：
KIBS企业 智力资本 融资 服务创新
[期刊] 企业管理
[作者]
陈迅
ERP与价值链的必然联系是基于这样一个简单逻辑:价值链思维要求"解构"企业的生产经营活动,使之成为一系列的增值过程,其结果必然促成对企业资源的重新规划和配置,而这正是对ERP内涵的本质要求。"解构"包含了对企业生产经营活动进行分析和重构两层涵义,是企业价值链整合管理的主要内容。资产密集型企业的价值链构成至少应包括资产投资活动、资产管理活动和由资产运行产
关键词：
资产密集型企业 ERP 价值链
[期刊] 经济问题探索
[作者]
段万春 郑静凯
在高度全球化、国际化的经济环境背景下,高效地创造、传播及应用知识资源是一个国家或企业获取竞争力的最本质的要求。在这种趋势发展下,知识越来越成为了现代服务业的核心要素,则服务业的重要分支———知识密集型服务业成为了当今经济发展的重要动力。本文从创新角度梳理了知识密集型服务业的定义和分类、创新特性及其在创新系统中的作用、创新驱动力、创新障碍这四方面的研究成果,并据此对知识密集型服务业未来研究提出了展望。
[期刊] 企业经济
[作者]
杨蕊
随着知识经济的到来,企业无形资产将取代有形资产而成为企业拥有的主要经济资源,企业无形资产的拥有程度和质量高低,将成为竞争中是否获胜的关键因素之一,故应充分考虑无形资产的价值。由于现行管理体制上的原因,造成了企业无形资产的评估质量不能够保证会计信息的需求。因此,加强无形资产的价值认定,使其规范化,便成为时代的必然要求。
关键词：
无形资产 评估 价值
[期刊] 图书情报工作
[作者]
孟玺 车尧
通过对知识密集型服务业(KIBS)和知识密集服务型活动(KISA)进行对比分析,比较两种视角下知识交换类型和适用的行业环境,从而发现:KISA更强调在新知识的共同生产中不同知识来源以及混合异质信息与知识的重要性,强调知识交换的非贸易形式。假设KISA是企业建立学习能力的关键成分,企业的创新过程与这种能力有着紧密联系,并以作为知识密集型服务业(KIBS)典型代表的咨询企业为例,说明KISA如何帮助其进行创新能力建设。
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