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[期刊] 财经问题研究
[作者]
丁栋虹
本文分析了代理化制度变迁与创新资本形成、经理型企业家兴起及管理革命发生的内在联系，揭示了代理化制度变迁是西方企业家成长历史上创新资本形成与经理型企业家兴起的关键，而经理型企业家的兴起及其主导的经理革命则是管理革命的本质
[期刊] 管理现代化
[作者]
侯孝国
“经理革命”与产权约束侯孝国商品经济发展必然要求所有制内部结构不断外在化，使不同的权利和职能分别由不同的主体来承担。所有权与经营权的分离在第二次世界大战后有了长足发展，其结果是在西方资本主义国家引起了所谓的“经理革命”。但是．过分强调两权分离，认为所...
[期刊] 山西财经大学学报
[作者]
焦斌龙 王路军
企业家人力资本的定价与配置是当前中国的重大难点问题 ,也是现代企业理论的新兴研究领域 ,文章从供求角度给出了一个对此问题的分析框架。
关键词：
企业家人力资本 供给 需求
[期刊] 中国软科学
[作者]
赵立成
目前全世界范围正在进行一次资本革命。这次资本革命的核心内容是，随着信息时代的到来和全球经济裂变重组，使资本的存在方式、组合方式及运营方式都发生了根本的变化，出现了资本的社会化、全球化和智能化的趋势。由于这次资本革命具有全球性、超越性、共享性等特点，因...
[期刊] 财经问题研究
[作者]
白津夫
论国有企业的产权革命白津夫如果说企业发展经历了＂工厂革命＂和＂经理革命＂，形成了现代企业的基本模式和现代企业制度，那么，对于国有企业来说，进行公司制改组，建立现代公司制度则是以产权革命为核心的。国有企业制度与公司制度的本质差别就在于产权方面，国有企业...
[期刊] 现代日本经济
[作者]
刘穷志 谢金玉 马少波
日本的“经理革命”及启示刘穷志，谢金玉，马少波所谓“经理革命”理论是指：随着股份公司的发展，不仅所有权分散到许多股东手里，在收人方面发生了“革命”，而且由于管理权与经营权分离，公司股东也已丧失了经营管理的权力，出现了专门负责经营管理的“经理阶级”，或...
[期刊] 管理现代化
[作者]
张远凤
许多企业及研究者将“经理革命”视为我国企业改革的目标之一。本文通过对以福特为代表的传统企业建立现代企业的过程 ,以及以盖茨为代表的新技术企业“经理革命”的过程进行对比分析 ,得出的结论是 ,“经理革命”并不是一个目标 ,而是企业发展过程的一个阶段。企业发展能否达到这一阶段受到多种因素的影响。
关键词：
经理革命 企业家型企业 现代企业
[期刊] 中国软科学
[作者]
刘广灵
本文探讨企业与军队两类组织组织运行特征上的共性,以及由此决定的历史上企业管理革新与军事革命的同步发展;进而从现代管理的视角探讨毛泽东组织建设思想的基本内容及其在中国转型发展社会中对企业管理的有效性。
关键词：
企业管理 军事革命 组织建设
[期刊] 中国软科学
[作者]
李丽君
一、智力资本的提出１．智力具有资本的特征智力之所以被称为资本，是因为智力具有资本的特征和功能。资本的特征之一是一种未被消费掉的劳动。由于智力的形成是通过教育和学习把知识固化于人脑的劳动，当然，不否认人脑的主观能动性，即它的创造力，但是如果没有知识的固...
[期刊] 企业管理
[作者]
赵春明
华为从技术创业型企业起步,发展成为有核心技术和大规模工程实施能力的世界级产业高端企业,从一种企业类型成功跃迁为另一种高级企业类型;联想试图通过收购方式实现企业的战略转型,然而最后却只能战略撤退;海尔成为了世界级家电制造企业,虽离索尼、松下等还有很远距离,但却遭遇发展的天花板……
[期刊] 经济学家
[作者]
陈书静
时间是人类认识世界的一种基本方式,人类时间观的改变不可避免地影响着人们对经济世界的认知。人类时间概念内涵的变化体现在经济理论发展的不同阶段中。本文阐述了人类时间概念演化史,分析了内涵不同的时间观在经济学理论建构中的地位和作用,以及时间观现代变革对经济学当前发展的意义。
关键词：
时间 演化经济学 革命 创新
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