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[期刊] 中国劳动  [作者] 石美遐  
从1994年原劳动部提出“再就业工程”开始,伴随着国有企业改革进入攻坚阶段,再就业已经演变成为全方位、全社会共同实施的一项空前巨大的工程。在此背景下,劳动关系产生了一些变化。本文拟试析这些新的变化,并就调整变化了的劳动关系提一点初步的建议。一、下岗职...
[期刊] 中国劳动  [作者]
上海市为再就业工程过渡到劳动力市场做准备——与部分下岗职工协议保留劳动关系上海市近年来在抓好纺织、仪电等7个再就业服务中心的同时,从长计议着力建立和健全各项机制,如:实施全市性劳动力需求预测制度和职业需求预报、收集、整理分析制度,建立劳动力市场信息网...
[期刊] 中国劳动  [作者] 何文祥  
下岗职工劳动关系的调整是目前政府、企业及下岗职工十分关注的问题之一。从中央到地方的各级政府多次召开专门会议研究和布署这项工作,可见对其重视程度很不一般。要求下岗职工全部都要进入企业的再就业服务中心,目前的问题是:“进”也难,“出”也难。因“出”而使“...
[期刊] 中国人口科学  [作者] 张翼  
本文通过对下岗职工再就业状况的分析指出,下岗职工的再就业,一方面体现着养家■口的压力,另一方面也体现着因为就业状况的变化而导致的社会职业与社会地位状况的变化。故不同身份下岗职工的再就业,就在“给钱就干”与“找满意的工作”之间存在多种选择。进一步的研究还发现,学历水平较低者与学历水平较高者都需要较长时间去寻觅工作;下岗职工原单位的单位类型、原工作职位以及政府各部门举办的转岗转业培训等,也对其再就业具有显著影响。
[期刊] 经济问题  [作者] 王瑞娟  
下岗职工再就业问题浅探○王瑞娟一、国企下岗职工对社会发展的冲击与影响我国当前失业人群,大致可分为两类:一类是农业大量剩余劳动力。据有关方面统计,1995年农业剩余劳动力为175亿。另一类是国有企业职工中的“下岗人员”。据统计,目前国有企业富余职工总...
[期刊] 经济问题  [作者] 杨兔珍  
1.从国家来讲,应该从以下几个方面着手:第一,要制定相关的经济发展和经济增长政策,积极培育新的经济增长点。新兴部门如信息产业、高科技产业等需要大量的劳动力,如果国家制定有关发展新兴部门和高科技产业的政策,那么这些部门就会对劳动力产生大量的需求,从而促...
[期刊] 中国劳动  [作者] 王玲  
理顺下岗职工劳动关系必须强化劳动合同管理王玲目前,下岗职工问题已成为全社会普遍关注的热点,其中劳动关系问题又是一个极为敏感的焦点问题之一。因为这不仅是一个劳动管理的业务问题,也是国有企业减员增效、转换用人机制的需要,是切实保障劳动者合法权益的需要,更...
[期刊] 中国劳动  [作者] 劳动保障部劳动科学研究所课题组  
[期刊] 管理世界  [作者] 劳动和社会保障部劳动科学研究所课题组  
[期刊] 中国劳动  [作者] 劳动保障部劳动科学研究所课题组  
[期刊] 中国劳动  [作者] 吴培忠  季云峰  
[期刊] 建筑经济  [作者] 李里丁  
从下岗分流看建筑业企业劳动组织结构的调整◇李里丁一、下岗分流与再就业工程引出的问题目前国有企业下岗职工增多是我国经济发展多年积累的深层次矛盾的综合反映,也是改革发展进程中不能回避的问题。对于一般工业企业来说,这深层次的矛盾主要是产业结构不合理的问题,...
[期刊] 经济体制改革  [作者] 蓝定香  
文章认为,由于冗员过多、重复建设、结构调整、技术进步、改革深化等原因,导致了我国国有企业部分职工下岗。要解决国有企业下岗职工的再就业问题面临着许多现实的困难:再就业的形势十分严峻;国有企业下岗职工的自身状况(技能、身体、观念)很不适应新的就业形势的需...
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