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[期刊] 经济科学  [作者] 高远东  陈迅  
目前国内关于人力资本对经济增长作用的研究,大多忽视了由于空间依赖性引起的第三方国家或地区产生的作用。本文在Benhabib and Spiegel(1994)提出的模型基础上,假设区域技术水平总量的变化存在空间依赖性,建立了扩展的空间Benhabib-Spiegel模型,并运用77个国家的数据进行实证研究,验证了空间依赖性的存在,证实了基于人力资本的自主创新能力和对先进技术的吸收能力都显著地推动经济的增长,填补了该研究方向国内研究领域的空白。
[期刊] 经济科学  [作者] 高远东  花拥军  
本文分别构建了卢卡斯作用机制、尼尔森—菲尔普斯作用机制及其联合作用机制下的空间经济增长模型,运用中国27个省的面板数据,对各类型人力资本作用经济增长的机制、显著性及其空间外溢性进行了实证研究。结果显示:(1)基础人力资本与知识人力资本均是通过尼尔森—菲尔普斯机制促进经济增长,其中,知识人力资本对经济增长贡献最大。技能人力资本与制度人力资本在各种机制下对经济增长的作用统计上均不显著。反映出我国人力资本结构层次低下。(2)各类型人力资本的空间依赖性均显著,表现出各类型人力资本对邻接省域经济增长有显著的促进作用。
[期刊] 统计与决策  [作者] 顾海  孙嘉尉  
文章构建了包含健康人力资本和教育人力资本在内的生产函数,采用传统面板数据分析的固定效应模型和考虑空间相关性的空间滞后模型、空间误差模型和杜宾模型,利用我国1998~2012年的省级面板数据,探讨了人力资本投资对经济增长的作用及该时期的经济增长特点。研究表明,人力资本投资对经济增长表现出显著的正效应;并且我国在该考察期间的经济增长呈现出显著的条件β收敛的特征。
[期刊] 工业技术经济  [作者] 王圣元  陈万明  周蔓  
本文用受教育水平的差异来表示异质性人力资本,采用永续盘存法计算固定资产存量,得到2004~2013年中国省级区域的相关数据。分析不同区域异质性人力资本对经济增长的作用。对不同省级区域的时间序列数据进行逐步回归。结果说明物质资本投资依然是经济增长的主要动力,不同区域的异质性人力资本对促进经济增长的作用不同。促进低水平人力资本向高水平人力资本转变有利于中国经济持续增长。
[期刊] 经济问题  [作者] 刘金涛  
在科学界定异质型人力资本的基础上,运用2000~2013年全国31个省(市、自治区)的面板数据对异质型人力资本对经济增长的作用机制进行了实证研究,研究结果显示:平均人力资本的卢卡斯作用机制和尼尔森—费尔普斯作用机制均得到验证,但其不通过技术创新作用于经济增长;中级人力资本既通过技术创新又通过技术模仿作用于经济增长;高级人力资本的三种作用机制均得到验证。
[期刊] 华东经济管理  [作者] 项歌德  罗翔  
改革开放30年以来,上海市的经济增长取得了巨大的成就。文章从人力资本要素这个角度研究了上海市1978—2008年的经济快速增长的原因,并对各种要素在不同时期对经济增长的贡献进行了分解,发现上海经济快速增长有其内生性原因,其中人力资本的作用明显,尤其是人力资本的间接贡献作用很大。
[期刊] 经济问题  [作者] 张玉枚  
我国作为世界上的大国,拥有世界1/5的人口,但是资源的稀缺约束着我国的发展。不过,我国所具备的充裕人力劳动资源是不可忽视的优势,若能将人力资源转化为人力资本,必定会推动我国经济进一步发展。通过计量经济学分析模式,剖析了我国人力资本投资对经济增长的贡献作用,阐明了人力资本投资对经济增长的促进作用。并就如何加强我国人力资本投资与建设提出了建议。
[期刊] 技术经济与管理研究  [作者] 孙亚男  
人力资本作为一种潜在的资本能量,在与物资资本相结合的生产过程中,价值创造功能会逐渐的显现出来。但在各国实际的经济发展过程中,人力资本发挥作用的物质载体有很大差异,因此这种能量的发挥也会受到具体条件的限制。本文从理论与实证的角度梳理了部分学者关于人力资本对经济增长推动作用的研究。理论上,人力资本通过非知识效应、收入效应、替代效应以及外部效应等相关作用机制对经济增长会起到推动作用,这得到了大家的一致认同;实证分析研究中,由于学者采用的人力资本存量计量方法的不同,结论也不尽相同;而学者在对我国经济增长的实证研究
[期刊] 中国软科学  [作者] 杜伟  杨志江  夏国平  
基于中国2002-2010年各省(区)市的面板数据,分别以国内发达省市和发达国家技术水平为边界,对人力资本作用于经济增长的机制进行了实证检验,并考察了人力资本作用机制的地区差异。研究结果表明:就全国整体而言,人力资本对经济增长的直接作用效果不明显,人力资本主要是通过技术创新、技术模仿间接作用于经济增长;在东部地区,人力资本对经济增长既有直接作用,又有间接作用,但间接作用不是通过技术创新而是通过技术模仿起作用;中西部地区,人力资本对经济增长的直接作用效果不明显,人力资本是通过技术创新间接作用于经济增长。
[期刊] 现代管理科学  [作者] 昌先宇  
在当今学术界,人力资本是经济增长的重要动力已是共识,但对于人力资本如何推动经济增长的作用机制仍存在较大争议。文章对人力资本在经济增长的空间作用机制进行了理论推导,尤其是将人力资本的模仿创新效应推广至多边模仿机制。
[期刊] 现代管理科学  [作者] 昌先宇  
在当今学术界,人力资本是经济增长的重要动力已是共识,但对于人力资本如何推动经济增长的作用机制仍存在较大争议。文章对人力资本在经济增长的空间作用机制进行了理论推导,尤其是将人力资本的模仿创新效应推广至多边模仿机制。
[期刊] 数量经济技术经济研究  [作者] 钱晓烨  迟巍  黎波  
内生经济增长理论认为,人力资本通过影响技术创新和传播间接贡献于经济增长。本文利用省际数据,引入空间回归方法,包括空间滞后模型和空间误差模型,首先估计了人力资本对技术创新水平的影响;再进一步引入二阶段回归模型,加入空间依赖性,来估计人力资本通过创新影响经济增长的间接作用。本文的主要实证发现包括,从业人员接受高等教育的比例与省域技术创新活动有着显著的正相关关系,但对经济增长的间接贡献不明显。
[期刊] 首都经济贸易大学学报  [作者] 许福志  
基于1995—2014年57个国家的面板数据,借助面板门限模型考察社会资本、人力资本与资源诅咒之间的作用机理,同时对资源诅咒进行分区域检验以及考察自然资源对经济发展的传导机制。结果表明:总体而言,资源依赖对经济增长的影响存在社会资本与人力资本投入的门限效应,当社会资本、人力资本投入的门限值分别大于1.861、4.160时,资源依赖对经济增长起促进作用;对发达国家而言,不存在资源诅咒现象,反而是资源福音,资源诅咒只存在于发展中国家。从传导机制来看,不管是发达国家还是发展中国家,对资源的依赖在一定程度上会对较
[期刊] 数量经济技术经济研究  [作者] 刘智勇  胡永远  易先忠  
本文对人力资本的作用机制进行了实证研究。研究结果显示:总量人力资本的尼尔森—费尔普斯式作用机制与联合作用机制得到支持。对异质型人力资本的进一步分析表明,"初等教育"不通过卢卡斯式作用机制、尼尔森—费尔普斯式作用机制与联合作用机制促进经济增长;而"中等教育"、"高等教育"的尼尔森—费尔普斯式作用机制和联合作用机制得到了证实,且后者对技术创新的促进作用大于前者。
[期刊] 经济问题探索  [作者] 秦元芳  张亿钧  
人力资本理论认为,人力资本是一种特殊的具有主观能动性的资源,是促进经济增长的强大推动力,对现代高新技术产业的发展和经济增长起着决定性的作用。因此,我们要充分重视人力资本,重视人力资本的形成和积累。人力资本的形成主要在教育,教育投资是人力资本形成的关键。
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