- 年份
- 2024(6811)
- 2023(10166)
- 2022(9095)
- 2021(8755)
- 2020(7328)
- 2019(17178)
- 2018(17237)
- 2017(32975)
- 2016(18194)
- 2015(20640)
- 2014(20602)
- 2013(20623)
- 2012(18595)
- 2011(16606)
- 2010(16453)
- 2009(15129)
- 2008(15038)
- 2007(13246)
- 2006(11650)
- 2005(10238)
- 学科
- 济(67678)
- 经济(67602)
- 管理(63043)
- 业(55552)
- 企(49369)
- 企业(49369)
- 方法(33557)
- 数学(28024)
- 数学方法(27718)
- 财(21186)
- 中国(17294)
- 农(16748)
- 业经(15801)
- 学(15535)
- 务(15202)
- 财务(15130)
- 财务管理(15099)
- 企业财务(14129)
- 理论(13869)
- 地方(13081)
- 制(12876)
- 和(12559)
- 划(11722)
- 贸(11503)
- 贸易(11497)
- 农业(11256)
- 易(11122)
- 技术(10831)
- 银(10646)
- 银行(10613)
- 机构
- 大学(253488)
- 学院(250224)
- 管理(107373)
- 济(94582)
- 经济(92204)
- 理学(91833)
- 理学院(90851)
- 管理学(89464)
- 管理学院(88987)
- 研究(78582)
- 中国(60157)
- 京(54942)
- 科学(49453)
- 财(45346)
- 所(38928)
- 业大(36586)
- 江(36410)
- 中心(36358)
- 农(36172)
- 财经(35723)
- 研究所(35416)
- 北京(34916)
- 范(32849)
- 师范(32597)
- 经(32426)
- 州(30152)
- 院(28566)
- 农业(28212)
- 商学(27243)
- 商学院(26936)
- 基金
- 项目(169739)
- 科学(132789)
- 研究(125516)
- 基金(122423)
- 家(105444)
- 国家(104553)
- 科学基金(90560)
- 社会(76519)
- 社会科(72447)
- 社会科学(72425)
- 省(66093)
- 基金项目(66042)
- 自然(60176)
- 自然科(58728)
- 自然科学(58718)
- 自然科学基金(57637)
- 教育(57543)
- 划(55408)
- 编号(52430)
- 资助(50675)
- 成果(42450)
- 部(37218)
- 重点(36969)
- 课题(35187)
- 创(35091)
- 发(34676)
- 项目编号(32969)
- 创新(32574)
- 科研(32443)
- 教育部(32096)
- 期刊
- 济(105788)
- 经济(105788)
- 研究(74242)
- 中国(47454)
- 管理(41930)
- 学报(37801)
- 财(36848)
- 科学(35473)
- 农(31650)
- 教育(29294)
- 大学(28782)
- 学学(26609)
- 技术(22441)
- 农业(22336)
- 融(20095)
- 金融(20095)
- 财经(17003)
- 业经(16670)
- 图书(16583)
- 经济研究(15422)
- 经(14375)
- 理论(13764)
- 业(13102)
- 问题(12944)
- 实践(12708)
- 践(12708)
- 技术经济(12508)
- 科技(12470)
- 现代(12195)
- 财会(11814)
共检索到367761条记录
发布时间倒序
- 发布时间倒序
- 相关度优先
文献计量分析
- 结果分析(前20)
- 结果分析(前50)
- 结果分析(前100)
- 结果分析(前200)
- 结果分析(前500)
[期刊] 中国人口.资源与环境
[作者]
季睿 高世葵
如何控制人力成本以使组织降本增效一直是国内学者研究的热点。本文主要对国内近5年人力成本管理的300多篇相关文献从研究领域、研究思路等进行综述和评论,并在此基础之上与国外人力成本管理的文献进行对比分析。研究表明:成本收益法是未来人力成本管理研究的发展趋势。
关键词：
人力成本 文献综述 成本收益
[期刊] 华东经济管理
[作者]
张清霞
目前国内人力资本产权研究主要集中在人力资本产权含义、特征、权能界定、投资与收益以及理论和现实意义等方面。文章在对现有研究成果介绍的基础上进行一定的评述,并阐述人力资本产权研究未来发展趋向。
关键词：
人力资本产权 人力资本 产权 述评
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
刘聪 焦慧卿
本文通过梳理国内研究成果,归纳出人力资源管理与企业文化关系的三个研究角度:企业文化对人力资源管理的单向作用、人力资源管理与企业文化的双向作用、人力资源管理与企业文化的相互匹配及整合,在此基础上分析了国内研究的不足和未来的研究趋势。
关键词：
人力资源管理 企业文化 结论与展望
[期刊] 情报理论与实践
[作者]
王文韬 谢阳群 谢笑
对国内个人信息管理(PIM)相关文献进行搜集和梳理,在文献内容分析基础上,总结了国内PIM研究的一些特点,如理论上对国外PIM研究的借鉴、多视角的PIM研究、面向不同群体的PIM研究、多种研究方法和工具的应用、PIM系统/工具研究、PIM专利研究、PIM安全研究等,并进行了述评和趋势分析。
关键词：
个人信息管理 研究现状 述评
[期刊] 中国图书馆学报
[作者]
盛小平 徐引篪 张峰
目前,国内对于图书馆知识管理理论、技术、策略、服务及人力资源等方面的研究,均有 不少成果。但是,国内对图书馆知识管理的研究仍处于初级阶段,需进一步作深入研究。参考 文献61。
[期刊] 情报理论与实践
[作者]
储节旺 郭春侠 陈亮
知识管理流程已成为知识管理研究的重要领域之一。本文从知识管理的内涵角度论述并比较了国内外知识管理者对知识管理流程的不同理解,通过词频统计出观点中流程环节的数量,总结出知识管理流程的5个主要环节;进一步比较分析了国内外学者各具特色的知识管理流程模型,并从组织环境、知识管理层次、流程构成、知识管理4个方面进行了评析。
关键词：
知识管理 知识管理流程 述评
[期刊] 外国经济与管理
[作者]
李隽 李新建 王玉姣
本文基于战略人力资源管理理论发展脉络,从内容视角、过程视角与情境视角出发,系统评介了人力资源管理角色研究的主要成果,梳理了人力资源管理角色研究的内在逻辑关系,并在此基础上对未来研究方向进行了展望。
[期刊] 财会通讯(学术版)
[作者]
黄园园
组织间成本管理(IOCM)是一种基于不同组织协调和合作的成本管理活动,是价值管理、供应链管理、组织理论、契约理论和成本管理集成形成的研究领域,是现代管理会计的重要发展方向之一。本文介绍了IOCM的发展背景、理论基础、主要研究内容和成果,并对其研究现状和未来发展做了简略的评论。
[期刊] 财会通讯(理财版)
[作者]
刘可芳 刘哲
一个公司最重要的战略要素是这个公司长期的生存和发展,而影响公司长期竞争地位的战略决策制定必须要考虑到这一战略要素。因此,在进行战略决策制定过程中,必然要选择能够提供公
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
李朋波 白奔 张超
随着我国人口老龄化速度的不断加快和老龄人口数量的不断增加，加之当前劳动力短缺情况的日益凸显，老年人力资源的开发和利用已经成为一个必须提上日程的重要议题，近些年来，国内学者围绕这一主题的研究取得了较为丰富的成果。为了更好地开展这方面的研究，本文检索和整理了近十年来国内以＂老年人力资源开发（管理）＂为主题的代表性文献，按照＂概念界定＂、＂整体状况＂、＂可行性与必要性＂、＂影响因素＂、＂保障措施＂等五个细分主题对现有研究进行了系统梳理，并在此基础上对现有研究进行了总结和评价，进而指出了未来的研究方向，以期为更好地开展我国老年人力资源开发的研究工作起到积极作用。
关键词：
老年人力资源 开发与利用 研究评述
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
陈永东
本文在综述人力资本贡献率定义的基础上,提出了总量层次、增量层次和投入-产出比层次的人力资本贡献率概念,并对国内研究人力资源贡献率的观点和方法进行了比较分析。
关键词：
人力资本贡献率 总量 经济增长 投入产出
[期刊] 图书情报工作
[作者]
徐仕敏
简要回顾国内信息能力研究的历程,对国内信息能力研究所取得的主要成就进行评述,并提出还有待进一步深入探讨的几个问题。
关键词：
信息能力 信息素质 情报能力 述评
[期刊] 图书情报工作
[作者]
邓胜利
在对大量信息消费论文进行研究的基础上,从国内对信息消费的理论研究、与信息消费相关的理论问题研究、信息消费行为研究、信息消费的实证研究、信息消费监督及质量评价的研究等进行较全面的回顾,并对当前研究中存在的不足进行评析。
[期刊] 经济学动态
[作者]
齐鹰飞
成本渠道假说将货币传导从传统理论中的总需求一侧扩展到总供给一侧,有助于解释货币政策冲击实证研究发现的"放大率之谜"和"价格之谜",对货币传导机制理论做出了重要补充。同时,成本渠道的存在也改变了最优货币政策分析面临的约束条件,为分析和评价货币政策提供了崭新视角,提醒货币当局在设计和执行货币政策时必须重视政策的供给侧效应。本文系统梳理和评述了关于成本渠道作用机制、实证检验及其对于最优货币政策意义的研究,并简要探讨了该领域的未来发展方向。
[期刊] 会计之友
[作者]
崔健 李晓宁 杜鹏翾
绩效管理体系是绩效管理实践活动的成果。文章采用内容分析法,对2002—2017年国内企业绩效管理体系研究成果从文献发表、文献来源、研究视角、研究方法和研究对象等方面进行分析。结果显示目前企业绩效管理体系研究多采用案例研究法,且以对国有企业案例研究为主,存在研究成果数量不足、分散、内容单调等问题。创新绩效管理体系研究视角,开发应用绩效管理工具,以民营企业和各类人员或团队作为研究对象等应是企业绩效管理体系未来研究的关注点,从而提升绩效管理实践研究水平。
文献操作()
导出元数据
文献计量分析
导出文件格式：WXtxt
删除
