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[期刊] 财贸研究
[作者]
刘金岩 牛建波
通过对我国转轨经济条件下的产品市场竞争对经理层激励效果的影响进行研究,并结合我国上市公司终极控制人的特征,对国有控股和民营控股公司中这种影响关系的差异进行系统比较。实证研究发现,只有当产品市场竞争程度超过一定水平后,产品市场竞争才会对经理层激励效果存在显著的正面影响,并且这种影响在民营控股企业中比在国有控股企业中更强烈。
[期刊] 当代经济研究
[作者]
梁英
产品市场竞争提高了高管报酬的激励效果。与国企相比,产品市场竞争对民营企业高管报酬激励效果的提高更为显著;与竞争弱的行业相比,在竞争强的行业里高管报酬的激励效果更好。产品市场竞争程度影响企业报酬机制的安排,在不同的竞争环境下企业应采用不同的报酬契约安排。在我国只单纯地强调高管的报酬激励而忽视其外部治理环境是片面的、不完善的。在建立健全企业高管报酬激励机制的同时,也应建立有效的市场竞争机制,这样才能更好地发挥报酬激励机制的作用。
关键词：
高管激励 产品市场竞争 公司绩效
[期刊] 工业技术经济
[作者]
王冰洁 弓宪文
企业有两种方式选拔经理人 :内部培养和外部招聘。两种方式各有风险。本文通过委托代理模型说明了不同类型企业具有不同的最佳招聘概率 ,并且他们会采取不同的招聘激励机制。在此基础上 ,本文分析比较了不同经理人市场竞争情况下 ,企业付给经理人的报酬和招聘概率。
关键词：
市场竞争 经理人 招聘 激励
[期刊] 会计之友
[作者]
魏卉 郑伟
在经济持续下行的压力下,企业降本提质增效的迫切性增强,降低企业的成本也是贯彻落实供给侧改革目标的重要举措,权益资本成本是企业成本的重要组成部分,权益资本成本的降低对于该目标的实现意义重大。以2004—2012(1)年沪深A股上市公司的数据为基础,考察了产品市场竞争、管理层薪酬激励与权益资本成本之间的关系。研究发现,管理层薪酬激励与权益资本成本之间显著负相关;产品市场竞争有助于降低权益资本成本,在激烈的产品市场竞争环境下,管理层薪酬激励与权益资本成本之间的关系弱化,即产品市场竞争与管理层薪酬激励之间存在替代关系。研究结果表明,在当前市场环境下,企业要降低权益资本成本需要继续完善管理层激励机制;与此同时,应进一步完善产品市场竞争机制,发挥产品市场竞争的外部治理作用,从而降低权益资本成本。
[期刊] 财会通讯
[作者]
聂晓 李雨欣
本文以2009-2012年沪深A股上市公司为样本,研究产品市场竞争、管理层薪酬激励与过度投资的关系,管理层薪酬激励对过度投资的治理效应是否存在差异。结果发现,产品市场竞争和管理层薪酬激励均对过度投资有显著的治理效应,但同时高度竞争的产品市场环境也会弱化管理层薪酬激励对过度投资的治理效应,而适度的竞争则不会弱化这种效应。说明产品市场竞争和管理层薪酬激励之间存在替代关系,即在高度竞争的环境下可以适当降低对管理层的薪酬激励,而竞争较弱时则应增加对管理层的薪酬激励。
关键词：
产品市场竞争 管理层薪酬激励 过度投资
[期刊] 财会通讯
[作者]
杨兴龙 谢利
本文以2010-2016年沪深上市公司为研究样本,从内部治理和外部治理的视角,从产品市场竞争和高管激励两个维度研究企业创新投入的影响因素。研究表明,短期薪酬激励和高管持股都会显著提高企业创新投入,且高管持股比短期薪酬激励对创新投入的影响更强;在国有企业中,产品市场竞争与创新投入存在倒U型关系。研究还发现:市场竞争越大,短期薪酬激励对创新投入的影响越强;高管持股对创新投入的影响越弱。
[期刊] 财会通讯
[作者]
杨继伟 冯英
本文以沪深两市２０１２～２０１４年Ａ股上市公司数据为样本，考察了产品市场竞争、高管激励对公司投资效率的影响，研究结果表明：产品市场竞争和高管薪酬激励能够有效促进公司的投资效率。进一步分析发现，在高产品市场竞争环境下，对管理者实施薪酬激励更能有效提高公司的投资效率；在产品市场竞争程度较低的情况下，高管在职消费能有效提升公司的投资效率，对管理者实施期权激励可在一定程度上提升公司的投资效率。
关键词：
产品市场竞争 高管激励 投资效率
[期刊] 财经论丛
[作者]
宋常 黄蕾
近年来,产品市场竞争作为公司治理的一种外部机制正受到重视。本文取2006年中国上市公司数据,以产品市场竞争为出发点,将公司治理绩效、经理人薪酬、经理人市场竞争度与企业研发联系起来进行实证分析。研究结果表明,这四项与HHI都呈正向相关关系,说明提高产品市场竞争度不仅有利于改善公司治理绩效,而且能够通过较高的薪酬选拔合乎企业的优秀人才。实证分析显示,研发与HHI间的关系最为显著,但其受控制权性质、资产与债务规模的控制较为明显。
关键词：
产品市场竞争 公司治理 经理人
[期刊] 财会月刊
[作者]
王怀明 李超群
产品市场竞争程度对管理层股权激励的效果具有重要的影响。本文主要探讨在不同程度的市场竞争背景下,管理层持股比例与企业业绩之间的关系。实证研究结果表明:在高度竞争的产品市场下,管理层持股具有激励效应,提高管理层持股比例对企业业绩具有积极作用;在低度竞争的产品市场下,管理层持股具有防御效应,提高管理层持股比例对企业业绩具有消极作用。
关键词：
产品市场竞争 管理层股权激励 公司绩效
[期刊] 财会月刊
[作者]
袁春生 祝建军
本文研究了经理人市场竞争、经理人激励与上市公司财务舞弊的关系。研究结果表明,治理财务舞弊较好的途径是优化经理人的选任机制和竞争机制,而不仅仅只是强化其激励。
关键词：
财务舞弊 经理人市场 公司治理
[期刊] 山西财经大学学报
[作者]
牛建波 李胜楠
本文对我国转轨经济条件下产品市场竞争环境对董事会治理效果的影响进行了研究,并结合我国上市公司终极控制人的特征,对国有控股和民营控股公司中这种影响关系的差异进行了系统比较。研究发现,当产品市场竞争超过一定程度后,董事会治理对企业价值存在着显著的促进作用,并且这种促进作用在民营控股企业中比在国有控股中更强烈。换言之,只有产品市场竞争超过一定程度后,提高董事会治理的水平才有利于企业价值的提高,否则,董事会对企业价值的影响不大。因此,产品市场竞争与董事会治理之间存在着重要的互补性关系。本文的研究将有助于推动对内外部治理机制之间的相互作用机理的深入探索,并为提高我国企业公司治理水平提供针对性的建议和措施...
[期刊] 财贸研究
[作者]
韩忠雪 康永力
利用２００４—２０１２年２８０家民营上市公司样本数据，考察产品市场竞争、财务总监激励与会计稳健性之间的关系。结果表明，产品市场竞争、财务总监股权激励对企业会计稳健性具有促进作用；而财务总监薪酬激励和控制权激励对会计稳健性具有消极影响。进一步分析发现，产品市场竞争抑制了财务总监薪酬激励和控制权激励对会计稳健性的负面影响，强化了财务总监股权激励对会计稳健性的积极影响。这表明，当前制度背景下，在完善上市公司财务总监激励机制的同时建立有效的市场竞争机制，对提高我国企业会计稳健性具有重要的现实意义。
关键词：
产品市场竞争 财务总监 激励 会计稳健性
[期刊] 财会月刊
[作者]
刘小霞 江炎骏
本文利用上市公司面板数据,研究了影响企业社会责任水平的竞争因素和高管激励因素。研究结果表明,产品市场竞争强度显著影响企业社会责任水平。研究还发现,虽然规模越大的企业,捐赠支出越多,但规模越大的企业,相对捐赠比值越小;公众理性看待企业社会责任应结合企业竞争环境和企业规模;高管薪酬正向影响企业社会责任水平;高管持股与企业社会责任水平关系不显著。
关键词：
产品市场竞争 高管激励 企业社会责任
[期刊] 财贸经济
[作者]
何玉润 林慧婷 王茂林
产品市场竞争对企业创新的作用机理一直是产业组织领域备受争议的话题。本文选取2007—2012年沪深两市非金融类A股上市公司为研究样本,从"行业内市场势力"和"行业间市场竞争"两个维度对二者关系进行了实证检验。结果表明,产品市场竞争对企业研发强度具有促进作用,但这种效应在国有企业中较弱,这一结论在考虑了内生性等问题后依然稳健;此外,高管薪酬激励和股权激励水平较高时,产品市场竞争对企业创新的促进作用更强。本文结论表明,产品市场竞争对现阶段中国上市公司创新强度具有重要的推动作用,但国有性质的产权不利于产品市场竞争作用机制的发挥。同时,若配合施行较高水平的高管激励,则更有利于企业在激烈的产品市场竞争环...
[期刊] 证券市场导报
[作者]
屠立鹤 孙世敏
本文基于经典代理理论和行为代理理论,并依据激励条件和激励有效期将股票期权区分为"激励型"和"福利型"两类,分别考察激励程度与高管风险承担水平之间的关系。此外,本文引进市场竞争调节变量,研究其对此二者关系的影响。实证研究发现:(1)"激励型"股票期权激励程度与高管风险承担水平呈倒U型关系,"福利型"股票期权激励程度与高管风险承担水平呈线性负相关关系;(2)市场竞争越激烈,"激励型"高管股票期权激励与风险承担之间的倒U型关系越滞后,"福利型"高管股票期权激励与风险承担之间的负相关关系越弱。
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